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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はCTCグループということもあり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の額面を上げるため、様々な制度が年々削...続きを読む(全91文字)
CTCシステムマネジメント株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CTCシステムマネジメント株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にCTCシステムマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生はCTCグループということもあり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の額面を上げるため、様々な制度が年々削...続きを読む(全91文字)
資格手当の支給や開発環境の充実度が高く、エンジニアとして成長することができる。続きを読む(全39文字)
休日はしっかりあって、土日祝に加えてリフレッシュ休暇もある。有給も取りやすい雰囲気らしいし、育休・産休の実績もあるから、ライフステージが変わっても働き続け...続きを読む(全181文字)
福利厚生はCTCとほぼ同等で、特に不満はなかった。リモートも部署によっては取り入れられてるっぽく、働きやすさはある。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなく、基本的には借り上げ社宅となる。大体三万円程度だったと思う。場所は年度によって異なるため、引っ越す...続きを読む(全93文字)
説明会でもワークライフバランスを重視しており、テレワーク制度や有休制度もしっかり整っている印象を受けた。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
親会社と同じ福利厚生を受けられる。
提携ホテルやポイント付与制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはないため、あ...続きを読む(全82文字)
三万円で借り上げ社宅に住めるのはかなりありがたいと感じたため続きを読む(全30文字)
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【良い点】
大手企業の子会社かつ、伊藤忠グループということもあり会社自体というよりもグループとしての福利厚生が非常に手厚い
特に保険周りについては団体保...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新卒後の入社から4年までは毎月3万円の家賃補助がありました。
社内研修も多く、外部サイトも登録しているため隙間時間で様々な技術を学ぶことがで...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
カフェポイントというのがあるので、上手くやればディズニーの入園料が安くなったり、上手く使える人がいると思う。
有休は取れ取れとうるさいですが...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
良くも悪くも平均的と感じる。住宅補助がなくなったのがとても厳しい。
オフィスは基本都心部にあり、近くに住むとなると家賃が高くなるため、私の周...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションでカフェテリアポイントがもらえる。用途が限られるので満額は使いきれなかったが、少し得した気分になるのが良かった。
【...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新卒で入社すると、当時は2万程度で借上の社宅に住めたため助かった。給料は上がらないのでありがたい制度。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
伊藤忠のグループ企業なので、福利厚生はしっかりしている。
またグループ企業社員限定のECサイトや販売イベントがあり
安い値段でいろんなものが...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
伊藤忠グループなので福利厚生は充実している。基本的な福利厚生から、グループ企業の社員向け買い物サイト、ベネフィットなども利用可能なので、社員...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
コロナ渦での感染対策の意識はかなり高いと感じた。基本的に従業員を守ることに重点を置いた対策内容には就業者の御家族においても、不安軽減に大いに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
CTCグループだけあって福利厚生は良い。取引先からの特典や社員口預金などがある。また、親会社が上場会社であるため、社員持ち株会にて、プレミア...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると思う。勤務時間に関しても、自ら計画を立て申告すれば、たいていは通るので自分の都合に合わせることもできる。
フォロー体...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生は親会社と連動しているので、充実しています。社内の情報はかなり多いですが、しっかりとチェックすることお勧めします。CSR活動は積極的...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
正社員はもちろんですが、契約社員でもベネフィットの福利厚生がありました。それがうれしかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
大手だけあって厚遇。
特段、可もなく不可もない。
保険なんかも安いし、天下の伊藤忠であることの恩恵も受けれる。
どこもそうだと思うが、社内制...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
毎年、1万2千円程度のポイントが付与され、このポイントを使って専用のページから申し込む事で、旅行の宿泊費に当てる事が出来る福利厚生がついてい...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
アサインされる案件によりますが、比較的ワークライフバランスは保ちやすいと感じました。残業は現場次第ですが、極端に多い印象はありません。有給も...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
評価制度については課でたてた目標を元に自身で設定し、上の役職の方と面談を通して最終的に設定する。
年収については、管理職でない限りは1分単位...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
比較的楽しい業務だった為、仕事のやりがいはあり成長も感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望と違う配属になることもある為、部署...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
残業時間が40時間を超過することが多く、改善が見込めない為、退職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが仕事が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
管理職に魅力的な人はいなかった。上に従順な方が昇進しているように見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職した方の個人情報...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃は女性社員はあまりいなかったので何とも言えないが今は男性社員も育休も取りやすくなっていると聞いた。大手のグループ会社だけあ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
SESとしては給与は突出して高いわけではないものの、賞与がある/比較的安定して支給される点は良いと思う。現場配属が決まると業務はルーティン化...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
シフト制勤務だったため平日に休みをとりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の場合、長期休暇を取ることが難しい
余剰人...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
グループ企業として母体が大きいので大規模システム案件に関わることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
運用メインになるので数年続...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
システム運用がメインなため仕事が無くなることはほぼ無い
技術向上により自動化が進んでいるため仕事の負荷は減少することが見込まれる
【気になる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後はインセンティブなども良かったですが年々事業拡大するにつれ、渋くなっています。昔...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
通勤手当は出ます。場所にもよりますが車通勤も可能なようです。住宅手当はありません。退職金は、5年目からだったと記憶しています。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
至って普通の営業会社の福利厚生
部活などもあり、レク費の支給もあったりする
【気になること・改善したほうがいい点】
本社しかない福利厚生もあ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ユニークな制度が多いのが特徴です。
特に飲み会の手当てが出るので、部署のメンバーと交流するきっかけになり、入社したての頃は本当に助かりました...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生は、住宅補助がある。
家賃の半分が会社持ち(上限あり)なので、可処分所得は多くなる点は非常によい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ソラストポイントという独自のポイント制度があり、毎月抽選や誕生日の日にもらえたり、あるいは表彰されるともらえて、それらをギフト券やクオカード...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
手厚い補助があり、辞める人に対してもカムバック制度などがあるため、しっかり業務に取り組んでいれば戻ってくることも可能
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生・社内制度はきちんと整っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの面ではあまり良かったとは言...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
結婚、出産など冠婚葬祭にまつわる手当は一通りある。
【気になること・改善したほうがいい点】
都内勤務の場合、住宅手当は月1万円だけ。また、各...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
主体性ある方を優遇するのは当然であるが、
自分から前に出にくい方の成果に視点を向ける事があっても良いと思う
評価の上で、本人の是非を問いキャ...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | CTCシステムマネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シーティーシーシステムマネジメント |
| 設立日 | 2008年7月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1,751人 ※(2019年4月1日) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮脇 茂雄 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5210-8100 |
| FAX | 03-3556-6545 |
| URL | https://www.ctcs.co.jp/ |
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