この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価のすべてが売上実績なのでわかりやすい。パソコンの販売台数がボーナスにも反映されるのでやる気につながる。
年収は同世代と比べて少し高い方に分...続きを読む(全172文字)
株式会社アプライド 報酬UP
株式会社アプライドの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アプライドの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アプライドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
評価のすべてが売上実績なのでわかりやすい。パソコンの販売台数がボーナスにも反映されるのでやる気につながる。
年収は同世代と比べて少し高い方に分...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業スタッフとしての年収は大体手取りで23万前後になると思います。
売上順位などもありますので、個人成績によって年収がだいぶ変わります。
ただ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
評価はしてくれると思います。スタッフの方たちも若い方が多いので、楽しい部分も非常に多いです。
修理部門にいましたが、評価はされづらい立場なのだ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
単純に歩合制です。
どれだけ販売、営業できて、売り上げ、利益に貢献できたかで、ボーナス額が変わります。役職にかんしてはもちろん売り上げだけでな...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年3月7日【良い点】
大手の子会社であるため福利厚生は整っていた。スポーツクラブの補助金や、福利厚生倶楽部、1分単位の残業、大手ならではの恩恵を受けれた。社内のクラ...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月1日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制で平日休みが取りやすいので、平日休みが欲しい人には良い。残業も昔はかなり遅い時間まであったようだが、今は改善している。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高いため30歳を超える人があまり居ない。人が退職して減ってしまった分次年度に大量採用して補充を繰り返...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
売上を追っていく中でプレッシャーはかかるが同時に成長を感じる場面は多かった気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は入社して数...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ワードプレスなども制作するので、通常のHTMLのWebサイトのみ制作経験のある方からするとスキルアップになると思います。
他にもデータベースや...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
仕事内容のみで見るとWebディレクターとしてとてもやりがいを感じれます。
お客様から電話で打ち合わせがほとんどですが、どういったWebサイトを...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
辞めたいと思えばすぐ辞めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員として求人応募があり、入社しました。
半年の試用期間中は契約社...続きを読む(全587文字)
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【良い点】
社員に積極的に色々な経験を積ませてくれるよう制度を作っています。
最近では、プログラミングなどの専門知識を学べる機会を評価上位者に与えたり、料...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ちょんとボーナスも出て、給料の手取りも安定してますのでソコに関しては問題ないかと思います。
元々コミュニケーションが苦手な私でも、上司に影響を...続きを読む(全593文字)
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【良い点】
事業自体は九州の方がメインで安定はしていると思います。現状色んな所に手を出して企業自体を安定させるために模索しているところという印象があります...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社員全体的に若く、役職持ちの方は上にいるという感じでした。基本的には店舗におらず若い人で店を回していて、契約と正社員の溝みたいなのはありません...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々業界の給与水準が低い上に、この会社はさらに給与テーブルが低い
年に一度の昇給も基準が厳しい上、良い評価を得ても...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ボーナスも中小企業の水準ではあるが出るのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるほど、割には合わなくなりそうな年収...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループでは、最低の賃金水準である。この点においては、優秀な人材の確保が難しいと感じる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ドリンクサーバーがあり、自由にコーヒーや水が飲めるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昼の休憩時間ですが、みんな一斉に休憩に入るた...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与が低い。今では残業代は全額出るようになったが基本給が低めになっている為、残業をしなければ少ない手取りに...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年収は平均的な金額と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある人は、年収が低く感じることが多いため、転職されていく方も居...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
昇給に関しては親会社ほどではないが、毎年安定してあるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、個人の実力がボーナスに...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
一才ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと給与は約20数万とか謳ってますが、実際は基本給はその6〜7割くらいで残りが考...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
収入に関しては、長く務めるのであればキャリアに応じて増える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣なので、帰属意識みたいなものはない...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
賞与がない分、月の給料が少し高めです。昇給は年に一回です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないため、一人暮らしの方は少し厳...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社アプライド |
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設立日 | 1990年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 5人 |
代表者 | 太田裕二 |
本社所在地 | 〒183-0021 東京都府中市片町3丁目26番地の12楓ビル201号 |
URL | http://www.apnets.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。