この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ごくたまに勉強会のようなものが開催される(業務と全く関係ないものではあるが)
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアア...続きを読む(全95文字)
エム・ビー・エーインターナショナル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エム・ビー・エーインターナショナル株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にエム・ビー・エーインターナショナル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ごくたまに勉強会のようなものが開催される(業務と全く関係ないものではあるが)
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアア...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これと言ったものはないし、仕事を通して身につくこともない。
(むしろおかしい環境のせいで人格が歪む)。完全に自力での研鑽を求められる。
身につ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
無きに等しい。基本的に自主学習を求められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働者を大事にすること。
立場の弱い人こそを大事にするこ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のほぼ全員が社外に派遣されているので、教育体制と呼べるものは存在しない。実際にゲーム開発に携わった人は社内に誰...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新しい技術を率先して取り入れるという意識は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのスキルアップはほぼ望めないです。
スキル...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップは、個人でしていくしかないと思います。
また、社長には相談しない方がいいと思います、そんな事やらないでと言われましたから。
まあ、プログラ...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業費制だが元々基本給が非常に安いため、残業時間を含めて割ると東京都の最低賃金を割ることが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社内で空気になれれば、平穏無事で過ごせる
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に目をつけられると無理難題を押し付けられ、身の回りのこと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
交通費は全額会社負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点で書いたもの以外はほぼ無く
家賃補助などは社員が不平等になるから...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
休みはそれなりにある
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的に分からないことがあっても、相談できない。そもそも相談する人がいない(社内...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゲームやITの開発系の仕事ができると企業説明会では言っていたが、蓋を開けてみると、開発系はほぼ無くコールセンターな...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意向を伝えるとまず引き止めが入る
その後、意思が変わらないとわかると、他の社員に無視をするよう強要し、会社全...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社した自分が馬鹿だったとわかる
社長の期待を少しでも下回ると罵詈雑言がとんでくるのでマゾヒストならあるんじゃない?続きを読む(全64文字)
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【良い点】
やりがい、面白みを感じる頃には社長の介入が生じ全てをかき回しめちゃくちゃにしていく。もちろんみんな目をつけられたくはないので大人しく黙っている...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
・開発が中途半端
社内開発は新人だけ慣れてくると派遣で外に出されるのでまともに社内開発をでき...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
営業の方々がいい人というところを除いてとくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のパワハラ・セクハラ発言が多い。注意して...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性の働き方としては、上長と案件の折り合いがついていれば、定時などでも帰宅していたりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
日...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
研修がたくさんあり、特に4年目までは強制的に多くの研修を受けさせられます。社員のレベルを向上させたいという会社の意思が感じられます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
新人研修とOJTが非常に充実していた。
データセンターということもあり、ネットワーク周り、セキュリティに関する知識には強くなると思う。
研修で...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で先行して先端技術を取り扱っていた部署が富士通本体に吸収されたため、既存の技術を主に扱うエンジニア達が残されて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルは得られない。
コミュ力は鍛えられると思う。
ただプログラミングとかそういう知識は...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
教育制度は整っている。新人教育だけではなく、新人以外でも技術研修を受ける機会が多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
資格取得のサポート体制がそこそこ整っている点。取得した資格に応じて毎月手当が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスに応...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
入社時の研修期間は社会人教養だけでなく、技術的な内容の研修も実施され大変勉強になります。その後も先輩方による講習会が実施され、交通費も支給され...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
半期に1度程度IT系の資格については社内での応募があり、意思があれば受けることが出来ます。ただし、大体半年以内には受験する必要があります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
キャリア開発:
・成長、キャリア開発を行いたい場合でも、案件の選択肢が限られており狙ったチャレンジができる環境ではなかった。続きを読む(全68文字)
会社名 | エム・ビー・エーインターナショナル株式会社 |
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フリガナ | エムビーエーインターナショナル |
設立日 | 1987年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 40人 |
代表者 | 杉橋光博 |
本社所在地 | 〒154-0005 東京都世田谷区三宿1丁目8番19号 |
電話番号 | 03-5433-9211 |
URL | https://mba-international.jp/ |
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