この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に人はいい人が多い。
人間関係の不満はなかったが、体育会系のノリの方が多いため、慣れるまでに時間がかかった。
最初は嫌だったが、最後はみ...続きを読む(全236文字)
株式会社トラストネットワーク 報酬UP
社員・元社員による株式会社トラストネットワークの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トラストネットワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に人はいい人が多い。
人間関係の不満はなかったが、体育会系のノリの方が多いため、慣れるまでに時間がかかった。
最初は嫌だったが、最後はみ...続きを読む(全236文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20代、30代にはヤル気がある人が多く、その方々の頑張りを見ていると辞めるのに躊躇した。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に上司のほ...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との仕事の進め方が合わなかった、多人数の前で怒鳴られ精神的に追い詰められたので退職した。
...続きを読む(全253文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働く人はとてもいい人たちなのでそこだけが退職に引っかかった。後は特化すべき事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずは契約社員の...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多い印象があるが、いまいち実務に向いているかというと疑問点がある。コミュニケーションなどを重視しているようだ...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワーハラスメントがあったため、上司に言っても聞き入れてもらえなかった。転勤をだしんさせられ、けっきょくじぶんがお...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
後輩、同期、上司含めかなり人はいいです。
特に管理職の方々は若者と関わりを持とうとしてくれるので、いける口の人は仲良くなりやすいです。
【気に...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
退職の際、次の会社が決まっていることを伝えると、無理に引き留められることもなく、スムーズに退職手続きに入ってくれました。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を感じなかったことと、配属先である地方にいると本社に声が届かないような印象をうけたからです。不安に思っている...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
業務がやることが決まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことを毎日作業するルーティンワークで精神的に辛く、また責任が重くプレ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動願いが何年も通らない。正社員登用の基準が曖昧(おそらく事業部ごとに違う)。
これも事業...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
テレビ朝日の子会社なので安定はしている。この先潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、しょっちゅう人が入れ替わ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
自分の時間を確保できるのは魅力的。
福利厚生もしっかりしており、残業代や有給消化率も高いので、
そういった面では良いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
20代の頃は、新鮮で仕事も環境もよかった。業界に憧れている20代向き。30代、40代前半向きの仕事ではない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
人間関係であまりトラブルやストレスに悩まされることはなかったです。現場の同僚や先輩の方にはとても良くしてもらいました。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
テレビ放送を滞りなく遂行する業務でもあるので責任感を持てる。
プレッシャーや周りからの重圧も最初は大きいが
進めて行くにつれて業務には慣れる。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事は好きでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
できれば、管理する側の人たちに会社の今後のビジョンをもって社員に話しそれに向かって...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
上司によっては有給は比較的取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全年功序列で、契約社員から正社員にはなれず、馬の前...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料体系は最悪です。
評価制度も何もないので頑張っても報われないです。
ここでは何も評価されない仕事ぶりが他では高...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署内での人間関係が上手くいきませんでした。当然の話ですが、比較的狭い部署に配属された場合、周囲の上司・先輩たちに...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業界内では比較的休みが取りやすい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員も中途入社も基本的には契約社員からのスタートです。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒採用だったのですが、選考のスピードはとても早かったように思います。最終面接が終わり、即内定をいただくことも出来ました。
【気になること・改...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
同じ作業の繰り返しのため、向上心がない人でも影響ない。変化を望まない人にとっては良いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は現場...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
仕事内容や人間関係が楽であることは間違いないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
放送監視が主な仕事だが、これがつまらな...続きを読む(全138文字)
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入社してから約10年同じ職場(派遣先)だった。社内の人事アンケートに異動願いを記載しても結局は相手先の受け入れが少なく、異動は殆ど出来ない。若い社員(30...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
業務のやりがいは制作技術業務が好きであればさまざまな体験ができる。
部署異動も希望すればできるため自分から業務の幅を広げられる人にはお勧めする...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業は繁忙期多いがきっちり全て出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は入社してから2年ぐらいで正社員になり、満額受け取るには2年...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
やり甲斐のある仕事は多かった。特に、地方にも部署があるため転勤の希望は通りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員で周り...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
グループ会社ではあるので、健康診断や社内制度は安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
都内で働いているのに住宅補助は全くない。...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
テレビに限らずイベントやネット配信など新しい事業に参入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビに限ると、新しい案件がなかなか...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
たとえ女性だとしても、仕事ができる方であれば年齢関係なく昇級しているイメージはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員レベルでは...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
テレビ業界でありながら、しっかりとした勤務管理ができていて、残業や休日出勤は少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、給料...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスになるまではほぼ昇給がない。しかも、副業は禁止なので、社員の人でギャンブルに走る人も多くいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
強いて言えば芸能人と仕事が出来るでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ朝日の子会社ですが、テレビ業界全体が厳しい状況にあ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
全体的に人は多いので自分がいなくても業務は廻ります。その点はいいかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人ほど仕事を...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
職歴もないが手早く稼ぎたい方にはおすすめできます。日払い制度もあるため給与日を待たずに現金を手に入れられる。ずっと立っていることが苦痛に感じる...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
マネージャー層は人格者が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っていない(本配属前の育成部が酷い)。大量採用、大量退社に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
退職が決まれば、退職手続き等スピーディに対応してくれて有休も全て消化してから退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件が中...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
3か月毎の更新制の為に退職はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度軌道にさえ乗ってしまえばルーチンワークで、仕事を通...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラや、会社の方針や動き方に耐えれれなくなったことが原因。教育も対してないのにも関わらず、自分から行動し...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
一緒に働いていた方々はとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局運でしか社員になれないところです。また、在宅勤務...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
資格取得に積極的であること。まあ資格がないとできない仕事も多々あるので当然といえばそれまでだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ほぼ全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターなのに機材がいい加減。それのせいで客との会話はほとんど聞き取れない...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善されていることを願うが、今では考えられないような罵倒、罵声が当たり前だった。
人格否定...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与をあげたいと相談したところ、ICT支援員から開発エンジニアへのキャリアチェンジを提案された。
3ヶ月の社内研修...続きを読む(全143文字)
会社名 | 株式会社トラストネットワーク |
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フリガナ | トラストネットワーク |
設立日 | 1989年1月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 954人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西村昇 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7丁目18番23号EX六本木ビル4階 |
電話番号 | 03-3405-3333 |
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