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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CTソリューションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CTソリューションズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にCTソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CTソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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退職理由
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CTソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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CTソリューションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベテランの方が多いので、家族のようにかわいがってもらえました。バーベキューや旅行などの交流もあり。イマドキの社風ではありませんが、古くさい感じ...続きを読む(全201文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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CTソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2009年頃

投稿日:2021年6月30日
回答者:

【良い点】
退職を切り出した際も、上司、社長ともども親身になって相談していただき非常に素晴らしい印象を感じた。なぜこのような一社員に対してこれほどまでに親...続きを読む(全273文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年7月29日
回答者:

【良い点】
有給は休もうと思えば休める。忙しくなければ基本的に定時で帰れる。時間有給もあったはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては...続きを読む(全192文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年4月17日
回答者:

【良い点】
最初は覚えることが多いが慣れてくると仕事がしやすい。
年に2回、研修があるため下着の知識が毎年勉強が出来る。
先輩方が優しく入社してから教育係...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2019年5月11日
回答者:

【良い点】
社内で社員同士の争いのようなものはありません。
お互いに給与が低い事を承知で自虐ネタにできるレベルです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2021年2月4日
回答者:

【良い点】
基本給はみなし残業代こみなので少し高め。
取引を決めれば1件あたりある程度のインセンティブが入ってくる。調子がいい月は3桁の給料も貰うことも可...続きを読む(全180文字)

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CTソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共分野のシステム開発がかなり長い期間やっているので、公共の知識やノウハウは豊富にあると思いますし、これからも無くならない分野かつ社会貢献度が...続きを読む(全201文字)

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の新入社員研修はありますが、以前は2年目以降の教育はとくにありませんでした。ですが、近年研修会社を利用して2年目以降も研修を受けれるよう...続きを読む(全189文字)

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制度があるため、朝はゆっくりと出社でき、用事がある日は15時以降は退社もできます。けっこう所用があるので、ある程度自分で裁量を...続きを読む(全192文字)

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共団体系のシステムに強みを持っており、業界では老舗と言えます。ただ、システムの性格上、スキルを習得するのはなかなか大変です。開発言語などのマ...続きを読む(全157文字)

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険組合には自前の保養所があいます。規模は大きくないですが、ハイシーズンでも定員が決まっているため、ゆっくり過ごすことができて、とてもかいてき...続きを読む(全178文字)

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもアットホームな社風で、会社の飲み会や社員旅行等は大変楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により異なるか...続きを読む(全266文字)

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リフレッシュ休暇がありましたが、なぜか急に廃止になりました。
ただ、有給を全然消化出来ないような環境ですので、あまりリフレッシュ休暇については必要性を感...続きを読む(全175文字)

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度については不透明な部分が多く、正直社員の中で評価制度の仕組みを本当の意味で理解できている社員はいないと思われる。そのため、良くも悪くも評価は一定と...続きを読む(全170文字)

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、残業時間が20時間を越えた場合は、申請制のため申請しないと残業代に反映されません。
また、固定された休憩時間がありその時間に実際は働いていたとして...続きを読む(全315文字)

CTソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後に知っても手遅れなので、伝えたい事があります。
HPを見ると、会社規模を大きくするために他社と合併して、社名を変えた歴史が載っていますが、違います...続きを読む(全167文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ミラクルソリューションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なくほんとうにおどろきました。IT業界の友人は夜遅くまで作業することもあるそうですがわたしのばあいは経験がありません。続きを読む(全69文字)

ユニアデックス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人に寄り添いながら仕事ができると感じたため、面接官の雰囲気もよく、実際入社してからも人間関係に困ったことはないし周りに困ってそうな人はいなそう...続きを読む(全167文字)

日本事務器株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事、現場社員と事前に面談ができたが雰囲気や取り扱う事業についてギャップは特になかった。ただし支社や上司によると思われる。続きを読む(全67文字)

株式会社DTSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたい事業があるから入社を決めた
面接官の方が優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
新人配属のガチャ外れ
業務内容のガチャ外れなど続きを読む(全79文字)

コムテック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接のときに感じたフランクな感じ通り、入社してもフランクな人が多かったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は昔ほどでは...続きを読む(全134文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁の大規模システムにかかわることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
レガシーシステムのお守りがメインで、クラウドといった最...続きを読む(全90文字)

日本システム開発株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員満足第一主義でお金は社員に還元すると思っていましたが、結局他の中小のIT企業と年収は変わ...続きを読む(全83文字)

Sky株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンバーとのコミュニケーションが盛んな点はいいことだと思います。当事者意識を持って活発に働けていると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

アイエックス・ナレッジ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先がバラバラなのは認識していたが、研修が終わると同期とのかかわりが希薄になってしまう。集まりの開催もあるようだがどんどんすくなくなっていく。続きを読む(全78文字)

株式会社ロココの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人がとても多かった
常駐がある会社なので場所によってしまうがみんないい人が多く、教えあったりする職場でした。続きを読む(全62文字)

CTソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 CTソリューションズ株式会社
フリガナ シーティソリューションズ
設立日 1966年4月
資本金 7500万円
従業員数 70人
※2020年4月現在
売上高 5億8300万円
※2020年3月実績
代表者 大内 道夫
本社所在地 〒140-0001 東京都品川区北品川1-1-14 第1小池ビル6階
平均年齢 38.0歳
電話番号 03-3450-1141
FAX 03-3450-1119
URL https://www.ctsol.jp/
NOKIZAL ID: 1577272

CTソリューションズの 選考対策

  • CTソリューションズ株式会社のインターン
  • CTソリューションズ株式会社のインターン体験記一覧
  • CTソリューションズ株式会社のインターンのエントリーシート
  • CTソリューションズ株式会社のインターンの面接
  • CTソリューションズ株式会社の口コミ・評価
  • CTソリューションズ株式会社の口コミ・評価
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