この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合の保養所が使えた。今思えば充実していたと感じている。ただ、利用している社員は少なかった。某遊園地の割引が効いた...続きを読む(全186文字)
株式会社エヌアイデイ 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
組合の保養所が使えた。今思えば充実していたと感じている。ただ、利用している社員は少なかった。某遊園地の割引が効いた...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
男性が多いので職種なので女性は優遇されているイメージ。特に、同じようなミスでも男性がするのと女性がするのでは扱いが異なる印象を受けた。つまり、...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
今は退職していますが、当時持株会で購入していた株がとても大きな額になっています。安定した成長をしています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全217文字)
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客先常駐型で従事しておりました。幸い開発・保守・運用全てを経験出来たことは振り返るとメリットとして大きく、私にとって大きな財産になったと今は思ってます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
常駐派遣型の勤務形態なので出先によって様々だとしか言えない。私の話に限れば、本番リリースでなければ毎日定時で帰れた。また、本番リリースの際も大...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列でランクが上がり給与もそれに伴って上がる。人事評価はある程度仕事が出来て上司に気に入られれば上がる傾向にある。また、辞める...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通。
賞与と残業代がすべて出るのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にやはりユーザー系に比べて給料はだい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
外部委託ではありますが、かなり研修のメニューは多いです。そういう意味では、種類は十分かと。
資格報奨金が、基本情報技術者取得の段階からもら...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
残業代が全額支給される。サービス残業はなかった。
【気になること・改善した方がいい点】
残業が多い人が評価される傾向があった。テキパキ...続きを読む(全176文字)
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休憩時間は、出向先によって異なります。本社は1時間とれるようですが、客先が45分ならそれに従います。出向先に社員食堂があれば利用できる場合が多かったです。...続きを読む(全169文字)
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社員研修は充実しており、入社後は約半年間研修があります。内容は最初の半月程度で社会人マナーを学び、その後は配属先に応じたコンピュータ言語を用いた実践的な内...続きを読む(全153文字)
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客先常駐での作業がメインとなるため、育児休暇制度や時間短縮制度が会社として設けていても、取得できるかどうかは客先の判断次第となる。
女性の昇進者は少ない...続きを読む(全161文字)
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管理職と言わず、全体的にいい人しかいない。
怒るべきところでは怒り、飲み会などでは良くしてくれる。
誰でも気軽に管理職の方と話す事が出来て居心地の悪さは一...続きを読む(全170文字)
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IT系にしては、基本給が少し少ないかも知れないが残業代は完全に出る。賞与はちゃんと出るが、金額はまずまずと言ったところ。
情報処理の資格を取ればお祝い金...続きを読む(全175文字)
会社名 | 株式会社エヌアイデイ |
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フリガナ | エヌアイデイ |
設立日 | 1967年5月 |
資本金 | 6億5300万円 |
従業員数 | 1,602人 |
売上高 | 225億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小森俊太郎 |
本社所在地 | 〒287-0041 千葉県香取市玉造3丁目1番5号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 569万円 |
電話番号 | 03-6221-6811 |
URL | https://www.nid.co.jp/ |
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