この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が変わり、色々と変わるんじゃないかなと感じています。経歴もすごい方だったのでいい方向に変わると良いなと思います。続きを読む(全64文字)
株式会社SI&C(旧:株式会社システム情報) 報酬UP
株式会社SI&Cの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
社長が変わり、色々と変わるんじゃないかなと感じています。経歴もすごい方だったのでいい方向に変わると良いなと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
固定残業制度を採用していたため、残業や稼働日数が少ない月は時給単価換算すると高く感じられた。また基本情報技術者試験や応用情報技術者試験に対する...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
基本情報技術者試験や応用情報技術者試験、PMPなどの取得に力を入れている点
【気になること・改善したほうがいい点】
各試験や資格に対するサポー...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
システム情報での経験は、女性でも楽しく働けた点がありました。柔軟な仕事環境により、自身のアイディアやスキルが活かされ、やりがいを感じることがで...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
れ、積極的なサポートがあった。入社後、会社方針でPMPを取得することが求められ、そのための機会が与えられた。基本情報技術者試験も在職中に合格し...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
プロジェクト次第、現場次第、上長次第です。
保守系などまったりめのプロジェクトなら取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
配属された事業部次第ですね。
話のしやすい、血の通った部長もいます。
たぶんそうでもない人もいっぱいいると思います、他の事業部のことはわかりま...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
現場の上長は上げようとしてくれているのは感じます。ただこれは(よっぽどハズレでない限り)どこの現場もそうだと思うので、なかなか差が出ないイメー...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
資格を取ればそれなりの一時金がもらえます。
あとはベネフィット・ステーションや健保(TJK)の福利厚生を各自で上手いこと使う感じです。
健康診...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年俸制。クラステーブルがあり、クラスごとの月給、固定残業代、賞与額、がすべて明確に決まっている。社員のクラスは公になっているため、リーダー層の...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
新卒の場合入社すると2ヶ月間Javaの研修があります。javaの他にもデータベース、Spring、AWSなども学べます。
また、資格取得制度は...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して資格を取ると月給制から年俸制に変わるところ。ボーナス2回から1回に変わり、また基本給も下がる。
ただその代...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
昇給については1年間の働きをもとに評価され、特に若いうちは個人のスキルアップの評価の割合が高くなるためモチベーション高く自己学習に取り組めば給...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
休暇制度については一般的といった印象。法令順守の意識が全体的に高く、制度に関しては整っていると感じる。
また、職業柄、納品前などの忙しい時期に...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
平均残業時間が13時間程度であるため、IT業界の中では少ない方であると思う。プロジェクト内でマネジメントできているため、残業時間が抑えられてい...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
風通しの良い職場であると感じる。
チームとして仕事をすすめる中で、年齢や年次に関わらず発言がしやすく、上司への相談もしやすい。穏やかな雰囲気の...続きを読む(全246文字)
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ワークライフバランスについては完全に配属先のプロジェクトによると思います。忙しい案件だったら炎上している案件に配属されてしまうと、45時間以上の残業が何ヶ...続きを読む(全155文字)
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激務でアラートをあげるものの上司からはサービス残業を強いられ、パワハラされ、過重労働の末に心が壊れて休職期間満了のため退職となった。
倒れる前に助けて欲し...続きを読む(全87文字)
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いきなり大船の工場に行かされた。もっと近い案件はないか聞いたら「サラリーマンだろう?」と威圧された。その後も結局、自宅から近い現場が紹介されることはほとん...続きを読む(全83文字)
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自身の裁量はなく、リーダーになっても炎上案件にアサインされて潰れることも多い。やりがいや面白みを感じる暇はない。続きを読む(全56文字)
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残業が多い現場が多く、家事育児にほとんど参加できなかった。圧倒的なスキルや残業しないという鉄の心がないとワークライフバランスを保つのは難しい。続きを読む(全71文字)
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評価は明確だった。資格を取れば給与アップを確実にして貰えた。逆に成果を出していても資格がないと一切給与はアップしなかった。
また、ある一定のラインで年収が...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社SI&C |
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フリガナ | エスアイアンドシー |
設立日 | 1980年1月 |
資本金 | 5億263万6000円 |
従業員数 | 875人 |
売上高 | 153億2700万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 鈴木 隆司 |
本社所在地 | 〒104-0054 東京都中央区勝どき1丁目7番3号 |
平均年齢 | 37.3歳 |
平均給与 | 583万円 |
電話番号 | 03-5547-5700 |
URL | https://www.sysj.co.jp/ |
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