回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事務スタッフの昇給は期待できません。
定期的な昇給はありません。
ただ一度だけ昇給したことがあり、その時は時給が50円アップしました。
ボーナスも...続きを読む(全196文字)
- この投稿でわかること
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株式会社リソー教育グループ(旧:株式会社リソー教育)
株式会社リソー教育グループの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜1050万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リソー教育グループの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リソー教育グループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事務スタッフの昇給は期待できません。
定期的な昇給はありません。
ただ一度だけ昇給したことがあり、その時は時給が50円アップしました。
ボーナスも...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
長年勤務していると、その年数に応じて昇給するようです。
また、有名校に担当生徒が合格すると、コマ給のランクがかなり上がると聞きました。
生徒や親御さ...続きを読む(全156文字)
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塾講師の時給は1300円からスタートするが、週に2コマ程度の授業ではなかなか昇給は見込めないのが現実。生徒の合格実績よりも普段の持ちコマ数が重視されるの...続きを読む(全168文字)
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学生講師を多く採用しており、求人には3ヶ月ごとに評価を行いコマ給を上げるとあるが全く機能していない。新人も3、4年勤めた先生もほぼ同じコマ給で働いている...続きを読む(全252文字)
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かなりノルマについては厳しいが、それをなんとか作り出そうとする目標達成者については、それに見合った報酬が約束されています。講師は校舎によって違いますが、...続きを読む(全159文字)
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事務には定期的な昇給なし。賞与も基本的になし。
勤続年数手当はあるが、毎年2000円上がるだけ。
大型校に配属されれば時給もどんどん上がるらしいが、...続きを読む(全166文字)
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教室の事務スタッフは非正規雇用です。ただ、私が勤めていた頃は勤続年数に応じて年に2回ほど賞与が出ました。特に昇進や昇給はなく、教室の業績によって事務スタ...続きを読む(全184文字)
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他の塾に比べて時給は良かったと思います。
また交通費もしっかり出ますし、突然の授業キャンセルになっても
事務作業をお手伝いすれば、事務作業代としても...続きを読む(全163文字)
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これまでは数字が人格ということでとにかくどんな手段を使っても数字を出した人間をすぐに昇格、出せなかった人間を降格という人事を行っていた。今後は短期の数字...続きを読む(全156文字)
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基本的に講師は捨て駒。入れ替わりが非常に激しい。常勤講師以外は1年もしないうちに入れ替わっていくのが実情。普通に生活していく収入は得られない。レポートな...続きを読む(全166文字)
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ほとんどの人が時給1300円でスタートします。
私が知る限りでは経験の有無を問わず全員そうでした。
アルバイト講師なのでほとんどは大学生で、2~3割...続きを読む(全163文字)
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基本的に個別指導なので、毎年授業数が安定しない。
コマ給には満足しています。
また、生徒が休むと授業がなくなり、授業給から事務給に下がるので、やはり...続きを読む(全169文字)
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給与、賞与に関しては他の業界と比較すると給与水準は高いと思われる。給与はその人の営業成績に基づいて行われるので最初の内はやりがいはあるが、モチベーション...続きを読む(全229文字)
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給与は業界ナンバーワンの水準。賞与についても業績ベースで大変公平であると感じます。昇進・降格の査定が2~3ケ月二一度あります。厳しい評価を受けることがあ...続きを読む(全230文字)
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給与は業績によって上がっていく。昇進も同じ。学歴学閥関係なく実力主義なのが良い点だ。慣れるまでは大変だが、やめていく社員は単に仕事が出来ないだけだと思う...続きを読む(全153文字)
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求人媒体や会社説明会に出ると一見、高めに感じるかもしれませんが、実際に恩恵を受けているのは上の人間から好かれた一部の社員のみでそれ以外の社員はそうでもな...続きを読む(全168文字)
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給与は普通の塾講師とたいして変わらない感じ。
個々の生徒にたいして準備を行わないといけないので準備にすごく時間が取られるので実際の給与はコンビニよりも...続きを読む(全176文字)
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1年程教えていると時給が50円UPしました。中には社員と直接交渉して時給を上げた方もいらっしゃるようです。評価は基本的に教えていた期間に従って上昇してい...続きを読む(全175文字)
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バイトの講師でしたが、
給与は、小学生と高校生の指導の時給が同じなのは不満でした。具体的には、小学生には事業の予習は必要ありませんが、高校生特に受験の...続きを読む(全184文字)
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私は2年以上昇給していない。
4年やって時給に直すと50円しかあがっていない講師もいる。
基本的に昇給は期待できない。
どのような評価制度になって...続きを読む(全225文字)
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正直、配属先に大きく左右されると思います。それによってインセンティブがかなり違いますから。業績のあがってないところに配属されると、休まず働いてるのに降給...続きを読む(全150文字)
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教務企画局の場合、初任給は一律30万です。そこから主任補佐→主任になると、1万ずつ手当が加算される感じです。昇進については、いかに新規の生徒を獲得できる...続きを読む(全172文字)
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基本的に指導側は正社員ではなく、時給1,300円で使われる感じです。正社員は管理側にいます。いちばん時給が高いと説明会で言っていますが、かなり微妙だと思...続きを読む(全163文字)
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塾講師のアルバイトとしては、とてもよい環境でした。
授業のコマは、実力と努力で獲得することですが、入った分のコマの収入はきちんといただけます。また、他...続きを読む(全262文字)
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査定があり、リーダーによって評価はかわる。良好な関係であれば評価は高くなる。昇格は営業数字をだせばすぐに可能。数字が出せなければ降格、降級はもちろんのこ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
まともな上場企業なので辞めると言うと辞めさせてくれる
自分の場合はポジティブな理由で辞めましたが、何の禍根もなく、何ならたまに戻りたくなるく...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
退職手続きは比較的理解のある職場で、事情を伝えれば柔軟に対応してもらえました。引き継ぎ資料や指導内容が整理されていたため、自分も後任にスムー...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
集団塾が主力商品なので、少子化しても、一人あたりの教育費は減っていないので今のところ成長は続くと思う続きを読む(全56文字)
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【良い点】
入社時の研修は社内講師による手作りの研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の研修は、インターネットでの研修のみで、知識が...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
部署によっては、休みやすい部署もある。担当によっては、人数が少ない校舎は連休をとりにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏休みは...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
リゾートマンションのほか、リゾートホテルを利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リゾートホテルは、人気が高く、抽選で当たらな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
5,6月くらいは楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末月初が忙しすぎるのと、期末締めが大変。また、受験生の受験校を把握してシ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
有給は半日ずつ使えたりするので体調悪いな〜と思ったら午後半休にして帰宅とか出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
隠れて休日出勤...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
未経験からできること。PCが使える人はバリバリいけるかと思います。処理関係を全てオンラインに移行してる最中で新しいもの好きな人にはいいかもし...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
主婦の方がとても多い。面倒見の良い先生が多く、授業も上手い。教務社員さんもそういった面倒見の良い女性の先生を大切にしている印象続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ボーナスが年3回支給される点は大きな魅力で、年間を通して安定した収入を得やすい環境だと感じます。また、残業をした分だけしっかり給与に反映され...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
一般的には低いかもしれないが、個人的には妥当な金額だと思う。忙しすぎることもなくゆるっと働きやすい為。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
正社員派遣という業務体系のため、評価自体は派遣先の評価基準となるが、会社によってはその基準が異なる。しかしそのバランスを補っての評価を適切に...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
オフィスがきれい、立地が良い、福利厚生が整っている、労務回りの管理もしっかりしている。
働く環境においては何もいうことはないほど整っている。...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
DSP株式会社は基本的に出向という働き方になるため、配属先によって働き方が大きく異なります。
出向先によっては土日休みや比較的安定した勤務体...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
当たり前の金額はでる。しかし、なんだかやりがいはない?
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいがない。部下の意見を聞くようにした方...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
他の看護師に比べると、かなり給料は高いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給がいいため、そこからの伸び率はそんなにな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
20代としては多くもらえる(夜勤手当込み)。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、それ故に賞与も少ない。
年に500円程度...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
人事部の方々が優しく、話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が望んでいる派遣先には基本行けない。
派遣先でパワハラを受けた。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結果重視
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合は売上の数%
頑張った人とそうでない人思ったより差出ない気がする契約は400以上コース...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | 株式会社リソー教育グループ |
|---|---|
| フリガナ | リソーキョウイクグループ |
| 設立日 | 1985年7月 |
| 資本金 | 45億9041万円 |
| 従業員数 | 1,149人 |
| 売上高 | 333億9400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 天坊 真彦 |
| 本社所在地 | 〒171-0031 東京都豊島区目白3丁目1番40号 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 697万円 |
| 電話番号 | 03-5996-3701 |
| URL | https://www.riso-kyoikugroup.com/ |
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