回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回ほどチェックシートのようなものを提出する機会があり、内容によって評価がつく。1番いい評価はなかなかつかないという話を聞いた。
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株式会社電算
株式会社電算の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電算の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電算で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
年に2回ほどチェックシートのようなものを提出する機会があり、内容によって評価がつく。1番いい評価はなかなかつかないという話を聞いた。
【気に...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
拠点によって給与差がある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明瞭なところが多い。プロセスを評価すると説明をうけたが、そのの...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業代はきちんと払っていただけます。
給与体系の制度そのものは明確に提示されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はとても安い...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
勤務状況が極端に悪いなどなければ下げられることはほぼないといえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣型で配属先されている女性社...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
女性でも昇給して行ける点はよい。業務内容に対しては高いとはいえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり過酷な部署でもあまり給与...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給料面はパートにしたら比較的良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が全額支給でないところがとても残念なところです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は新卒からほぼ変わらず、役職手当等で誤魔化している。
残業20時間以上しなければ一...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何年経っても基本給が変わらず、友達には恥ずかしくて言えないレベル。
賞与も1ヶ月ない程度。
銀座に自社ビルがある...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
人間関係がドライ。
【気になること・改善したほうがいい点】
短期派遣されたが、賃金が都内アルバイトの最低賃金並みに安い。
直接雇用の長期アル...続きを読む(全180文字)
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当時は基本給が低めで各種手当で補充していたため、賞与が低かった。昇給額も少なめだったが毎年上がりはしていた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業なので、派遣先に在籍して勤務を行うことになります。その際に自分の直属の上司(評...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本給としては決して高くないが、残業代が1分単位で支給される。
残業代で稼ぐ典型的な会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は並...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で全額支給される点は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準等が曖昧であり、自己評価の提出、それを基にした面談...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、都道府県の最低賃金でした。交通費も1日500円まで。
アルバイトでしたが、フルタイム...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
薄給です。
賞与も全く期待できません。
この会社で生計を立てることは厳しいと思います。
しかし、部署によるのかもしれませんが、私は残業はほと...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
給与は安いです。毎年昇給がありましたが、微々たるものでした。ボーナスは夏冬で、年2回支給されますが、こちらも微々たるものです。正社員でしたが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収が限りなく低いので良い点がない。評価制度が始まったが全く評価してもらえない。評価制度をもう少ししっかりと確立しないと社員の士気も上がらな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
時間通りにきっちり終わります。残業したらその分きっちりもらえます。責任を負うこともあまりなくて社員というよりパート感覚でした。人間関係は良か...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
初年度の年収は正直低いと思うが、基本給の部分をしっかりさせ手当でごまかすといった感じではないので勤め努力した分稼いで行けるのではないかと思う...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本給は低いが、食事手当などの色々な手当がついている。また残業などは管理されていなかった(当時)のため自分の裁量で仕事もでき、調整が可能だっ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
未経験、知識なしでも、気に入られすればどんな人でも就職可能。給与が下がることはないので、最初に提示された金額だけは保証されます、
【気にな...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低いです。お客様先に常駐しての業務となるので、どの現場なのかによって差はあると思いますが、私の現場...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
賞与は毎年必ずもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずもらえたが給料1か月分程度。かなり少ないと感じた。アウトソースなので上...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
長く勤務している方は少ないです。
中途で入社した方が出世していくイメージです。
福利厚生はしっかりしていて、残業代も出ます。
職場環境がとて...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
少ないながら、賞与はきちんと出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は全くなかった。昇進するのは、上に気に入られるしかな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
正社員向けに月1回のペースで研修が実施されていました。日々の業務に直接関わる専門知識だけでなく、社会人としての基礎となるマナーや、知っておく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
配属部署によりますが、上手く回っている部署であれば、定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない印象です。配属部署...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性の管理職はとても多い印象です。
上の方と上手くやれる方なら、管理職に就くのは難しくないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
やはり配属先次第。
合わないと思ったら別の部署に移動させてもらったりすることは可能。
チームで仕事を進める部署は基本忙しい
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若い女性が多い。変な人間関係のゴタゴタとかも特にないイメージだが、やはり配属先にもやるのだと思う。。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
配属先によって在宅があったり無かったりがあったので、そこは運次第。
就業時間も配属先によるので、運次第続きを読む(全57文字)
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【良い点】
派遣先によって担当の営業が違う。話しやすい人もいれば話しにくい人もいる。話しやすい人に当たれば、仕事内容や人間関係について気になることがあれ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
残業して頑張った人が評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
自分よりも能力がない人が上司になると物事が進まない。中途入社と新卒と...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
仕事のふり幅が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化していること。有休消化ができる理由は、年次休が少ないのと、過度な残業から...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝も関係なく就業させられる。拠点によって窓口の扱い方に差があり、特に入力系の業務に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
評価制度はそれなりに運用されている。
何ができると上がるのか、上がらない時にも理由がわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本の給料が低く設定されている。
すべての業務をこなせるようになってから昇給を打診してもほんのちょっとしか上がら...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
同業他社と比べて極端に低いわけではなく、若手のうちから一定の裁量を持って働ける点を踏まえると、納得感のある水準だと感じた。評価次第では昇給の...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が10万と調整手当7万、家賃手当1万と基本が低すぎるせいか、賞与1回が2ヶ月分で基本給の約2倍なのでかなり...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
固定残業代等はなく残業代がしっかりでる点は良いです。
評価は半期に一度あり、計画シートの達成率で評価が決まります。普通以上の評価を取っていれ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
契約社員として働いていたが、年収はそれなりに貰っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、マネージャー次第で現場がかなり...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
派遣社員でしたので、ボーナスはありませんでしたが、ワークライフバランスはキチンと取れ、見合った給与だったと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
私が在籍していた時期は四半期ごとの評価が行われ、ボーナスは1回につき0.25ヶ月が基準となっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
■ 年収のリアルな内訳
年収1,450万円の構成は、月額固定給が約92万円(うち固定残業代30時間分を含む)、これに年1回の「パフォーマンス...続きを読む(全1026文字)
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【良い点】
半期ごとに目標を決め、達成度を期末に自己評価および上司の評価にてボーナスの係数や昇給額、手当額が変化する。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | 株式会社電算 |
|---|---|
| フリガナ | デンサン |
| 設立日 | 1967年11月 |
| 資本金 | 3400万円 |
| 従業員数 | 320人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 河野純 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目10番5号 |
| 電話番号 | 03-3523-4500 |
| URL | https://www.densan-ginza.co.jp/ |
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