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株式会社Trys

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Trysの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Trysの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Trysで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Trysの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
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入社後のギャップ
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退職理由
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Trysの 学生による会社の評価

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Trysの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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18件中18件表示

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な案件を取ってきているので、横の繋がりは広いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の方を潰すような体制や人々がいるの...続きを読む(全179文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リーダー格のクリエイターは実力があるので、一緒に仕事をしているだけで刺激になり成長する。
同僚はみな仲がいいことが多く、部署が自分に合わない...続きを読む(全249文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

子会社化してから非公開の受託案件が多く、それが将来につながるかは未知数だと思う。続きを読む(全40文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
絵を描きたい、上達したいというモチベーションが高い人。
アートディレクターとして成長したい人にはおすすめです。
非常に技術力の高い人もおりま...続きを読む(全183文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年4月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 進行 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業がそこそこ有名なタイトルの案件を取って来る。
会社自体に、新しい事へのチャレンジ精神はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
受...続きを読む(全179文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 アートディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界・業種に通ずる知識や能力値がなくとも、社長に気に入られれば管理職になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力のある方が管理...続きを読む(全204文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年7月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも社長・役員との距離が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年以上上場を謳っているらしいが、上場するにあたっての必要な...続きを読む(全207文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年8月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 部長クラス 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イラストビジネス自体は可能性はある。ただ、管理能力がある役員が退社してしまった為、現在はその可能性自体不明。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年6月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 制作・技術 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
行き当たりばったり感が強く、プロデュースサイドが中長期的な視野を持って事業や業務の方向性を決めていこうという志や...続きを読む(全187文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年6月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 人事 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性や将来性のある事業をやっていないことはないが、この会社だから期待できないという感じです。
課題がずっと改善...続きを読む(全167文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年1月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
YouTube事業によって社内外も活発になり、バーチャルユーチューバーというあらたなコンテンツメディアへと進出し可能性を広げています。有名人...続きを読む(全203文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長はすでにゲーム関係の仕事には興味はないようで、youtubeでいかに女の子を囲うことにしか興味が無いようで、...続きを読む(全196文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
色々な事業に挑戦しているみたいで、全体的に方向性がとっちらかっている印象でした。未来への投資をする分には良いと思...続きを読む(全195文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 その他の経営管理系関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規のゲームを制作したり、YouTuber育成事業をしたり、と何かしらの新規事業がいつも動いています。最近ではバーチャルYouTuberの制...続きを読む(全229文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年6月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在上場を目指しているので、その目的に向けて管理部は日々準備を進めています。営業部やクリエイティブ部も安定成長のために日々業務や評価に関する...続きを読む(全163文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 進行管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今はイラストの下請け作業をしている。
新しいものを作る会社ではなく、正直なんのゲームを作りたいかもなぞ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全174文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長以下、上層部の経営センス、一部役員による横領の疑い、クリエイターの扱いは当然酷くパワハラ、セクハラ当然ありま...続きを読む(全561文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年9月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時と比べて人が非常に増えていて成長していることは目で見てもすぐにわかります。上場を目指していることもあり、将来性は感じます。社長がアイ...続きを読む(全190文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Trysの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Trysの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと行きたかった会社に受かったため
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性やキャリアに不安を感じたため。
コロナの際にリモ...続きを読む(全98文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力があればある程度自由にやらせてもらえたのは良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
スケジュール管理がうまくいっていなかったので...続きを読む(全111文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
セミナー等はほとんどなく、目の前の仕事で精いっぱいなのでスキルアップやキャリア開発はしにくい環境に感じました。
...続きを読む(全101文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事さえ終われば定時で退社できたのはよかった
普通のことかもしれませんが
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては深夜まで長時間...続きを読む(全108文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関東ITSの福利厚生で近くの施設で安くおいしい定食を食べられたのがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての福利厚生は...続きを読む(全95文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力があればそれなりに評価されるのはよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては下がったり、上がらなかったという人も当...続きを読む(全108文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価される人、されない人の違いは気に入られるか違うかだと思います。
公平性はありません。
昇給もないので、ほぼい...続きを読む(全85文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
身内ノリが酷いです。
また、Googleで低評価レビューを3件ほど消してます。
・新卒の不採用通知を4ヶ月後に返...続きを読む(全325文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年3月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由としては、社内での成長に限界を感じたからで、若い内は成長できる環境であると思います。20代前半から30代前半までが限界です。
【気に...続きを読む(全177文字)

株式会社Trysの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は早めに申請すれば取れる。私がいた頃は理由をしつこく聞かれもしなかったが、却下されない理由を用意したほうが吉。
ただし当然ながらその前後...続きを読む(全264文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いくらでも仕事をとってくることができるため潰れることはないが、それが慢心となっている風潮がどことなくある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全225文字)

テクノブレイブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いままでは順調に売り上げを伸ばしてきたけど、その先のビジョンに乏しい印象を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他のSESとの差...続きを読む(全106文字)

株式会社NSDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手金融機関を得意先に持つため、長年堅調であり起伏も生じづらいものと思う。競合とのパワーバランスも長年安定している印象。続きを読む(全66文字)

CLINKS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてAI分野に注力していく方針のようです
【気になること・改善したほうがいい点】
CLINKSに限った話ではなく多くのSES企業が事業...続きを読む(全98文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バックオフィス領域で自社製品を持っており、高利益率のビジネスをしている点。および体力気力揃った優秀なSEが多く在籍しておりSI案件を遂行する...続きを読む(全162文字)

株式会社WILLの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人と中年の二極化が進んでおり、中間層が不足している。また、規模も特段変化がないため、...続きを読む(全86文字)

株式会社テクノウェアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SAP分野はかなり変革が進んでいるので将来性があるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットワーク分野はずっと同じことの...続きを読む(全99文字)

株式会社ベリサーブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SCSK系列のため、顧客に大手が多く、世間的によく知られた製品、サービスに携わることができる。
生成AIの利用に力を入れており、時流に乗ろう...続きを読む(全124文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融系のSIerであるため、基盤はしっかりしていると感じる。また、三菱グループの信頼性・金融・公共分野の受注が強く、安定性には期待できる。
...続きを読む(全166文字)

株式会社ウイングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組織体制を変革している途中なのでどちらに転ぶかわからないが、企業が変わっていく様子を感じながら働けるのはなかなかないのかなと思う続きを読む(全70文字)

Trysの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Trys
フリガナ トライス
設立日 2008年2月
資本金 1億円
従業員数 120人
決算月 12月
代表者 小林泰平
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目6番1号
電話番号 03-5413-6167
URL https://trys2020.com/
NOKIZAL ID: 1578767

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