この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業種によるが有給は取りやすい方だと思う。フルリモートワークなので通勤時間をカットした分は自由時間にあてやすい。続きを読む(全55文字)
株式会社Trys 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Trysのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Trysで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業種によるが有給は取りやすい方だと思う。フルリモートワークなので通勤時間をカットした分は自由時間にあてやすい。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
コロナが流行ってからはリモート推奨になった。
が、ある程度の立場や権限のある人間は出社。
大事にすべき人材程、コロナ感染のリスク回避のためリモ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
有給休暇は、比較的取りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在もそうかは分からないが、盆休みの日程が
固定ではなく、一定...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制なので当然残業代は出ません。
営業としてはいかに利益を上げるかなので、安い単価で大量に仕事受注します。
...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
有給は比較的自由にとれます。
個人の仕事が順調かつ、滞りないことが条件ですが
有給を前提にスケジュールを組むこともしてくれるので
有給をとるス...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休日出勤になる事はほぼ無いので、その点は良かったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にタスクは詰まっているので、有給...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的には裁量労働制のため、帰ろうと思えば早い時間での帰宅が可能です。
上司によりますが仕事が早く終われば17時退社も可能です。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
基本的に残業はあるにせよ、タスク管理は社員の裁量に任せており、業務の進捗具合によっては定時で帰れる日が続きます。土地も赤坂という場所柄、アクセ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
youtubeが好きな人は、自分の知識をいかせるので、とてもいい場所だと思います!とろうと思えば休みも取れなくはないので、計画的に工夫して働け...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
前提として、個人の価値観次第で大きく捉え方が異なる質問です。
また、部門間や職種等によっても状況が異なる部分だと思う。
個人的にはワークライフ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
仕事に没頭できる人ならよき仕事場。
ライフワークバランスなんていう言葉を気にしてはいけない。
働いたら働いた分だけ評価が上がります。
短時間で...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
YouTubeチャンネルの運営を行う部署は、二つの意味でワークライフバランスが悪かったと思います。
一つは、業務量...続きを読む(全858文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪です。
会社が長く働く人を評価する体質のため長時間の残業は当たり前、休日出勤もあります。...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
福利厚生はそこそこ整っており、正社員の方は働きやすいと思われる。休みも自分の部門は特に理由を深入りされることはなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ほぼないですね。ワークバランスという言葉は自分が在籍していた頃は考えられなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良でも家...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
納期が近付いてくると退社時間がどうしても遅くなってしまうのですが、フレックスなので次の日は少し遅めに出社する等自分で調整できます。逆に早く帰り...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
忙しい時期じゃない限りは、自分の帰りたい時間に帰れるのでとても良いと思います。特に人間関係は良い方だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
フレックス制を採用しているので、仕事量をコントロールできる人ならば、かなりフレキシブルに働くことができる。また、土日祝日などは、カレンダー通り...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大きなタイトルに関わることができ、色々な絵を描かせて貰える機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の偏りが激しい。できる人、...続きを読む(全442文字)
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【良い点】
比較的に休みはとりやすい方ではあった。有給をとっていた人も居た。長期的に体調が悪い場合は長期休暇をとった方も居ました。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
フレックスを導入しているの比較的らくな働き方
しかし営業は10時と決まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会がかなり多く、飲...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
自分で仕事の時間を管理することができれば、定時にあがれる環境だと思います。私は定時に上がって、その後、会社の機材を利用してイラストの練習を、す...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業務の繁忙期と閑散期があり、忙しいときには遅くまで業務に取り組むこともあったが、調整してはやく上がることもできたし、閑散期にはすぐに帰れたり、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
フレックスタイム制で働かれている方が多いので、遅くまで残った翌日はコアタイムぎりぎりに出社したり、ある程度自分の生活バランスの調整はできました...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
定時で帰宅する人もいて時間は自分で調整しやすいです。その反面いつまでも仕事をしてしまうこともあり、自分の裁量次第で十分時間のコントロールは可能...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
スキル自体の高さは他社と比較して高いように感じる。自身も学びつつ仕事を進めることができ、スキルアップを望める。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
スキルを学びつつ仕事ができ、やりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務体制が整っていない部分が多く、部分的ではあるが破綻...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特に浮かばず。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準や昇給条件、ボーナスについて入社前に聞いていた話と全く違った。よほどのことが無...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
受託制作で幅広い経験をして自分のスキルにつなげる事ができた。
現場の人は親しみやすく困った時には助け合ったりもしていた。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
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成果を出しても大きく上がることはなかった。売上に基づく成果目標とグレード制度が合致しているとは言いづらい。続きを読む(全53文字)
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イラストレーターならひたすら数をこなしていくので画力はつくと思う。それ以外だとプロジェクトによるところが大きく見える。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
数年前と比較すると劇的に働きやすくなっている。
一部のプロジェクトでは未だに毎日数時間残業が続くことが当たり前のものもあるが、基本的には残業は...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの仕事が多い。
時間外に打合せが多く入り、ワークライフバランスは保つことは難しいです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給休暇は好きなときに取得することができます。残業は特に多くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は月45時間まで月給に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
よくない。客先常駐がメインであるということから客先によって環境が変わる。ワークライフバランスを重視する人はかんがえなおしたほうがよいとおもう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはしっかりしていると思う。ただし、職種柄、プロジェクトが佳境に差し掛かったりする場合は、残業はかさむが、勤怠の管理がしっか...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
どこもそうですがソフトウェア会社のSEに働き方を期待すべきではありません、平たくいえば根性なしはやっていけない環境です続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業、休日出勤も多く、出張も多いので自分の時間はない。土日休むことができればグッドという印象。帰ってから何かを...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
残業自体は上司から管理されており、強制させられることは無い。むしろ、下から上に申請するような状態だが、日常的にかなり忙しい部署もあるようで、2...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
フランス企業はワークライフバランス心配無用。夏休み、GW、年始年末は長く取りやすい。フランス国内は夏になると基本的に働かないので、気楽です。
...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
会社の体制としては優良企業ですのでご安心ください。ただどこも同じかと思いますが、部署によって問題になってるケースも少数ですがありました。
【気...続きを読む(全244文字)
会社名 | 株式会社Trys |
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フリガナ | トライス |
設立日 | 2008年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 120人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小林泰平 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目6番1号 |
電話番号 | 03-5413-6167 |
URL | https://trys2020.com/ |
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