就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構のロゴ写真

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全42件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
退職理由
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6

カテゴリから評判・口コミを探す

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
42件中26〜42件表示

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年7月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 団体職員 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな方が多かったような気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
穏やかな方が多いことは、管理能力にも影響し、あまり厳しい感じがし...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優しい人が多いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働組合の力が強いので管理職は苦労していると思います。続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年4月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みなさん優しい人が多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    組合意識からか管理職への当たりが強いので、管理職になると精神的ストレス...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    民間企業からの転職者や地域限定採用の非常勤職員の方は、仕事もでき魅力的で尊敬できる人が多かった印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列なので働いていれば自然と上がってくる。指導員なら、初任層から中堅層、凖ベテラン層、ベテラン層。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職業訓練を支えているというやりがいはありました。
    また、良し悪しはありますが異動するごとに様々な仕事を覚えられるという点は良かったように思い...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 物流、購買、資材調達 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に真面目で良い人が多い印象です。職場での飲み会等も定期的にあって楽しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    形式や体裁に過度...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職員間のコミュニケーションが取りやすく、和気あいあいとした職場である。
    施設の規模が小さいところだと職員全員で飲みに行ったりするようなことも...続きを読む(全199文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    指導員に関しては、直属の上司が、指導員上がりであることがほとんどであるため、指導員の仕事内容を把握しています。そのため、仕事の割り振りに関し...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年6月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半年間の期間雇用だったが、皆とても親切で仲良くしてくれた。部署の飲み会にも呼んでくれたり、休憩時間におやつをくれたり、職場の雰囲気がすごく良...続きを読む(全206文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年5月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い人同士は仲が良く、基本的には良い人が多かったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって忙しさにばらつきがありまし...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 団体職員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に優しい方々が多かったです。自分が自分がというタイプはおらず、協力し合って仕事をする点はいいと思います。ダブルチェック体制は凄く良かっ...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人の仕事の進め方はかなり自由度が高いため、自分の思ったように仕事を進める事ができる
    また自分の仕事の範囲内であれば、業務改善も自由に行う事...続きを読む(全207文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    綺麗な仕事しかしていないためか、いい人が多いように感じる。ギスギスした職場ではない。管理職は希望すれば、勤続年数を満たせばなれる。
    【気にな...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 団体職員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に年配の方でおおらかな人が多い。
    経験も豊富で、いろいろな話が聞けて面白い。
    部下を育てようとする管理職も多い。
    社員も勤勉な方が多く...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の公務員・団体職員関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に、職場上での付き合いに限る職員が多いように感じる。飲み会等も、コンプライアンスの推進を謳っているだけあり、酒の無理強いや強制的な出席なども促され...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 団体職員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・管理職に話しかけやすく、仕事で困ったことがあれば、相談しやすい雰囲気です。
    ・管理職も2年~3年ぐらいで転勤してしまうため、人によっては、気が合わな...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    42件中26〜42件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    カテゴリから評判・口コミを探す

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の 他のカテゴリの口コミ

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カレンダー通りで、土日祝、夏季休暇、年末年始は休み。
    イベントなど土日に対応がある場合は、別日に振替休日を取ることができる。
    また、有給も取...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別を問わず活躍できると思う。
    女性はもちろん、男性もしっかりと育休を取得できる環境。
    女性の管理職も一定数いる。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与:年2回
    昇格:年1回
    公務員に準じた金額が支給されるため、大変安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的には年功序...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署の異動があった場合、1からになるので大変。
    パートナー職員の方の方が業務を知っている等が発生する場合もあるな...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2〜3年で異動があるので、気の合わない人がいても少し我慢すれば問題ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    高頻度で異動があり、異動に...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    受講生ができなかったことができるようになる過程を間近で見られるため、やりがいを感じやすい仕事です。自分の知識や経験を人に伝え、それが就職やス...続きを読む(全276文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性管理職がちゃんといること。子供が体調を崩しても有休が15分単位でとれるため、欠勤時間を減らすことができるので、職場評価が下がらないので助...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公務員と同等の福利厚生を受けることができるので、そこは心配いらない。有休など制度を利用する場合は、取得することに理由をいちいち上司に言う必要...続きを読む(全191文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたいことが見つかったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今時、全国転勤OKなんて人いるかなぁ。優秀な人材を集めて、真剣に組織...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大したスキルは身につかない。経理だろうがなんだろうが、資格取得等のサポートはないので、自分で勉強してスキル身につける気概を持ったほうがよい。...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    サービス(教育・塾)の社員、管理職の魅力の口コミ

    株式会社LITALICOの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても人がいい。優しく他者を思いやれる人が多く感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    優しい人が多いが、新卒が多く拠点もバラバラなた...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社さなる九州の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 塾講師・家庭教師 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    校舎責任者になれば賞与が跳ねる。
    ただし生徒数依存なので安定しない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は冠婚葬祭以外中々取れなか...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    新教育総合研究会株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係はとても良い。困っている人がいたら助ける気質の社員が多い印象。
    上司のマネジメントスタイル次第なところもある。
    【気になること・改善...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社東京アカデミーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い人が多い。職種柄、コミュニケーション能力に長けた方が多い印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中には、不機嫌になったり、明らか...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社早稲田アカデミーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体育会系で飲み会も多い。良くも悪くも大学生ノリの感じ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ気質な人が多い印象。コンプラ意識して...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社秀英予備校の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に優しい人が多い、パワハラをする人はほとんどいないので社風はとても良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数字の追求は強めである。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社コヤマドライビングスクールの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    和気藹々としています。時間が決められている仕事なので、自由に出来る時間はお昼しかありません。昇給制度はありますが、上司に評価されてボーナスも...続きを読む(全243文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社成学社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の教育関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員のみなさんは基本的に教育関係なので、優しい雰囲気です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数値目標を達成している人にはどういう取り...続きを読む(全138文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社東京アカデミーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他の教育関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社当時の先輩方は、尊敬できる人がいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    それは会社が育てたというより、個人能力が高い人が集まってい...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社東京個別指導学院の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    古き日本の体育会系社員が多くいたと思います。上が言ったらNoはほぼいえない。良くも悪くも縦社会です。逆に言えば上司がめっちゃしっかりしてます...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の 会社情報

    基本データ
    会社名 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構
    フリガナ コウレイショウガイキュウショクシャコヨウシエンキコウ
    設立日 1971年5月
    資本金 3986億円
    従業員数 3,673人
    売上高 1087億1900万円
    決算月 3月
    代表者 和田慶宏
    本社所在地 〒261-0014 千葉県千葉市美浜区若葉3丁目1番2号
    電話番号 043-296-2580
    URL https://www.jeed.go.jp/
    NOKIZAL ID: 1572378

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。