この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは比較的取りやすいが、上司の裁量による。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味を感じにくい仕事を行っているので、無力感を感じやすい。続きを読む(全78文字)
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 報酬UP
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜670万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
休みは比較的取りやすいが、上司の裁量による。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味を感じにくい仕事を行っているので、無力感を感じやすい。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
公開されていますが、公務員と同水準ぐらいもらえます。暮らしていくには困らない程度はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
民間よ...続きを読む(全130文字)
国家公務員に準じた給料であり、各種手当が充実している。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年昇給があり、数千円程度増える。賞与も約4ヶ月分もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧である。頑張っても頑張らな...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与が年2回あり、福利厚生もしっかりしている。人事評価の機会もあり、自分の成長に繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列である。
【気になること・改善したほうがいい点】
努力しても報われない、同じ給料でも暇な部署があれば忙しい部署がある。
仕事をしてもし...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
難しい仕事はないため、給料に見合っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート職員は求人票に書いてあるとおり、いくら頑張...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職業訓練指導員の場合、若いうちは年に1万円近く月給が上がり、27歳ごろに年収が450万近くになる。
仕事が全くできないような人でも必ず昇給する...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年に一度、昇給が55歳までは必ず続くこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域手当というものがあり、0~15%の間で支給されるが、忙...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
給与は公務員を基準としており、年一回の昇給が必ずある。
年月過ごせば順当に給与アップしていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
基本的に年功序列なので、長く働くほど年収は増える。公務員とほぼ連動しているので、人事院勧告次第で給与は決まる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
賞与が出るのがありがたい。同年代の友人と比較しても年収は高い方だと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が形骸化してい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
昇給は勝手にしていくというところ
評価は一応ありますが頑張っても頑張らなくても変わらないのはいいと思える人もいるとは思う
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
国家公務員の待遇なので、法律で給料が決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律で決まってるので、給料が中々上がりづらい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
時短勤務制度があったり、年給が消化しやすかったりする
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多岐にわたりできる人に仕事が集中することが...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
世間と比較して年収は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や病休等、マイナス査定のみなので頑張っても金銭面では評価され...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
特に実績を作らなくても自動で給料が上がっていきます
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったとしてもとくに見返りが無い。そういった風潮...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
平均的な給与だと思います。
公務員に準拠しているので、家賃手当などもある。
残業代は申請型なので、気にせず申請できる精神力があればしっかりとで...続きを読む(全114文字)
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国家公務員に準ずるので、待遇はかなり安定しているし、少しずつではありますが非正規社員であっても昇給されます。安定して働きたい人にはピッタリでないでしょうか...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
有給、夏季休暇や人間ドック休暇などが取得しやすい。正社員は比較的穏便な方がいる。どちらかというと、高齢者向けた課は働き安い。また、比較的若い人...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
収入は安定する
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があるが、手当では引っ越し費用を全く賄いきれない続きを読む(全60文字)
【社員から聞いた】公務員に近いと思う。安定した雇用条件であると思う。ジョブローテーションと呼ばれている、全国転勤があるが、住宅扶助があるので、少しは安心で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
国家公務員準拠である。仕事の内容からしたら、多く貰えている気がする。年功序列なので、毎年昇給する。下がることはないのがいい。
人事評価も給与に...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
特に向上心がなく、日々の業務をルーティン作業としてやりたい人にとっては、毎日同じ仕事をしているだけで、給与が上がっていく
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生 休みもらえる
年休の積極的取得に力を入れている
パワハラなし
法律でガッチガチの就業体系
職員間の和が強い
飲み会楽しい
プラ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
優しい人が多いですが、変わった人、かなりたサポートが必要な職員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長級の待遇が悪いため、改善...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
忙しい部署(本部、支部総務課)以外は定時帰りが多く、業務の難易度も低いため、全体的に楽であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
予...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
若い人同士の交流はわりかし多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのサポートが少ないため自力で作業できない方はしんどいと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休みは思ってる以上に取りやすいので、おすすめである。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあまりないので、よく考えて就職すればよ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新婚旅行にも行かせてもらえるので、いいなと思う。しかし帰った後は不安である仕事が溜まってるおそれがあるため。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ルーチンワークが好きな方はおすすめだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に面白くないし、辞めたいと思っている職員は多いと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
指導員は研修が充実しているが事務職はほとんどないため、スキルアップ見込みは自分でやるしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
良くも悪くも国の給与体系に準じるので、待遇は悪くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があるのに費用が全てでなく自腹を切ることが多い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休みは取りやすいのはいいと思う。育児休業で休んでいる職員も多いので、悪くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があるので...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
本部にいれば子育てに理解があり、男性であっても女性であっても産休育休を取得することができる。また、時短や部分休業に理解がある。
【気になること...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
営業部は実績と選定試験を合格すると昇進することができます。
役職に応じて役職給が付与されます。役職がなくても職能給はあります。役職によって職能...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出しても女性社員の中途採用実績がない、という点から待遇が変わらなかった為、旧体制の組織風土が残った環境だといえる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社内で改革をしており、休みがとても充実している。インストラクターの仕事は数多あるが、その中でも、待遇面でとてもいいと思う。
【気になること・...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
評価4を連続して取得すれば、昇給するとうたっているが、全然昇給はできないと思う。現場に出てくださっている方々に長く勤務してほしいという願いがあ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
有給はとりやすかった。残業はほとんどなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしできないやすい給料だった。昇給もほとんどなかった続きを読む(全78文字)
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【良い点】
適時、上長との面談があり、いろいろ相談しやすい職場環境のため評価への信頼度も高く次に活かそうという前向きな気持ちになれる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
半年ごとに50円ずつ時給があがる
【気になること・改善したほうがいい点】
あがるが、割と低めの最大時給がきまっている。賃上げで時給が上がったが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
生徒が増えることでやる気につながること
【気になること・改善したほうがいい点】
1人で行うことが多すぎて、誰かの力を借りないとパンクしてやる気...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないと言われているが、目標数字があり、結局ノルマと変わらない。
ノルマを達成すれば、ボーナスがもらえるが、...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
評価に関しては実力主義のため、結果分がきちんと評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がったとしても給与への返還が少な...続きを読む(全158文字)
会社名 | 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 |
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フリガナ | コウレイショウガイキュウショクシャコヨウシエンキコウ |
設立日 | 1971年5月 |
資本金 | 3986億円 |
従業員数 | 3,673人 |
売上高 | 1100億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 和田慶宏 |
本社所在地 | 〒261-0014 千葉県千葉市美浜区若葉3丁目1番2号 |
電話番号 | 043-296-2580 |
URL | https://www.jeed.go.jp/ |
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