回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも現場任せのため、主体的に動けるタイプの方であればやりがいを持って仕事に取り組めると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)
株式会社CyberZ
株式会社CyberZの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜4000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CyberZの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CyberZで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
良くも悪くも現場任せのため、主体的に動けるタイプの方であればやりがいを持って仕事に取り組めると思います。
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【良い点】
年収はサイバーエージェントグループの直結企業のため、かなりいいと思います。
ただ、年俸制のためボーナスなどはありません。
【気になること・改...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
年俸制です。半期に1回査定面談があり、自身の営業目標が達成できていれば一定評価されます。ただし、会社の業績しだいでは頑張っても昇給はありませ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
半年に1度査定面談があります。
業績にもよりますが、そこで実績を残していればかなりアップすることも。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
結果を出せば出すだけ年収は上がります。仕事へのモチベーションにもつながるので良い点かと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
半年に一回査定があり、そこで自分の実績をしっかり役員陣にアウトプットできればちゃんと評価はされる。言い換えてしまうとアウトプットがうまくない...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
派遣会社を通じての派遣勤務だったので、正社員の給料の事は分かりません。
派遣社員としては同業者に比べて大体の相場通りかなと思う。
社員の方に...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
新卒入社の場合、初速から他社に比べ高い年収がもらえる。
中途採用の場合、前職の年収と経験有無によって変わる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
毎月査定があって基本給にプラスして、攻略タイトルの記事の伸びが良ければチーム全体で1万円のボーナスがもらえる。個人の記事でも伸びが良ければ別...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
子育て支援として、子どもの誕生日を休暇として取得できる「キッズホリデイ」制度があり、家族との時間を大切にできる工夫があります。
また、女性社...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
有休の取得率は高かったです。
やる事さえできていれば文句ないという、自由度の高い職場でした。
リモートワークは役職がある人、または公共交通機...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
漫画に関われる仕事という点です。
基礎ができていればある程度遊び心を入れて広告作成をすることができます。
自主的に動けるタイプの方であれば、...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高学歴の集まる有名企業ではあるので能力値の高い方々が集まっているのかと期待していたが、そこまででもなかった。いい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
営業力の高い会社ではあるので、大変なこともありますが、そこを乗り越えると自身の成長を感じ得ることは多いです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基本的に明るい乗りの強い社風ではあるので、そこが合う人と合わない人はいるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
数値や結果...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
プライベートでなにかあったときに柔軟に在宅に切り替えたり、休みがとれる雰囲気はありそこは子育てしてるママさんワーカーにはいい環境かもしれあま...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
1. 新規サービスに携われる魅力
立ち上げフェーズの新規サービスに関われるため、ゼロから価値を生み出す面白さがあります。日々試行錯誤しながら...続きを読む(全601文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容が急に変更することがあります。
自分の目標をもって入社された方で、急にギャプが生まれる可能性があります。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目標を達成するために、時間を惜しまないというベンチャー気質な雰囲気は多少あります。
土日に稼働する部署もあるため...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど給与に反映されるため、しっかりと仕事をこなせるのであれば、若いうちからでも高給取になれる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
A8.netの新規法人営業に携わっていました。アフィリエイトサービス最大手だったということもあって、知名度が高く、営業は比較的しやすかったと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
評価は100%実力主義。年齢とか職歴とかマジで関係ない。月々のインセンティブ以外にも、四半期ごとの表彰とかでさらに上乗せがあるから、モチベー...続きを読む(全322文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はなかなか上昇しづらい感じがしました。
評価制度自体は定量的なものと、スキルアップ目標のようなものがセットに...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
固定残業があるが年々時間が減少している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与額を決めるのに評価シートの制度あるが、残業が常態化し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
高いとは言えないが、標準的な給与はもらえる。固定残業手当込みなので残業代はほぼ出ない。賞与は年二回一か月分しか出ないのであまりあてにできない...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
原稿の依頼が紙ベースで行われていて、依頼の紙が入ったカゴが空になるまでがその日の業務だった。誰がどれだけの原稿を...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
最高だな。やればやった分だけインセンティブで跳ねる。年収700万なんて通過点。同業他社と比べても還元率は間違いなくいいし、評価制度もシンプル...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
評価制度があり、個人で細かく設定しており面談しながらすすめていた。頑張ればインセンティブもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
前職の給与水準が低かったので、特に給与に関して気になることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、給与があがることはあ...続きを読む(全119文字)
| 会社名 | 株式会社CyberZ |
|---|---|
| フリガナ | サイバーゼット |
| 設立日 | 2009年4月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 山内隆裕 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 |
| 電話番号 | 03-5459-6276 |
| URL | https://cyber-z.co.jp/ |
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