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株式会社CyberZ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CyberZの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CyberZの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CyberZで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CyberZの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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CyberZの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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CyberZの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社CyberZの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 クリエイティブディレクター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
代理店とイベント事業があります。
代理店事業は安定した業績を残せていますが、イベント事業はあまり安定しないという...続きを読む(全144文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がしっかりしており広告事業は毎年伸びていて、新しいことにしっかり挑戦できる資金はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事...続きを読む(全186文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 制作・技術 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スマートフォンに特化したインターネット広告を扱っており、レッドオーシャンではあるが、やり方次第では非常に可能性のある事業だと思います。
親会...続きを読む(全244文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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CyberZを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年10月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は推奨しない、というスタンスだと聞いていたが、実際には深夜や休日にも稼働していた社員が少なくなかった。
具体...続きを読む(全190文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2023年6月7日
回答者:

【良い点】
フィンテックという言葉が出る前から事業として取り組んでいた先見性は素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
フィンテック...
続きを読む(全150文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年1月12日
回答者:

【良い点】
福利厚生部のようなものがあり、年に1回近くの結婚式場を借りてサンクスパーティーをやったりワカサギ釣りやスポーツ観戦、ディズニーランドなどのテー...
続きを読む(全249文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2018年4月4日
回答者:

【良い点】
技術系の資格取得において、職種に関係するものであれば申請して半額程度会社側で負担してもらえる。そのため資格取得を目指す社員が多く、スキルアップ...
続きを読む(全201文字)

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CyberZの 他のカテゴリの口コミ

株式会社CyberZの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 制作・技術 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育て支援として、子どもの誕生日を休暇として取得できる「キッズホリデイ」制度があり、家族との時間を大切にできる工夫があります。
また、女性社...続きを読む(全238文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBデザイナー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休の取得率は高かったです。
やる事さえできていれば文句ないという、自由度の高い職場でした。
リモートワークは役職がある人、または公共交通機...続きを読む(全202文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBデザイナー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも現場任せのため、主体的に動けるタイプの方であればやりがいを持って仕事に取り組めると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBデザイナー 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
漫画に関われる仕事という点です。
基礎ができていればある程度遊び心を入れて広告作成をすることができます。
自主的に動けるタイプの方であれば、...続きを読む(全223文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートでなにかあったときに柔軟に在宅に切り替えたり、休みがとれる雰囲気はありそこは子育てしてるママさんワーカーにはいい環境かもしれあま...続きを読む(全148文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に明るい乗りの強い社風ではあるので、そこが合う人と合わない人はいるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
数値や結果...続きを読む(全147文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
高学歴の集まる有名企業ではあるので能力値の高い方々が集まっているのかと期待していたが、そこまででもなかった。いい...続きを読む(全197文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 個人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業力の高い会社ではあるので、大変なこともありますが、そこを乗り越えると自身の成長を感じ得ることは多いです。続きを読む(全60文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1. 新規サービスに携われる魅力
立ち上げフェーズの新規サービスに関われるため、ゼロから価値を生み出す面白さがあります。日々試行錯誤しながら...続きを読む(全601文字)

株式会社CyberZの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 クリエイティブディレクター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容が急に変更することがあります。
自分の目標をもって入社された方で、急にギャプが生まれる可能性があります。続きを読む(全76文字)

広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の事業の成長・将来性の口コミ

LINEヤフーマーケティング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 テレマーケティング 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業は成長過程にあり、契約を切られることが当分なさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
退職が重なる時もあり、その時だけ個人の負担が増える続きを読む(全79文字)

株式会社メンバーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人月の単価を上げない限り、成長性・将来性はない。上げるほどいい人材はいないし、上げても競合...続きを読む(全105文字)

株式会社アイ・エヌ・ジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社自身がどんかことをやってるか、もっと派遣先で働いてる社員に周知すべき、会社がどんなことをしてるか分からないの...続きを読む(全86文字)

MIC株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 人事 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界ではトップクラスの成長率ではないか。なので安心して勤務を続けられる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
その成長率故...続きを読む(全85文字)

株式会社共和企画の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通広告の中では、業界トップ10に入っている。看板広告に特に強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通広告一本のみだと未来は正直暗...続きを読む(全183文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アートディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告運用の現場から見ていても、この会社の成長スピードは異常。既存事業の収益基盤が安定しているから、新しい広告手法やツールへの投資がとにかく早...続きを読む(全273文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITとか広告の分野で、独自のノウハウがあるから会社としての勢いはすごい。私がいた間もどんどん新しい支社ができたり、中途採用の人が増えたりして...続きを読む(全274文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しいことに挑戦している勢いを感じます。私がいた数年の間でも、新しいサービスが次々と立ち上がっていました。ネットの書き込み等で離職率を心...続きを読む(全235文字)

株式会社ジーンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 その他の広告・グラフィック関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々と新しいことをやろうとしている。新規事業に興味ある方はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
事業収益の報告が昨年あたりから...続きを読む(全91文字)

ポリゴンマジック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遊技機では歴が長い会社。他の遊技機会社から信頼されていると思う。だが最近新卒採用にも力を入れており、遊技機の知識がない新卒も増えている。続きを読む(全74文字)

CyberZの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社CyberZ
フリガナ サイバーゼット
設立日 2009年4月
資本金 4000万円
従業員数 180人
決算月 9月
代表者 山内隆裕
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号
電話番号 03-5459-6276
URL https://cyber-z.co.jp/
NOKIZAL ID: 1676185

CyberZの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。