ジョンソンコントロールズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
グローバル企業であることで入社をきめたが、中身は完全に日本企業だった。
ほんのひと握りの社員はアメリカへ研修などに参加していたが、そもそも英...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社説明の時に少し美化しすぎている。
外資だから風通しが良い、働きやすい、と謳っているが、日系の色のが若干強めか...続きを読む(全205文字)

【良い点】
グローバルで活躍している大企業で業界的に今後伸びると考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
外資ではあるが英語を使う機会はゼロ
また...続きを読む(全96文字)

【良い点】
空調に興味があったから
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の当たり外れ続きを読む(全46文字)

【良い点】
ダイナミックな変化が楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不要な変化に振り回されることもある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
大きなプロジェクトをやれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により過度な業務がくるところ。分業がしっかりとできておらず...続きを読む(全100文字)

【良い点】
給料が上がることと、外資系だというところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料以外に良いところが見つからなかった。外資系だが、良い...続きを読む(全220文字)

【良い点】
当時、ジョンソンコントロールズといえば、外資系自動車部品メーカーの中でも、非常に勢いのある会社であり、成長していたため。また外国人の比率も高...続きを読む(全170文字)

【良い点】
給与はそこそこ。
他に良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係はよくない。
部署ごとの風通しも悪い。
積極的にコミュ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社内分業がはっきりしており、仕事としては進めやすい。きちんと部署ごとに役割が決まっており、混みいった話もマネージャー間で解決することになって...続きを読む(全205文字)

【良い点】
外資企業と言うグローバルさに期待して入社しました。
英語が出来る人は本社の一部の人のみなのには驚きました。支店の人は、出来なくてもさほど業務...続きを読む(全209文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日制と募集要項に記載していて、実際に内勤の人達は守られているかも知れないが、現...続きを読む(全216文字)

【良い点】
母体が日産系ということもあり、
当時では、日本では日産系の自動車シート向けでシェアを一番持っていて安定していました。業界内ではかなり有名で仕...続きを読む(全197文字)

【良い点】
スタッフのメンバーの人たちがあらゆるいろいろなフィールドから来た人たちで、あらゆるいろいろな知識を持ち合わせていられるため、勉強させていただ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
大企業、社員が多い。
個々の職種に担当者がいた為、専門分野はその担当者にまかせられた。
外資として入った人は良い給料であったようだ。
【気に...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社説明会の内容と実際働くとまったく違うものだった。最低限説明会なのでしっかりと説明して欲しい。会社自体は改善を...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新卒入社でしたが
給与が非常によかったと思います。
同世代の同業種の方達よりは確実に多いです。

【気になること・改善したほうがいい点】
場...続きを読む(全255文字)

【良い点】
誰でも入社出来るような感じに思えました。入社後直ぐに研修があり、キチンと行っていると思いました。内容が何処まで理解出来るのかと言ったところで...続きを読む(全185文字)

【良い点】
出向先企業によって業務の裁量が異なるため、
変化による成長を受け入れられる人であれば好ましい環境と言える。

【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

【良い点】外資系ですが、イベントがあり、風通しの良い会社
【気になること・改善した方がいい点】CAD研修が社内で受けられればなお良い。教育環境を整え...続きを読む(全199文字)

どうしても外資で働きたく、丁度前職の経験が活かせる募集がありましたので、応募しました。
やはり、実力主義、成果が全てという点が魅力的でした。実際に入社...続きを読む(全193文字)

この会社の評判を探している方の中には能動的な転職というより受動的な移籍、つまり現在の会社から移籍を勧奨されている方がおられるのではないでしょうか。自分も...続きを読む(全871文字)

募集要項に嘘書きすぎ。職種によるなどしっかり明記して欲しい。休みは徹底的に取らせて欲しい。そうすればまだ頑張れるという人は多いのではないか。とにかく社内...続きを読む(全152文字)

日系メーカーから同社へ転職しましたが、一番ギャップを感じたのは会社で使用されているシステムです。外資系ということから先進的なイメージをもっていましたが、...続きを読む(全157文字)

面接官側があまり社内を知らないようで、後で知ったのは社歴が非常に浅い人でした。外資系なので、ある程度のギャップはしょうがないと感じていました。しかし、面...続きを読む(全205文字)