イー・ギャランティの評判・口コミ一覧（全231件） 8ページ目

【良い点】
金融の新規分野でもあり、事業内容の将来性は高いと考えられる。新規参入障壁も高いため競合があまりいない点も良い。株式もうなぎのぼりで上がっている...続きを読む(全179文字)

【良い点】
人数も少なく一人ひとりの意見は社長に届きやすいように見える。ほかの会社とちがって社長や上司の年齢も近く話しをしやすい環境なのではないかと考えら...続きを読む(全212文字)

【良い点】
慢性的に残業が長く、新入社員でも長時間労働がある。役職があがれば仕事量も膨大になり、日をまたぐような残業が日常茶飯事になる。社内と営業マンとの...続きを読む(全196文字)

【良い点】
産休、育児休暇の取得は多く、妊娠を、きっかけに退職する人は少ない印象がある。育児休暇あとに復帰している女性社員が増えて来ているのは良い傾向であ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
独身寮があり、寮に入れる人は多少、安く住むことが可能である。
入社5年目までは寮に住むことができ、入社5年目以降は希望すれば継続して寮に住むこ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
伊藤忠商事からベンチャーで今の会社を立ち上げ、東証一部上場企業にまでしただけあって社長はかなり魅力的な方。もちろんそれに続く幹部も経歴等々、魅...続きを読む(全178文字)

【良い点】
総合職は男女差がなく昇進をめざせるフラットな職場でした。特に女性の課長職も多く、管理部門であれ営業部門であれ実力や実績次第で女性も活躍できる職...続きを読む(全226文字)

【良い点】
信用保証という中々ない分野での営業でモノを売る営業とはひと味違う面白さがある。社長が伊藤忠商事から社内ベンチャーで立ち上げた会社で今や東証一部...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業45hが含まれており、全く残業代がつかない。
また評価については、どれだけ残業したかによって評価されるよ...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が慢性的に多いかつ長い。日中営業先に外出し、夕方帰社しそれから見積作成を中心とするデスクワークを開始する。見積...続きを読む(全190文字)

【良い点】
大企業のグループ会社ということで、他の中小企業等と比べれば充実している。基本的な福利厚生は揃っているのでかもなく不可もなくといったところである...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社長が個性的だが不思議と魅力的で、面接時に社長に魅力を感じて入社を決めた社員が複数いました。
業績は伸び続けており、上場企業なので、安定性はか...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業するのが当たり前であり、業務量もかなり多い。そんななかで残業を減らす動きがあり、結局サー...続きを読む(全187文字)

【良い点】
イー・ギャランティ社には、良い意味で男女の区別がありません。
従って、人材の配置や昇進も性別ではなく個々人の能力に基づいて行われます。
一方で...続きを読む(全180文字)

【良い点】
■残業に関して
急を要する仕事は残業をして処理することになりますが、そのようなことがない場合は定時で帰宅することもあります。
会社の方針として...続きを読む(全164文字)

【良い点】
現在の報酬額は業界平均よりも高く、とても満足しています。
評価基準が明確に決まっている為、報酬額の透明性も担保されています。
営業職であれば、...続きを読む(全163文字)

【良い点】
若い人が多いので働きやすい環境です。女性としても居心地が良いです。風通しがよく、自分の取り組み方次第です。競合他社がいないため、安全性はあると...続きを読む(全180文字)

【良い点】
アシスタントの先輩達はみんないい方ばかりでした。事務所もきれいです。私は派遣でしたがしっかりと教育していただきました。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
福利厚生制度としては、確定拠出年金制度がある程度でこれはという制度はなかった。また、社内制度としても特になかった。現在はなんらかの制度があるか...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に、長時間労働が常態化しており、非常に良くないと感じている。目標とする方向性は間違ってはいないが、従業員一人...続きを読む(全170文字)

【良い点】
実績をかなりしっかりとよく反映させてくれる。上司による的確なフィードバックもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績は反映されやす...続きを読む(全134文字)

比較的少人数で従業員の平均年齢が低く、若くして管理職になりいる状況であったため、スキルアップしやすい環境であった。教育体制については、制度があるというより...続きを読む(全166文字)

【良い点】
良くも悪くも制度・ルールが整っている。これは上場準備でしっかりと制度構築をした結果と思われる。
【気になること・改善した方がいい点】
貸...続きを読む(全169文字)

【良い点】
パートタイムは午後1時から6時まで。
業務は名刺登録やファイル整理など、一般的なものです。暇な時は整理整頓するくらい。赤坂にある素敵なオフ...続きを読む(全153文字)

四半期毎にMBOで評価される。12年ごろまで基本的にできそうにない目標設定を上司にされ、ほとんど未達で終わる。制度の存在意義がうたがわしかった。13年に数...続きを読む(全156文字)