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イー・ギャランティ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イー・ギャランティの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全32件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イー・ギャランティ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にイー・ギャランティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イー・ギャランティの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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退職理由
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イー・ギャランティの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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イー・ギャランティの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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32件中1〜25件表示

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ストック型のビジネスモデルなので成長するし、利益率も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内で離職率高すぎるが、そこを管理職な...続きを読む(全134文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

中小企業など成長前の企業には必要不可欠な事業であるので、将来的にも非常に安定感があると思います。続きを読む(全48文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

業績も右肩上がりであり、非常に良いと思う。続きを読む(全21文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

正直不透明。国内ブルーオーシャンだが、ブルーオーシャンだったのには何か理由があるはずだと思ってしまう。続きを読む(全51文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

事業の将来性はあると考える。課題は企業が有名ではないこと。続きを読む(全29文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

保障リスクというビジネスモデルは潜在的なニーズが高いので将来的はあると感じた。続きを読む(全39文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年2月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

信用リスク保証分野に関して、国内最大手の企業であり、日本国内における信用リスクマーケットの潜在的な市場が大きいので、将来性はとても大きい。続きを読む(全69文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

基本的に、会社の事業として、リスクの受託やリスクの流動化といった会社のリスクを受け、または分析するような仕事であるため、受託のところは審査を誤ると損失を被...続きを読む(全92文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

取引信用保証のニーズは高まり続けていますが、競合との差別化が今後の課題です。続きを読む(全38文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年10月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長はまだまだ見込める業界。大手の金融機関や保険会社も類似の商品があるが、サービスの内容が違う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独自の企業データベースと流動化を前提としたリスクの積極的な引き受けが強みになっている。最近中期経営計画が発表された。その中で「営業資源の投入...続きを読む(全237文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際に営業先の経営者と話しても当社のサービスが如何に魅力的なものであるかを感じることができる。社内では、中期経営計画に則り整備が進んでおり、...続きを読む(全108文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界自体が成熟していないため今後も一定の成熟は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の離職率が高いため、社内のガバナンス強...続きを読む(全102文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年7月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

日本市場はわずか0.6%なので成長余地が膨大に残されています。続きを読む(全31文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年3月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

まだ、信用リスクビジネスが日本で0.6%しか浸透していないこともあり、将来性はとてもあると思います。
また、海外事業にも積極的に取り組んでいくと説明会で...続きを読む(全88文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月22日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナなど経済が不況な時に需要があるので、将来性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種の知名度がないため知名度があがるといい。続きを読む(全77文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年2月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

ニッチな市場でありながら215兆円というとてつもない市場。全体の1%ほどしか開拓ができていないとのことなので成長の余地はかなりあるのではないか。続きを読む(全72文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナもあったので、ビジネスの需要があると思いました。
他の金融とは違う商品の面白みもあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保証の分野ではリーディングカンパニーであること。他社よりもかなりシェアがあり、保証の幅・金額も俄然リードしています。分野としてもまだまだ慣れ...続きを読む(全103文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設立から連続増収増益が続いている。手がける事業領域自体も国内、アジアで今後の発展が見込まれるため、将来性は高いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全169文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社にはない強みをたくさん持っている会社であり、まだまだ増収増益を果たすことができると確信している。また実現できていない構想にとどまっている...続きを読む(全122文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の金融関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブルーオーシャンなため、業界では当社が有名であること
【気になること・改善したほうがいい点】
増収増益を謳っているが、それもいつまで続くかわ...続きを読む(全134文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年5月13日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】ブルーオーシャンな事業なので、成長性も高い。欧米では、20%の普及率がある事業だが、日本では0.6%という低い率なので、ブルーオーシャン...続きを読む(全93文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 経営企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に成長性がある。現に増収増益記録は日本3位。保証している金額も1兆円を超え、圧倒的シェアNo. 1。今後の成長にも期待。続きを読む(全68文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な商品設計ができることとビックデータを活用した商品設計から安定的な経営ができており、成長性・将来性は全く問題がない。
【気になること・改...続きを読む(全126文字)

32件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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イー・ギャランティの 他のカテゴリの口コミ

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面倒見はいいと思う。若手でも意見が言いやすい。
若い社員が多いため、お酒が好きな社員同士でよく飲み会を開いている。女性の先輩後輩と一緒にご飯...続きを読む(全101文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や産休制度もあり、男性社員も取得している。変形時間労働制度を活用している女性社員もいる。また、それを悪く言ったりする社員はおらず協力的な...続きを読む(全204文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職だと住宅補助は最大7万円出るため大きい。社員寮も借り上げ社宅なので綺麗。単身赴任者は、月2回の交通費が支給されている。続きを読む(全68文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手社員のキャリアアップを目的とした社内公募制度の活用が増えた。
上長に知られずに応募ができるので、変な圧がなくて良い。続きを読む(全66文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が入社する前は、担当者含め残業が多かったようだが、今は20時には大体の社員が帰っている。残業を減らすために業務の見直しが行われており、改善...続きを読む(全121文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は、家庭ができるなどしたら、時短勤務やリモートワークなどある程度融通きく。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業はほぼいない。続きを読む(全78文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は1分単位でしっかりつく。残業代で稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の裁量で帰る時間を決められない点。
残業時間も...続きを読む(全160文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的低い年次から仕事は任せてもらえると思う。(人がやめて足りないため)
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で使える知識や資格は身...続きを読む(全129文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり制度化されているので、不透明な部分はあまりないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかり利益出ていて、利益率もいいはず...続きを読む(全102文字)

イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

「保証」という形で企業の信用を補うなど、企業の成長に直接関わることができるのは非常に魅力的だと思います。続きを読む(全52文字)

金融(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

あんしん保証株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社が少ないが、シェアを同業他社に多く奪われている点。同業他社にシステム面な...続きを読む(全118文字)

日本賃貸保証株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賃貸保証業のパイオニアとして業界内での知名度はあると思う、賃貸業でJIDを知らない不動産は無いと思うので良くも悪くも取っ掛かりはしやすいよう...続きを読む(全234文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
使い勝手はいいしエンジニアの需要は高いので、会社自体が無くなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がゼロに等...続きを読む(全106文字)

株式会社国際協力銀行(JBIC)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の金融関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからアメリカへの投資の需要があるのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規の事業などは基本的にないので、成長性は見込...続きを読む(全80文字)

株式会社日本政策金融公庫の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

政府系金融機関であるためつぶれる心配がないのは働く上で大きいと思います。続きを読む(全36文字)

日本賃貸保証株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも固い。
保守的。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントへ提供している商品が明らかに他社よりも見劣りする。
保証の...続きを読む(全136文字)

エー・シー・エス債権管理回収株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり方針転換が多いので現在やっていた業務を取り止めることがあるかと思えば急に掘り出していったりする。続きを読む(全72文字)

日本コープ共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
掛け金が安いのが何よりの強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客が減少する一途のため、何も経営戦略を練らず、のんびりしていると
...続きを読む(全146文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

これから資産運用の重要性は増すため、将来性はある続きを読む(全24文字)

株式会社ファンドクリエーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
何の計画もなく、思いつきで経営されているので、将来性も何も無い。目先のことだけを考える会社で、毎年同じことを繰り...続きを読む(全94文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

イー・ギャランティの 会社情報

基本データ
会社名 イー・ギャランティ株式会社
フリガナ イーギャランティ
設立日 2000年9月
資本金 38億7285万円
従業員数 184人
売上高 102億2400万円
決算月 3月
代表者 江藤 公則
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目3番1号
平均年齢 31.5歳
平均給与 605万円
電話番号 03-6327-3577
URL https://www.eguarantee.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137265

イー・ギャランティの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。