この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトだったため分かりません。
そのため星一つです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったため分かりません。
そのため...続きを読む(全84文字)
株式会社華屋与兵衛 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社華屋与兵衛のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社華屋与兵衛で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトだったため分かりません。
そのため星一つです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったため分かりません。
そのため...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないけど、色々なお客様と接する事ができるので、割りと視野が広くはなります。お客様に喜んでもらえたときが一番嬉しいかなと私個人的には思いまし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
高校を卒業してすぐの入社で、アルバイト経験もなく、やっていけるか心配だったが、教育がしっかりしており、マニュアルやビデオが充実していた。
教育...続きを読む(全187文字)
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キャリアアップはかなり厳しい状況にある。店長以上の役職の人数が完全に頭打ちになってしまったようで、昇格試験の難易度が上がっている。平社員からの昇格試験の難...続きを読む(全156文字)
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和食寿司を詠っているだけあって、寿司を握る技術はそこそこできるのではないでのしょうか?一応本部研修の教官は元寿司職人とかだったし。ただ転職で活かせるスキル...続きを読む(全467文字)
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人材教育に関しては、費用を惜しまない。
それだけ力を入れている様に感じました。
社員教育がしっかり行われ、それが現場(店舗等)へ行き渡り、パートやアル...続きを読む(全152文字)
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数字やオペレーションなど教育体制はしっかりしています。
外食にありがちな営業やって終わりではなく、数字で店舗を運営するという考え方なので
頭を使って数...続きを読む(全180文字)
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新入社員で入社して、半年程度で在籍30人以上の店舗の責任者としてマネージメントを行えるのは華屋与兵衛の魅力の一つだとおもいます。
私の場合はとにかく早く...続きを読む(全163文字)
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新卒として入社したため、あたりまえなのかもしれないけれど、教育体制はものすごく徹底してた印象がある。まず、入社前から、研修はあったし、合宿もあった。他の企...続きを読む(全170文字)
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入社直後は担当社員として各店舗に配属、
その後マネージャー、店長代理、店長~とステップアップしていく。
管理する店長の年齢も若く、またその上のポジショ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
アルバイトだったため分かりません。
そのため星一つです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったため分かりません。
そのため...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
アルバイトだったため分かりません。
そのため星ひとつです。
でも、女性の社員は2名いて1名は役職に就いていたと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
アルバイトだったため分かりません。
そのため星ひとつです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったため分かりません。
そのた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社時に、発声練習や接客に大切な作法等の研修を行ってくれ、安心して実践することができた。
また、接客だけでなく、幅広い業務を経験をさせてもらい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
従業員の仲がとてもよく、
職場内の雰囲気も大変よかった。
パートの方たちが優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は休日出勤...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
色々な年齢層の方と接する機会が多いため、勉強になることが多かった。
当時従業員はメニューに載っている品を割引で食べることができ、大変助かった。...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって異なるが、人手不足の店舗では、休日など忙しい日には社員の人はもちろんアルバイトで...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
親会社が大手なのでマニュアルはしっかりしてる。
お客様の年齢層が高いため、店内は比較的落ち着いた雰囲気。また、常連で来る人が多いため、お客様と...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトであったが、深夜まで仕事が残って帰れないことが多々あり、日常生活に支障をきたし始めたため。
人手不足が...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
給料は、まぁまぁ良いです
役職によっても変わるのでうまくいえませんが
ボーナスがあるのでそこは、いいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
一日の営業を任せてもらえるため、店舗運営のノウハウなどを知ることができる。
またアルバイトの勤怠などの管理も行う必要があるため、人事系の法律に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ピザを作ることが上手くなる。今後どこで使えるスキルかは不明。店周辺の地理が強くなる。今後も同じ場所で暮らしていくなら、多少使える。
【気になる...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだからなのか、教育に力は入っていないと思います。にも関わらず、頭ごなしに指導を受けたり、陰で言われる事が...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
仕事は一から教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほぼないです。仕事ができるほど自分の負担が増えます。また、...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
独自の試験があり、合格すると給与も上がるのでモチベーションアップに繋がる。
全くの未経験でも、色々と知識を身につけられる為、自身の成長が喜びに...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アルバイトとしてですが、接客スキルや簡単な調理スキル、レジの締め作業、発注など飲食店等で働く際に必要となる基本スキルは身につくので良いと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
初めから実践式で教えられるため、新人が覚える速度が早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人からすると早い段階でホールを1人で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員研修なども定期的に行われているので、知識として身につきやすくなっていると思います。
マニュアルもしっかりしているので確認しやすい環境です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかり用意されており、キャリアアップのシステムも明示されているため、スキルアップをしやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
居酒屋での業務はコンビニなどの販売業と比べると、業務時間中は波もあるがかなり忙しいため、ここで鍛えておくと他のアルバイトが天国に感じる。
飲食...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社華屋与兵衛 |
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フリガナ | ハナヤヨヘイ |
設立日 | 1986年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 105人 ※正社員(従業員総数 3239名)/2019年 3月現在 |
売上高 | 141億円 ※2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 長久保 文康 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 |
平均年齢 | 30.0歳 |
電話番号 | 03-6833-8580 |
URL | https://www.hanayayohei.co.jp/ |
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