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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒューマントラストの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全45件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒューマントラストの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューマントラストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒューマントラストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

ヒューマントラストの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ヒューマントラストの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 45

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年12月02日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣スタッフとして働きましたが、とにかく担当営業の差が激しいです。適当な担当営業は派遣先へのアポをきちんと取らないとか当たり前にしている人もいて驚きました...続きを読む(全112文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学生時代に自分自身が就職活動に苦戦していた為、同じように就職に苦しむ人の手助けがしたいと思い、人材会社への就職を希望していました。
何社か別会社を受けた後...続きを読む(全298文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
その他人材関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修に力を入れているところは手厚くて良い点と言えます。
実践の業務の前に専門知識をきちんと理解することができること、実践の業務を行う中でも...続きを読む(全195文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はきちんとしていた。自分は派遣社員としての入社でしたが、担当の営業の方の印象はとても良かった。
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全165文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人員過不足なのに中途採用が少なく(あったとしても都内)、支店の従業員数が足りない状態が続いていた。新卒が割り当てられたが、関連会社へ移動となり、支店全体で...続きを読む(全164文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前に聞いていた内容と相違している点が多く戸惑った。面接時に説明を受けた勤務時間や残業時間も異なっており、入社した後に知り、困惑した。配属先によって大き...続きを読む(全186文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

割と自由な雰囲気の会社で、スキルアップなどは個人でやってくれといった感じ。
キャリアアップセミナーとかを熱心にやるとかは無いのでどうなりたいかは自分次第...続きを読む(全169文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
内勤営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分に合った仕事を見つけて働けると思って入社しました。
しかしあてがわれたのは、不得手なところだった。
いろんな採用背景の人がいるようで
一概には言...続きを読む(全180文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年05月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣会社は基本どこもそうですが、契約社員の個々の資質の違いはあまり歓迎しません。与えられた業務への平均的なスキルを要求します。その意味で仕事の平準化や、個...続きを読む(全204文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メールで仕事案内が来るのですが、あたかも、駅チカな書き方。
いざ、決まって仕事の詳細を見てびっくり!駅からバス便なんてザラです。
埼玉僻地の仕事なのに...続きを読む(全192文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長年勤めていた会社を退職し、特にやりたいことも無かったため派遣として働いています。大手企業に派遣されて働いていますが、時給の待遇としては競合他社に比べると...続きを読む(全193文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員から正社員になると大幅に給与が下がる。
中途社員は提示年俸が全て。
入社してからの給与アップはあまり見込まない方がいい会社。
使い捨てにされ...続きを読む(全151文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

明るく活発な社員が多い会社でした。
男性と女性の扱いが全く平等で、そういった意味ではとても働きやすかったです。
業務内容に関しては、人が相手なので大変...続きを読む(全239文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

前職を辞めて新しい職を探そうとしている時、経済的に困難になったため派遣をしようと思った。業務説明通りだったので特にギャップは感じなかったが、雇用先が世間的...続きを読む(全163文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が派遣されていた場所の営業社員の方々は非常に良い方ばかりだったのでそれほど大きなギャップは感じませんでした。
ただ、どこも変わりありませんが、人間関係...続きを読む(全192文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣写真としての就業でしたが、スタッフの方の対応がよかったです。また派遣登録の面接の際にもしっかりとカウンセリングして下さり、希望の職種につくことができま...続きを読む(全181文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セールスプロモーションなど、量販店に通信関連のスタッフを配置して担当営業もたまに店頭に立つこともあるので、現場の空気を理解することができる。
店頭に立つ...続きを読む(全179文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

就業前、就業後共に頻繁に連絡をくれる良心的な会社。
登録後放置してくる派遣会社が多い中、貴重な良会社だと思う。
ただ、都内の狭い範囲の案件が多いため、...続きを読む(全159文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ダイバーシティ経営という年齢や性別、国籍に関係なく評価されるという触れ込みで応募いたしました。しかしオーナーの独断で決まる会社。人の出入りが激しく、引き継...続きを読む(全180文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与面が入社前と後とでまったく違いました。賞与もでると言われたが出なかったりと、
給与面が違いました。新規営業に関してもただいって来いといった感じです。...続きを読む(全153文字)

45件中26〜45件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ヒューマントラストの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部に出向するような担当業務だと、出勤退勤も割と柔軟で、非常に働きやすさも感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝イチ直行にな...続きを読む(全211文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他の教育関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由としては、キャリアのさらなる成長を求めたことが主な理由です。退職検討に際しても、自身のスキルアップを重視する姿勢を支えてくれた会社のサ...続きを読む(全271文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他の教育関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
魅力的な点は、幅広い業界に対応する派遣サービスを提供し、多様な働き方を支援している点です。求職者のニーズに合わせた短期・長期の派遣から正社員登...続きを読む(全223文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々、人と接するのが好きなのもあり、受付や説明することが楽しく、やりがいがとてもあった。ある程度、自分のペースで仕事を進められるのは良かった。...続きを読む(全164文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルを高めるための動画があったのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員じゃないのもあるが、福利厚生は全くといっていいほど...続きを読む(全82文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字に対する評価はお給料に反映されていた点は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、アルバイトは昇給の機会がなかった。続きを読む(全77文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期を除いては、そこまで残業がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は、休日出勤、午後10時以降の残業が多く、残業時間が...続きを読む(全111文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
受付
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲み会等の社外コミュニケーションが多かったので、コミュニケーションが取りやすかった部分はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段...続きを読む(全114文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の小売・ファッション関連職
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな職種を紹介してもらえるので自分に合った職場を選べる。
契約で希望休は何日までとあっても、配属先の許可さえでれば、休み希望はいくらでも出...続きを読む(全99文字)

株式会社ヒューマントラストの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の小売・ファッション関連職
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の選んだ職種で働けるので理想の職で働ける。
もし合わなかった場合は他の職を提案してくれたり、レスがかなり早い。続きを読む(全63文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
研究・開発(半導体)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代エンジニアとして働きたいと思っていたためアウトソーシングではエンジニアとして働ける点
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の...続きを読む(全262文字)

株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代半ばで会社都合による退職をしましたが、3年後に当時の上司から声をかけてもらい再入社しました。ギャップは特に感じませんでした。続きを読む(全71文字)

トーテックフロンティア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
文系でも技術系の仕事に関われるということで、実際、エンジニアの仕事に携わっている。
また、基本的に大手企業(もしくはその関連企業)に派遣される...続きを読む(全365文字)

株式会社グローバルヒューマンブリッジの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先と最初の面談をするときは会社に決められた場所なのに「どうしてこの業界を志望しましたか?」と聞かれ自分が志望し...続きを読む(全258文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
内定者説明会では入社後遅くとも1ヶ月後には配属と説明を受け、自分はその通りになったが、同期の中に...続きを読む(全119文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不規則なのと不規則からやっと解放されたと思った休みに電話やメールが来るので休めた感覚がしなかったので退職。続きを読む(全59文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
派遣コーディネーター
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体制変更が多すぎる。部署にもよるが2.3年に1回程度はあり、職務範囲の変更も伴い、以前の方向性とは真反対のこともあった。続きを読む(全80文字)

三菱電機システムサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料がある程度よく、福利厚生が充実していると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、特に家賃補助は中途採用だと基本的に...続きを読む(全83文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークを行いたかったためこの会社を選択。研修は遠ければ在宅で受けることも可能で、かなり臨機応変に対応することができる。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に働く年齢層、どんな業務内容なのか聞くことができましたが、やはり実際に働いてみないとわからない点はあります。続きを読む(全62文字)

ヒューマントラストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヒューマントラスト
フリガナ ヒューマントラスト
設立日 1995年2月
資本金 9900万円
従業員数 295人
決算月 3月
代表者 阪本昌之
本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号
URL https://www.humantrust.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579904

ヒューマントラストの 選考対策

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  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。