この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な金額は安定しており、突発的な休みなどがなければ最初に聞いた給料面になる
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が増えてもなか...続きを読む(全138文字)
株式会社ヒューマンアイズ 報酬UP
株式会社ヒューマンアイズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒューマンアイズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューマンアイズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
基本的な金額は安定しており、突発的な休みなどがなければ最初に聞いた給料面になる
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が増えてもなか...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ほぼありません。時間の無駄でした。
これはメリットととらえる方、デメリットととる方様々ですが、色んな県に行けます、仕事ですけど。
海外と謳って...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
面接時の話とたがわぬ内容の給与体系だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤務している人でも昇給がほぼなく、あっても数年で100...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
当初契約通りの給与を支給してくれる。評価制度については面談によって交渉ができるとのこと。そこで結果を残せていれば会社と給与アップの交渉が可能で...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
額は少ないが、昇給賞与はある。
残業が一定数はあるので、ある程度は稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ろうが頑張るまいが給料...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本給はよくないが、出張手当を付与されることで時にはそれなりの給料を頂いておりました。手当は出張先により変わってきます。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業績に応じて年に2回ボーナスが出る
一年に一回昇給がある。
派遣会社のため、humanEyes案件でいろんな仕事を紹介してもらえる。
【気にな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
夜勤や残業の多い職場が多いため稼ぎたい人にいいと思います。
また大手企業さんが多いため仕事は安定しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
派遣社員の常として基本月給はマシな部類。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが入社一年間全く出ない。担当の事業所が変わるとまた一...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも評価制度があるのかも謎。何をもって評価しているのかも不明です。ただ勤務年数が長い人が上に上がっただけ、とい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
宴会芸が上手ければ給与アップのチャンスです。仕事に自信は無いが人を楽しませることに自信がある方には非常にお勧めです。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社して半年後は月給になるので長期休暇がある月でも安定して給料は貰えていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給の為月毎の給料に...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
出勤していれば一定額が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
日給月給制なので体調不良での休みなどはもちろん台風などで派遣先が時...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
色んな企業に派遣しているので人員は不足がちで入社はしやすい。入社したあとも希望の配置に行けることが多い。出張に行ったり遠隔地に行くとその分の手...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
私はブレーキの製造メーカーで勤務していました。派遣社員であった為、時給は1100円でした。
最初は日勤のみで定時上がりですが、仕事を覚える...続きを読む(全265文字)
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給料は派遣先の会社によって違うのですが私がいたところでは手取りで15万円程度でした。派遣であったため特に昇給といったようなものはなかったです。派遣でも責任...続きを読む(全151文字)
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残業代は出ますが、業績によっては残業をしないようにといった通達があります。
また、賞与についても業績によるものですのでないこともあります。
多く貰った...続きを読む(全192文字)
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月に一度のスキルチェックで自分のスキルアップした部分の数値を挙げて報告後リーダーとの面談にて根拠を説明。次月の目標設定と目標を達成するために何が必要か?ど...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
採用担当者次第だが、疑問点や気になった点を遠慮なく聞くことが出来た点。自分自身と、会社のミスマッチをしっかり考えて面接にあたってくれた点。
【...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ちゃんと、準備をして話をすれば、担当となっている管理職の人も話をきいてくれる人だった
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が増えて...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
最初の募集要項とは、実際に入社後は違い、すくに希望してた仕事内容ではなく現場に派遣される
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は、人...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
事業においてはエリアをどんどん拡大していってるので、管理職であれば上にあがるチャンスは多いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
派...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
土日等の派遣先での休みはきちんと取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
本部と派遣先の休みがずれる場合休みの日に会議で集まったりがある...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
出張先でセクハラする人もいました、騙されてトラブルになったこともあるようです。
大量採用大量退職...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
全く無い、恐ろしいほど管理者ができない人がおおい。
スケジュール管理が出来てない人ばかりで、上司にさんざん文句言われ大変だった。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ほぼ残業なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がだらだらと残ってるから帰りにくい。業務終わってるならさっさと帰って欲しいです。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なので上司に頑張りを見てもらえず、実質年功序列です。上層部は美味しい思いをしているのかもしれませんが社員に...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度の面談はあるが、こちらから何か訴えても反映はまずされない。正直意味ない。また、上へのゴマすりの場にもなっ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
主に基本給と技術手当と現場に参画している際に支払われる成果手当の3つの合計で給与が決定している。万が一待機状態になっても給与が支払われるのは助...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
職場の人間関係は配属先の現場にもよるかとは思いますが、おおむね良好なほうだと思います。休みも現場によりますが、私のいる職場では希望通り取れてい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
月給も安定していると思います。
上がることはありませんが、下がることもありません。
ボーナスもあるのでお仕事を頑張る原動力になるかと思います。...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
評価が高くても昇給はけっこう低いです。ひくめの金額はありますが、かならず昇給すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
私の場合は、配属先がよかったため長く同じ勤務地でいられたことはよかった。
異例なくらい同じ勤務地でいられたが、それは確実に配属先の社員さんの力...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
派遣なので時給が上がったり賞与や有給などもありません。
ただ、まじめに頑張っていると派遣先から正社員のお声がけがあったりします。
派遣で職場の...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
条件を満たす資格を持ってある方であれば、順調に昇給出来るシステムではあると思います。また、未経験で転職した場合の初任給としては、低すぎるという...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
個人個人の成果などはあまり重要視されていない気がした。現場はほとんど一律の評価だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が足ら...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社ヒューマンアイズ |
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フリガナ | ヒューマンアイズ |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 960人 |
代表者 | 赤澤英紀 |
本社所在地 | 〒761-8074 香川県高松市太田上町410番地1 |
電話番号 | 087-814-5091 |
URL | https://www.humaneyes.co.jp/ |
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