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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはないに等しい。
ただ働いて少量のお金を得るためだけの会社といっていい。
もちろん賞与などもない。本...続きを読む(全235文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ヒューマンアイズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒューマンアイズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューマンアイズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはないに等しい。
ただ働いて少量のお金を得るためだけの会社といっていい。
もちろん賞与などもない。本...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい人が多いため、相談すれば助けてくれることがおおい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務はやりながら覚えるスタイルのため、研修や...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
イーラーニングを取り入れて学べます。
コミュニケーションの取り方など、ためになることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しても結局は現場配属なので、なんのキャリアアップもできない。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者に対する教育制度だけはしっかりしているが、一体何を教えているのかは不透明。
派遣社員や請負作業者に対しては...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社一年目の新人でも海外に行く機会を与えてくれること。またやりたいと言ったことはそれなりにはさせてもらえます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後1ヶ月は上司の方がつきっきりで作業されるのでその間には仕事を覚えるのは簡単だと思われます。何度かミスをしても優しく教え直して貰えるので...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
現場作業に必要な資格は申請すれば取りに行かせてくれる。
資格取得は割りとスムーズに取得できる。
メンターの導入等色々と取り入れて職場環境の改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良くも悪くも、派遣としての扱いを受けます。教育制度が乏しく、ちゃんと教えてくれる人がいないと、戸惑うこともありました。元クリスタル系列の会社...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、正社員登用の盛んな会社もあり、正社員の募集が出ていない大手企業や厚待遇の会社の社員になれることがあります。
ただし、上長...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
必要な資格は会社が一部負担で撮らせてくれます。また、こまめに現場にスタッフが来てくれるので
要望や意見などを聞いてくれ、上に吸い上げてく...続きを読む(全165文字)
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教育体制は社内には皆無で、すべて取引先によるものでした。
派遣業界の経験者が多い役職者ばかりなのに人材育成に関しては完全な素人集団で
あるように思い...続きを読む(全190文字)
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産業機械の製造業派遣の会社です。自社内での研修等はありません。派遣先での業務研修・業務資格の取得は可能です。もともとスキルの有る方ならやっていけると思い...続きを読む(全210文字)
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各職場におけるスキルの向上は図られますがそれは限定的なもので、資格などの広く活用されるものについては具体的な研修制度はなく、全て自己で勉強し取得していく...続きを読む(全152文字)
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リフトやクレーンの資格を半分会社負担で取らせてもらえました。特にこれといった特別なスキルは必要ではなかったです。契約派遣社員だったので若い方がする仕事に...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
営業職は商談で大手メーカーの課長クラス相手に交渉等、営業をかけるので、自分より格が高い相手でも場慣れしていき、堂々と話せる自信やスキルを自分...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
製造職に特化しているため、営業する時は説明しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造職に特化しているため、爆発的な業績アップは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
公休日は海外旅行に行けるくらいよくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は休みは多いが、実際は派遣社員から頻繁に連絡が来るた...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
毎年基本給の昇給があり、営業職は固定残がついている為、基本給とセットで給与が上がり昇給幅は十分満足出来るかと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
担当者には電話やラインで比較的アポが取りやすい。
何かあればすぐ連絡が取れるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休申請が月...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、私の場合は3勤3休で休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
メリットの裏返しになるが、病欠などで3勤を...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
前職で病気を患い、ハローワークに紹介され面接で受かった会社。
病気の件があっても派遣先を探してくれたり、親身になって相談してくれた。
【気に...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
ほぼ未経験でも最低限生活は出来る給料(手取り18万)は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなし(主任クラス以上にはある...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生はワクワクと言われる班全員で食事をする機会を設けてくれるぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はしっかりとし...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
派遣先的に有給が取得しやすい状況ではあるため、とても助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありません。
工場勤務...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
日研の教育体制はものすごく丁寧だと思います。外部講師によるパソコンを活用した機械研修を行い、CADソフトや製図作成の研修の際にチームごとの課...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
様々な研修を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
必要のない研修もたまに必須になっていることがあり、はたして今それは必...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
半導体水処理施設の基本的な構造などが学べる。退職したとしても、半導体熱処理の知識があれば、同業他社には転職しやすいと思うので、とても勉強にな...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
基本は業務の端的なOJTや研修だけである。その他研修は特に設けられていない場合が多いですが、コール業務や簡単な事務作業を通じて、基本的なビジ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自社のe-learningツールで勉強はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに車内で研修制度があるわけではなく、新卒研修も...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社内で選択できる講習があるので、自分が伸ばしたい能力があれば、選択講習できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は3日くらい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
スキル未経験でも、新卒の場合はIT研修、ビジネス研修など受けることができます。
待機期間中は学習もしくは受託案件を担当するため手が開くことは...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、研修で別の会社のところに派遣されましたが何やら多くの人が作業している教室の中でビデオを任意で再生させ、プ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
スキルを取るとその分貰える手当があります。時間があればいっぱい資格などを受けて行けばその分もらえます
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが社内システムであるため、身についたことが外でも活かせるか?と言われると自分次第かと思います。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社ヒューマンアイズ |
|---|---|
| フリガナ | ヒューマンアイズ |
| 設立日 | 2006年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 960人 |
| 売上高 | 97億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 赤澤英紀 |
| 本社所在地 | 〒761-8074 香川県高松市太田上町410番地1 |
| 電話番号 | 087-814-5091 |
| URL | https://www.humaneyes.co.jp/ |
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