ヒューマンアイズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の居た事業所に限った話かもしれないが、報連相が不十分な場面が多々あったため、不安が募り退職を決めた。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務のため、男女比はかなり偏っており、女子トイレが少ないなどの問題はあった。力が求められる場面もあるため不利な...続きを読む(全83文字)

【良い点】
配属先次第で大きく変わるが、自分の配属先は残業が少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
「近くに引っ越せば残業ができる」など暗に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
みなし残業代がなく、働いた分だけ給与に反映される点
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与については「ある場合もある」といった程度で、期...続きを読む(全86文字)

【良い点】
製造職に興味のある人なら向いているのだろうと思う。全く別の分野(製鉄から航空)などに異動することもあるため経験は積めると思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
4月からの約8ヶ月の間に、自分の耳に届いた範囲でも三つの事業所が新規開設しており、成長途上のため今後も拡大の見込みはあるのではないかと思う。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実家から通うと事前に意向を伝えており、それを踏まえて配属すると聞かされていたが、自宅からかなり遠い場所に配属され頻...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新卒で営業として入社したが、実際は工場勤務だったため。
工場の直属の上司は営業として入社したことも知らされていない状態。
キャリアの先にあるの...続きを読む(全105文字)

【良い点】
工場に集められて法律にかからないように早番（残業なし）、遅番（残業あり）を2週間ごとに繰り返しており、
それでも残業時間は多い。
ただ残業代は...続きを読む(全106文字)

【良い点】
休日出勤はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
遅番と早番を2週間ごとに繰り返すため、休日に生活リズムの矯正をする必要がある。派遣社...続きを読む(全112文字)

【良い点】
派遣先によって使うCADソフトが違うので、それぞれ研修は受けられる。最低限使えるまでは社員や社員が作成した教材で勉強できる。土曜日は申請してい...続きを読む(全224文字)

【良い点】
一応派遣先が大企業であることがおおいため、派遣先によってはスキルアップのための研修を受けたり、よい上司に巡り会えればしっかりと基礎を教えてくれ...続きを読む(全376文字)

【良い点】
様々な部署が国内、海外にあるので様々なことにチャレンジしやすい環境になっている。
一度希望に沿わない部署に配属されたとしても、そこの部署の経験...続きを読む(全146文字)

【良い点】
良い意味で研修制度が整っていないので、現場に出て学べスタイル。よってスキルアップや、任せてもらえる仕事の裁量は大きい続きを読む(全64文字)

【良い点】
eラーニングやオンライン研修など、スキルアップにつながる研修が多数用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員は現場を稼働...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術者を育てようとしていない。学会や同職種の集まりに行かせてもらえないのはまだいいが、資格取得費用が貸付なのはいか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
派遣先によって変わるため何とも言えないが、見て学べが普通の会社だった
【気になること・改善したほうがいい点】
教育のさいに安全講習をもう少しし...続きを読む(全90文字)

【良い点】
関係する資格取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得後、何年以内に辞めると資格のお金請求されます。何%もしくは全額返済する...続きを読む(全85文字)

【良い点】
アルバイトにもやる気がある人には、いろいろやらせてくれる環境だと思います。その分、社員さん達は、ノルマなど大変なことがあるようでした。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人は優しい方ばかりでしたが、特に新人向けのマニュアルが整ってなかったので、作業するのが不得意な方が入社された時は困る
【気になること・改善した...続きを読む(全94文字)