この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列が残っているため、長くいればそれなりに貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だが、客先工場の危険区域の立入、運転は業務...続きを読む(全111文字)
栗田工業株式会社 報酬UP
栗田工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は130〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、栗田工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に栗田工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
年功序列が残っているため、長くいればそれなりに貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だが、客先工場の危険区域の立入、運転は業務...続きを読む(全111文字)
年収はかなり良い方だと思う。40歳を超えれば年収1000万円を超える人も割といるらしい。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
年収は高いと思う。が、業務量が多いので、単位時間換算するとコスパは悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であるあり、成果を出...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べてかなり高いです。半期に一度、人事効果があり、設定した自己の業績目標をどれほどの成果を出したかを基準に評価されます。
【気...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年収は非常に良いです
年功序列でずっと昇給していきます
【気になること・改善したほうがいい点】
改善すべき点は特にないです続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業代がキチンと支払われる。仕事量は多いので自然と給料が上がる。営業で客先訪問すると手当も貰えるので、額面以上に手取りは良い。
【気になること...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ある程度までは横並びで昇進し、管理職にならない方も等級が上がればそれなりに高い給与をもらえる。福利厚生は充実しており、住居に関する費用はほとん...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
水処理の中では大手であり、年収も高い水準にあります。最近は女性でも働きやすくなっているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
買収...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると高い部類には入るのではないかと思う。年功序列の給与体系であり、あまり仕事をしない40代・50代が1000万以上貰っているこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
管理職になるまでは、業績考課(ボーナス支給額連動)と行動考課の二つの評価を期末に受ける。マイナス査定はほぼなく、プラス査定が一部の人に付与され...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
基本的には年功序列で給料が上がっていくこと。給料は他社に比べて多く貰えていると思う。残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
施工管理の職種であったが、基本給と残業代を含めて、40万程度の月収であった。また出張手当が日あたり¥2300(当時)の支給があり、宿泊費も日額...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
同業他社の給料と比較したらかなり高い収入となる。
また福利厚生を充実しており、新入社員から何年間かは借り上げ寮の光熱費も会社負担となる。
上限...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ベースが高いので給料は同年代ではもらっているほうだと思います。福利厚生もよく恵まれているほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
人事評価は目標管理に基づくもので、年功序列な部分はありましたが、比較的適正に評価される部分はありました。所属部署により大きく変わると思いますが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給料は平均よりも高く、安定している。残業代もしっかりと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であるため、勤続年数が長い社員は...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収は、同業界、同年齢では高い方らしい。確かに、不自由はない。また、担当職(事務職)でも年功序列で年収が上がっていく。お局様は総合職よりも遥か...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
査定はほぼないに等しい。相当のことを実施し、アピールしないと加点をしてもらえない。加点してもらった場合は、ボーナス費が上がる。また、出来ない社...続きを読む(全157文字)
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給与は年功序列型であり、資格手当等はほぼなし。指定資格修得時に一時金として資格の種類により手当が頂けるが、中には勉強用の参考書よりも低く、その資格を習得す...続きを読む(全470文字)
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この業界の大手の中では、平均以上はもらえてましたと思います。ただ、管理職になって年俸制になり、評価がはっきりするようになりました。かなり、所属部署によって...続きを読む(全176文字)
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給与テーブルに基づき、定期的に昇給となる。
同業界(機械関連)の給与ランキングでは上位。
賞与については、実績評価制を導入している。
しかし、実績の...続きを読む(全160文字)
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中途採用が多く、評価を適切にして頂ける会社です。福利厚生も良く、やりがいが有ります。ただし、プラント事業がメインですので、プラント現場に出ると休みが少なく...続きを読む(全177文字)
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給与に関しては残業代が基本的には満額出るため、拘束時間が長い設計・営業等の職種は大学の同期より給料が良いと感じた。賞与は期初に目標を設定して、期末に重要度...続きを読む(全238文字)
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総合職・一般職ともに給与、賞与は同業社の中でも高い水準でもらえていると多くの社員が思っているかと思います。
成果主義ではありますが、社員の頑張りを上司は...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
内務職であれば、残業が少ない部署も多く、またリモートも積極的に使われているため働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業となる...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
営業は男性社員が多く、若手・中堅で育休制度など取得する人は増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休取得は増えていると思うが、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
多様な企業と長い関係があるため、リスクヘッジができている。
大きく急成長することは難しいかもしれないが、着実に成長している。(海外展開、株価、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
裁量が大きいため、上手くことが進められればやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業マターなことが多い。
複雑な話になって...続きを読む(全181文字)
水処理業界ではダントツでトップの企業であり、任せられる仕事の範囲も大きいと聞いているので、技術力のある企業で成長を積みたいと考えている人にはおすすめの企業...続きを読む(全82文字)
寮制度などの最低限の福利厚生は整っているが、目立って良いといえる福利厚生はないと社員の方は言っていた。続きを読む(全51文字)
水処理の需要は今後、さらに高まると言われており、栗田工業の売上も現在は右肩上がりで伸びているので、将来性はあると考えられる。続きを読む(全62文字)
プラント業界の特性上、忙しさには波があり、社員の方も忙しい時は中々休みも取れず、残業も多くなってしまうことがあると言っていた。続きを読む(全63文字)
実際に女性社員の方は、子供が生まれた時には育休をしっかり取らせてもらうことができ、子育てが落ち着いてからの復帰も暖かく迎え入れてくれたと言っていたので、そ...続きを読む(全88文字)
水処理業界ではトップクラスの企業であるため。年収もよく、勤務地も基本的には東京で、特に不満などはなかったため、本選考を受けようと思った。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
残業代込みだと比較的年収はいいほうだと思われる。ただ残業がないと平均的な年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで残業ありきの年収。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の難易度に関わらず、評価の基準は同じです。つまり、たとえ仕事が非常に困難であっても、達成したかどうかだけで判断...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
親会社に倣ってベースが定められている為、世間一般からして高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・部署によっては、考課面談が実施されず...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収に関しては多くもなく少なくもなく、普通だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員は評価がつかないため、モチベーション維...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
働いた分はしっかりお給料に反映されます。残業で稼ぐイメージです。
私の所属している部署は残業が多くなりがちでしたが、残業代はきっちり支払われる...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
賞与の割合が多く、基本給は他社と比較し並か若干低いかもしれません。しかし、毎月それなりの残業が発生し残業代はしっかりと支払われるためそれで補填...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給料は同世代に比べてかなりもらえる。独身である限り、かなり綺麗で広い寮に格安で住むことができ、水道代、ガス代が無料なのも嬉しい点。トータルで見...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
評価制度という制度はあまりないように感じます。また、年収は年功序列です。
そのため、積極的に頑張りたいという人よりもゆっくりのんびり働きたいと...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
昇給は毎年あります。
45歳を超えますと年齢給は固定額です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなかなか安定しないです。
業績が落...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収は田舎の中小にしては良いですが。周りを見渡すと低いです。
労働に対して見合ってないです。
また、基本給がさらに細分化されているため実際の基...続きを読む(全199文字)
会社名 | 栗田工業株式会社 |
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フリガナ | クリタコウギョウ |
設立日 | 1949年7月 |
資本金 | 134億5075万円 |
従業員数 | 1,528人 ※2016年3月31日現在 |
売上高 | 1195億700万円 ※2016年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 門田 道也 |
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番1号 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 855万円 |
電話番号 | 03-6743-5000 |
URL | https://www.kurita.co.jp/ |
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