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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な仕事をこなせばキャリアアップできる。仕事を覚えていけるかが鍵。あとは立候補して選ばれるかどうかだと思う。意欲があれば様々な派遣先に飛ば...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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UTエイム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、UTエイム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にUTエイム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
色々な仕事をこなせばキャリアアップできる。仕事を覚えていけるかが鍵。あとは立候補して選ばれるかどうかだと思う。意欲があれば様々な派遣先に飛ば...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
スキルアップとか、リーダーとか、マネージャーとかになりたければ、めちゃくちゃすすめられるので、やってみるといいかもしれない。給料も良くなるら...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新入社員研修があるので未経験者でも安心して製造業に従事することができる。他にもキャリアデザインに関する研修なども受講できる。また、希望者には...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
前にいたのが製造でそこで2年近く勤務していたら、キャリアアップ制度という話が出てきて、よかったら受けないかと言われて、誰でも受けれるところは...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
e-ラーニングなど場所や時間にとらわれず、意欲があればいつでも学習できる環境はある。
また、能力やスキル次第で比較的早い段階からリーダーや工...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
グループ全体でキャリアアップに力を入れているようです。派遣社員の正社員雇用や、社員が自身の将来をどのようにしていきたいかを真剣に考えることを...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
キャリアアップの制度などもありますが、上に行けばあちこち転勤させられます。それが原因で上に行かない人も多数いるようです。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自分がやりたい上がりたいと上司に言うとリーダー研修とかマネージャーになるためにエントリーできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
毎年、管理職へのエントリー制度があり、やる気がある人はは最高の環境だと思います。また、上昇気質の方には、うってつけなので、変化に対応できる方...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
現場で必要とあれば色んな資格を取らせてもらえる。現場にもよるだろうが社員と同等の立場で仕事ができた。あと引っ越し費用は全額だしてくれる。それ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
キャリアアップ制度があると意欲を煽る
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員とは名ばかりの完全なる只の派遣社員で、辞めさせない...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
月給、融通きく、愚痴聞いてくれる
転籍可能、社宅あり
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者はキャリア面談だの、キャリアだの言うが所...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも派遣先に依存した環境です。
教育に関しては完全に丸投げですので
教育環境の良し悪しは配属先に左右されると
思います。
【...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
キャリアアップ制度が整備されておりチャレンジする機会を提供してくれていることは非常にいいと思う。
社内でリーダーやマネージャーを目指したり、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
たくさんの現場を持っているため、大手企業での就業機会も得られます。やはり大手だけあって社内ルールが徹底されたり新人教育に力いれたりと他の現場...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
建設は3日間ちゃんとキャリアアップの為の教育環境があります。そのほかは、良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITの業...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
特にありません。
強いて言えば、誰でも採用されることぐらい?
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項に嘘が多いです。内容は全くあて...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
基本は派遣先、請負先によって教育・スキルアップできる環境がまったく違う。といっても仕事内容の多くが単純作業の繰り返しであったりするので期待は...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
入社の査定が甘く、誰でも一応は正社員扱いになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現実は派遣社員と同じだと思った方が良い。キャリアア...続きを読む(全135文字)
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スキルアップはできませんね。身に付くものといえば忍耐力です。あとは、サボり方かな~
身に付けたスキルはどこにも役には立ちません。
社員のスキルアップ...続きを読む(全153文字)
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設備オペレータでのスキルアップはなかなか難しい。
日々の生産に追われるため、教える側も細かく教育できる環境ではない。
そのため、感がいい人はスキルア...続きを読む(全166文字)
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ほぼ派遣社員と同じ扱いのためスキルアップなどは厳しいと思います。ただ職場の派遣先によっての当り外れや担当者の当り外れが多くあります。また、派遣先の業績に...続きを読む(全153文字)
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やる気があれば資格はとりほうだいです。資格を取ればしっかり手当もつきます。個人的にはよい会社でお勧めします。身に着けたスキルは特に他で通用するものはない...続きを読む(全159文字)
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福利厚生は手当は勿論付きそこは一般企業と何ら変わりませんが、問題は独身寮です。相部屋で一人部屋が数部屋しかありません。出張者が多い為、部屋が空き一人部屋...続きを読む(全195文字)
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OJTを謳っていて未経験可能となっていても、実際は2.3日の教育だけで海外出張に駆り出されるような現場もあり、勤務先にかなり左右される教育体制です。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
まず、面接のタイミングでは電話での対応となり、とても話しやすい形でやってくださいました。
入社はカップルでの希望だったのですが、寮が空いてい...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
休みはかなりとりやすく突発で休むことも可能ではあった。基本的に土日休みで過ごせていた。
残業も当たり前だが1分単位で申請できた
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
私が退職を決意した理由は、これまでの経験を活かしつつ、より幅広い分野で自分の力を発揮し、長期的なキャリアアップを実現したいと考えたためです。...続きを読む(全588文字)
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【良い点】
入社当初のスキルが無かった状態でも、年収350万程度あること。また、あまり高いスキルを求められることが無く、ただ勤務時間を淡々と過ごしていれ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修試験での不合格を理由に即座に解雇されるのは、不適切であると感じます。研修は本来、業務に必...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
将来性としては良かった。 半導体製造エンジニアは、世界の中でも需要がある業界であって、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入職出来ると言われて某県に移動。借り上げ寮に入り、自社研修で勤務初日の集合時間を復唱確認までしていたのに、いざ当...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
やることに慣れてきたらかなり楽に作業をこなせた。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初がキツすぎる。本当にこんなこと出来るようになる...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
私は自動車の組み立て作業に務めていたのですが、とにかく稼げました。短い期間でしたが、辞める頃にはかなりの貯金額になっていました。
【気になる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
案件にもよりますが、基本的に週に2日は休み。交代制だったので1.5日くらいの週とかもありましたが逆に2.5日くらいの時もあるので気にならなか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
教育体制はそれなりにしっかりしていましたが、どういう上司の下につくか次第だとは思います。4〜5人のチームで動いていました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
仕事内容に合わせた研修があり受けることができる。
試験を受けてスキルアップすると手当があるので時給もアップします。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新卒は3-5日間ほどみっちり研修があった。電話対応などの基礎的な知識もしっかり教えていただいた。営業の研修は合格しないと次に進めなかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
派遣される前に聞いていた仕事内容と何ら変わりないので、特に問題ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた内容と裁量が違...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
新卒は1ヶ月の研修期間があり、グループディスカッションや役員からのフィードバックなどがあり、比較的しっかりしているとは思う。(現在は不明)
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は推進しているように思うが、日常業務に追われて受けることは難しいように思う。...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員の業務で扱う物に対する知識が乏しいと感じた。
新入社員には発表会という形式上...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面の研修などはなく常駐派遣先に丸投げです。
配属後研修などもリクルートR &Dがする...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はさほど整っていない。
同じ立場の業務委託の方に、オリエンや数回のロープレをしてもらい、あとは、自分でお...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
実務を通して経験を積める環境です。配属先によって身につくスキルに差はありますが、現場で学ぶ姿勢があれば成長できると感じました。続きを読む(全69文字)
| 会社名 | UTエイム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユーティーエイム |
| 設立日 | 1995年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 13,713人 ※2020年5月末現在 |
| 売上高 | 645億円 ※2020年3月期 |
| 代表者 | 筑井 信行 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田1丁目11番15号 |
| 平均年齢 | 37.7歳 |
| 電話番号 | 03-5447-1715 |
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