高俊興業の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
引継ぎには1年弱かかりましたが、優しい方が多く、退職時は温かく置く出してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ自社の専用シ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
産業廃棄物の中間処理会社のため、将来なくなりはしないと思います。ビルや一般の住宅やマンションや大きな商業施設の建設は常に行われているためです。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
努力してやり遂げ頑張った分だけ給料が貰える。人事考課制度を採用しているため上司の評価と社内評価基準で昇進制度がある。努力したぶんだけ評価しても...続きを読む(全178文字)

【良い点】
今後資源の枯渇が問題になってくるため、この会社は廃棄物を再資源化する仕事をしており、なくてはならないものになると思う。90%と高い割合で再資源...続きを読む(全189文字)

【良い点】
典型的なオーナー企業なので、経営者一家に可愛がられれば非常に居やすいんじゃないんでしょうか。
女性は全体的にユルい。
遅刻も当日欠勤もメールで...続きを読む(全209文字)

以前は育児休暇制度はありませんでしたが、今はある女性社員が妊娠したことがきっかけで制度ができたようです。なので今後はこの制度を女性社員は利用することが可能...続きを読む(全198文字)

上下関係も厳しかったです。
決まった内容の仕事が多いので色々試したい人には不向きかもです。
うつ病・自律神経失調症のような病的な社員がいます。
仕事...続きを読む(全153文字)

基本的には女性は働きやすい環境にしようとはしているが、実績がない為、うまくいっていない。
ただし、女性があまり活躍していない業界なので、そもそも女性を管...続きを読む(全150文字)

とにかく社長ワンマンの企業。
全社員が社長の為に働くと洗脳されている。
それをやりがいにできれば面白い。
年始の挨拶は、社長の借金はこれくらいだから...続きを読む(全158文字)

基本的には上司の好き嫌い人事評価。
いろいろ、外資系の人事評価制度を導入しようとコンサルなども入れてやっていたが、経営陣自体に新しい評価制度を受け入れる...続きを読む(全152文字)

・自由になる時間は自分でつくることはできる企業さんだと思います。
必死になってこなすしごとでもないから
お前の変わりはいくらでもいるよとばかりに、毎日...続きを読む(全155文字)

完全なトップダウン方式のようです。社長の気に入るような営業方針を模索することが議題の会議にだけ集中している管理職、やり方を変えようとすると、社長に何か言わ...続きを読む(全150文字)

目の前の仕事をこなせれば、勤められる職場でした。作業の効率性を求めて、やり方を変更しようとしても、やる気のなさから来る、無言の無視のため、結局もとのやり方...続きを読む(全151文字)