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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
重機の資格などはあらかた取らせて貰えるので資格制度はいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
気難しいおじさんばかりなので言葉...続きを読む(全101文字)
- この投稿でわかること
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高俊興業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高俊興業株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に高俊興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
重機の資格などはあらかた取らせて貰えるので資格制度はいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
気難しいおじさんばかりなので言葉...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
現場では、若くてもいいアイディアであると認められれば、実行のために動いてもらえる環境があった。
能力が認められれば、経験年数問わず幅広い業務...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
完全出来高制、勤務時間の定めはあまりない。稼ぎたい人には、いいのかも。腰掛けには不向き。慣れれば雰囲気は良いと思う。基本は1人で動くので人間...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産業廃棄物の概略・法令の詳細・事例紹介などが会長役員を務める特殊法人や元東京都OBから入ってくる。廃掃法順守を掲げているため、書類の偽装等は...続きを読む(全353文字)
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やりがいとしては価値観にもよりますが私はゴミといっても私にはゴミではないものがあり
個人的には面白い会社です。例えば木材でもこれはなにかに使えるのでは...続きを読む(全194文字)
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運転手としてはやればやるだけ給料に反映されるのがとても良いところだと思いますね。
社長のワンマンな経営でとにかく慣れるまでが大変だと思うのだが慣れるとと...続きを読む(全150文字)
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とにかく社長ワンマンの企業。
全社員が社長の為に働くと洗脳されている。
それをやりがいにできれば面白い。
年始の挨拶は、社長の借金はこれくらいだか...続きを読む(全158文字)
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目の前の仕事をこなせれば、勤められる職場でした。作業の効率性を求めて、やり方を変更しようとしても、やる気のなさから来る、無言の無視のため、結局もとのやり...続きを読む(全151文字)
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部署によって仕事のやりがいの有無は大きく違います。
希望の部署に配属されるかどうかは、入社後の研修等で適性を判断しているのではと思います。
しかし、...続きを読む(全161文字)
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運転手として働くならば、完全歩合でやった分だけ跳ね返ってくるのでやりがいは十分だと思います。常に運転と現場での積み込み、工場での荷卸と分別の無限ループで...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
育児休暇は確かあったと思いますが福利厚生は無いに等しいのであまり期待はしない方がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと福...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休みがほぼ無いに等しいのでプライベート重視の方はあまりおすすめできません。完全週休...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
やる気があれば評価されるので仕事人間の方には向いています。残業は当たり前です。上層部に気に入られれば一年で管理職に就けます
【気になること・...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
事務職で応募するならいいかもしれませんが変なお客様がたまに来るのでメンタル面で強いならいいかもしれません
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
資格も取らせてもらい給料は良かったのでそこに関してはいいと思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間面が最悪だったので改善...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給料は頑張れば頑張るだけ良くなる感じですね。残業も多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。危険な作業が多い
上層部の考...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
おじさんばかりなので教育制度はしっかりしていません。仕事ができない人には怒鳴り散らす時もあります。自分自身が日々...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最近上層部の入れ替わりがあり会社自体が変わっているという事を聞くので将来性はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
作業員と...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
やりがいという面ではいい職場だと思います。資格手当もちゃんとしていますし、覚える仕事の量も山ほどあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
事務員は割と有給休暇が取りやすく、フレックスタイムも一応は部署内で調整すればできます。
育児休暇や時短勤務なども、ごく少数ですが利用されてい...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
人材派遣には、自分のライフスタイルや希望に合わせて働き方を選べる柔軟さがあり、さまざまな職場や業務を経験することで幅広いスキルや知識を身につ...続きを読む(全471文字)
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【良い点】
JESSは委託会社とはいえ、東日本旅客鉄道グループなので・鉄道の基礎スキル・安全意識・接客力がしっかり身につく。その後の鉄道キャリアに直結す...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
自分で新規顧客を獲得する機会があるのでそれができた際は達成感があります。また、以前取引したが現在はあまりしなくなってしまったお客様に対してヒ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありません。
真面目に現場の為に働いていても、毎日遅刻や欠席で評価が悪くても、昇給は一律なので全員上が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
派遣先によってはやり甲斐を感じることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり甲斐や面白みを積極的に創出する動きは見られませ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
様々な案件に携わることでは幅広いスキルを得ることが可能であり、まずはエンジニアとして何か経験が欲しい場合はオススメ。
【気になること・改善し...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
大型のイベントに参加している時はやりがいを感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の仕事は基本ルーティンワークで変化がないので退屈する続きを読む(全79文字)
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【良い点】
脂肪通りの職場に派遣されるといいと思いますが、求人をみて「この仕事をしたい」と思うものは基本的にないと思ってください。私は入社後、「その仕事...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
店舗にもよるが、比較的に裁量権を持たせてもらえる店舗もある。
メーカーの担当者と商談を行い、新商品を導入したりすることもできる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
案件にもよりますが、スキルを身に着けられる環境もあるのでそこに当たれば仕事は楽しくできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)
| 会社名 | 高俊興業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タカトシコウギョウ |
| 設立日 | 1978年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 428人 |
| 売上高 | 103億5700万円 |
| 代表者 | 高橋潤 |
| 本社所在地 | 〒165-0026 東京都中野区新井1丁目11番2号 |
| 電話番号 | 03-3389-8111 |
| URL | https://takatoshi.co.jp/ |
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