この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助に関しては、本社を窓口として入社された総合職に分類される方は、基本的にどの事業所に配属された場合でも、6,500円から15,000円...
富士紡ホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士紡ホールディングス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に富士紡ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
住宅補助に関しては、本社を窓口として入社された総合職に分類される方は、基本的にどの事業所に配属された場合でも、6,500円から15,000円...
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【良い点】
拠点にもよるが、住宅補助が手厚い。約8割ほど負担してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助以外の恩恵をあまり感じない。副...
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【良い点】
本社・工場配属どちらでもアパートを社宅としてほとんどの家賃を負担してもらえます。社宅は期限も特になく、いつまででも補助を受けられます。
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【良い点】
昔は福利厚生制度が大変充実していました。寮や保養所、自己啓発通信教育講座の補助や社食など。社員として有難かったです。
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【良い点】
住宅補助や資格試験費用の負担額がかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や資格試験費用の負担以外魅力的な福利厚生はない
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【良い点】
住宅補助はすごく良い。月70000円以上の補助がでるため、かなり助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助以外はあまりよくな...
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【良い点】
住宅手当など手厚いと思います。総合職であれば地方勤務になる可能性はありますが、各地に社員寮があったり、なくても住宅補助の金額が他社に比べて多...
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【良い点】
家賃補助があるところ。自身が勤めていたのはグループ会社となるが、それでもほとんどの額を支払ってくれる。40000円だと、自身負担10000く...
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【良い点】
地方の工場に配属となると、会社の保有する寮もしくは賃貸を水道光熱費込みで6千円で借りることができます。ただし、賃貸は会社が指定した物件に限り...
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【良い点】
ボウリングや屋形船など、労働組合企画の行事が充実していて、楽しいです。また海外語学研修制度もあり、志願すれば学びのチャンスも拡大する、とても...
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時間外労働はみなし残業のため手当がありません。育休はとっている女性の方を見るので比較的取りやすい様に思えます。休暇もカレンダー通りが標準ですが、営業職は...
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【良い点】
社員同士の仲が良く、プライベートでも一緒に過ごすことが多いのが特徴です。職場ごとに雰囲気の違いはありますが、生産関係の職場は基本的に明るく賑...
半導体製造に必要不可欠な【研磨パッド】を製造する【研磨材事業】が主力の化学・素材メーカーのエンジニアとしてDX化に携わることができる。
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【良い点】
慣れれば何も考えずに仕事出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人間を除いてモチベーションを持って仕事をしている者などいない...
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【気になること・改善したほうがいい点】
何一つキャリアやスキルアップなど身につかない。他社にキャリアアップする上で何の経験にもならない。教育体制など皆無...
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が常態化している。交代勤務になれば、3交代になるためまだマシなほうだが当たり前のように残業をさせられている。
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に年数を重ねているだけで偉いと勘違いしているダメ社員が多い。
社会人としての言葉選びが出来ない
、マナーがな...
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【良い点】
大学院卒ならほぼ自動的に出世していける。仕事の出来る出来ないは関係ないところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して...
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給システムや交通費の支給、前給がしっかりとできてない。従業員が把握していない。店長からも...
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【気になること・改善したほうがいい点】
某スポーツ選手の応援に会社が力を入れているが、興味を示している社員は上層部だけ。何のメリットがあるのかさっぱりわ...
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【良い点】
副業が認められています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・売上を支える部署よりバックオフィスの人やパートの人向けの福利厚生が多いで...
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【良い点】
福利厚生は充実している。労働組合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートに説明不足である。
説明する時間を業務内で確保してほしい。
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【良い点】
多様なe-learningが提供されており、申請を出せば英会話なども受講することができ、研修は充実している。また、年に数件ではあるものの社内...
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【良い点】
福利厚生は1人暮らしの場合、会社が紹介されたアパートに安く住めるのは大きなメリットです。当時はベネフィット・ワンも使えました。
【気になるこ...
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【良い点】
住宅補助は首都圏と地方で区分分けされていました。他には寒冷地には暖房手当等がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
所定の資格...
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【良い点】
一般的な福利厚生・社内制度
【気になること・改善したほうがいい点】
特に不満に感じる点はなかったが、特別な待遇(娯楽施設の利用権や優待券など...
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【良い点】
転勤になると社宅が用意される。家賃は半額会社支給となている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅はあるが、自分で決めることはできない
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【良い点】
使用期限つきの健保のポイントが毎年もらえる以外にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどないため、この項目に期待...
会社名 | 富士紡ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | フジボウホールディングス |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 66億7300万円 |
従業員数 | 1,299人 |
売上高 | 361億800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上 雅偉 |
本社所在地 | 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町1丁目18番12号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 624万円 |
電話番号 | 03-3665-7777 |
URL | https://www.fujibo.co.jp/ |
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