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富士紡ホールディングスの本選考対策方法・選考フロー

富士紡ホールディングス株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

富士紡ホールディングスの

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

富士紡ホールディングスの 本選考体験記(5件)

富士紡ホールディングスの 直近の本選考の選考フロー

富士紡ホールディングスの 志望動機

富士紡ホールディングスの エントリーシート

富士紡ホールディングスの グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2017卒
3人
--
就職活動について、テロについて
詳細

富士紡ホールディングスの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

富士紡ホールディングスの 内定者のアドバイス

24卒 / 非公開 / 女性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
もっと見る

富士紡ホールディングスの 内定後入社を決めた理由

21卒 / 新潟大学大学院 / 男性
職種: 総合職 【技術系】
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社トクヤマ

2
入社を決めた理由を教えてください。
決め手は人でした。働くことになれば、先輩の指導を受け、顧客と交渉するように常に人と関わっていくことになります。中には企業ブランドをステータスとする人もいます。それが間違いではないと思いますが、楽しい人生を送れるか、幸せと思えるかが大切だと思っています。そうしたことを考えた際に、企業が本気で自分を必要とし、人事をはじめとした社員の人の良さを感じた企業を選ぶのが、自分にとって正しい選択だと思いました。正直、どちらを選んでも後悔はすると思います。人はたとえ選んだ道で成功したとしても、もう一つの選択肢を選んでいたらもっと成功していたかもと思うものです。ですから真剣に考えた選択肢を正解だと信じて、歩んでいくのが良いのかもしれません。 続きを読む

富士紡ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 富士紡ホールディングス株式会社
フリガナ フジボウホールディングス
設立日 1949年5月
資本金 66億7300万円
従業員数 1,299人
売上高 361億800万円
決算月 3月
代表者 井上 雅偉
本社所在地 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町1丁目18番12号
平均年齢 41.1歳
平均給与 624万円
電話番号 03-3665-7777
URL https://www.fujibo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138957

富士紡ホールディングスの 選考対策

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