回答者：
互いに切磋琢磨しながら成長し合える社風ではないかと思った。続きを読む(全29文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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富士紡ホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士紡ホールディングス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に富士紡ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
富士紡ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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富士紡ホールディングスの 学生による会社の評価
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3.4
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-
3.2
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3.5
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
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3.3
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3.3
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回答者：
「地味だけど欠かせないもの」という理念が好き。少数精鋭で一人一人の裁量が大きいイメージ。続きを読む(全44文字)
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回答者：
少数精鋭の企業であるため、社員一人一人に与えられる裁量はかなり大きく、若いうちから活躍する機会はかあると思う。続きを読む(全55文字)
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富士紡ホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2021年頃
投稿日：2026年1月15日在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年2月11日在籍時期：2020年頃
投稿日：2026年2月22日在籍時期：2022年頃
投稿日：2026年1月24日【良い点】
手続きはスムーズでした。
メールとかのやり取りも滞りなく行っていただき助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の原因となる...続きを読む(全190文字)
- 回答者：
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- 20代後半
- 男性
- 1年前
- 製品開発（素材・化成品）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
比較的若手で管理職まで登りつめている方はとても優秀で尊敬できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任に滞留し続けている社員の質は劣る...続きを読む(全97文字)
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富士紡ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は全社平均で10時間以下。
就業時間内で仕事を終わらせようという気持ちの人が多い。
残業をしなくても帰りやすい雰囲気であると感じる。
有...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
研磨材事業は世界シェアトップの製品もあり、半導体需要もあり伸びている。
また、研磨材事業だけでなく化学工業品事業など複数の事業があることも安...続きを読む(全189文字)
回答者：
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【良い点】
年収は申し分なくもらえていると感じる。
会社の業績も好調であるため、賞与も十分にもらえている。
また、確定拠出や持ち株もある。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)
回答者：
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【良い点】
住宅補助制度がある。
地域によるが1万以下～2万円程度で借り上げ社宅に住むことができる。
特に新卒などはかなり有難い制度であると感じる。続きを読む(全74文字)
回答者：
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【良い点】
良い意味で「女性だから」と分けられることはない。
育休産休を取っている方も複数おり、直近は男性の育休も複数みられる。続きを読む(全64文字)
回答者：
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【良い点】
年収は業界水準より高めで、会社の業績好調に支えられた安定感があります。評価制度は目標設定が明確で、定期的なフィードバックや面談を通じて自分の...続きを読む(全161文字)
回答者：
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【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
よそで働かない人間が集まってるのではないか、とさえ思う。
気に入らなければ怒鳴り散らかす...続きを読む(全187文字)
回答者：
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【良い点】
部署によるが、基本的に悪いと思った方がいい。良い人も一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1.とにかく人間関係が悪い。誰かの...続きを読む(全343文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
１．人間関係が悪い
2.仕事が減った時大量の派遣社員を仕事が回らなくなるくらい切っている。その結果正社員にしわ寄...続きを読む(全111文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは昼勤務の場合はある。三交替になるとプライベートはなく、会社のために働...続きを読む(全157文字)
サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
企業規模が大きくなり，ベンチャーらしさは薄れてきているが，挑戦を促進する文化は健在．続きを読む(全42文字)
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回答者：
少数精鋭でスピード感がある。意思決定が早く、裁量も大きい。
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回答者：
仕事を楽しみながらも結果にこだわることを重要視している社風であり、仕事を楽しみながらしている人が多いと聞いた。続きを読む(全55文字)
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回答者：
多様な経験スキルが活かせる事業であるので様々な背景を持っている人がいると聞いた。続きを読む(全40文字)
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回答者：
商社の側面も強く、ブランドを直接動かしているわけではないため、他の外食業界に比べると体育会系や個性が強い人も多いのではないかと感じた。食品メーカーのような...続きを読む(全116文字)
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回答者：
風通しの良さはあまり感じられなかった。管理職も年配の方が多い。続きを読む(全31文字)
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回答者：
他社よりも徹底してレビューを行う体制を持ち、品質に妥協をしない文化がある。続きを読む(全37文字)
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回答者：
知的でストイック、他社と比べて、向上心の高い人が多そうだと思った。
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回答者：
人を大切にしている会社に感じた。「アデコに入社してよかった」と思ってもらえるような取り組みを行っていると言っていた。続きを読む(全58文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
富士紡ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 富士紡ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジボウホールディングス |
| 設立日 | 1896年3月 |
| 資本金 | 66億7300万円 |
| 従業員数 | 1,319人 |
| 売上高 | 429億1200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井上 雅偉 |
| 本社所在地 | 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町1丁目18番12号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 671万円 |
| 電話番号 | 03-3665-7777 |
| URL | https://www.fujibo.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1138957
