この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
お客様と直接交渉して、単価調整したり、提案活動から案件へと結びついたりした時で、やり遂げた感じがし、面白みを感じられます。案件にもよりますが、見積もり提案...続きを読む(全174文字)
株式会社ソルクシーズ 報酬UP
株式会社ソルクシーズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
お客様と直接交渉して、単価調整したり、提案活動から案件へと結びついたりした時で、やり遂げた感じがし、面白みを感じられます。案件にもよりますが、見積もり提案...続きを読む(全174文字)
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出産・育児休暇などがあり、女性には働きやすい環境があります。本社内の雰囲気はかなり緩やかな雰囲気です。外で常駐してシステム開発作業をしてる人が多いので、お...続きを読む(全154文字)
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資格に対する一時金および手当てが充実している。
具体的には、基本情報処理ですら毎月数千円の月額給与に+αされ、より上位の資格ならば1万5千円のアップとな...続きを読む(全203文字)
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最初の印象と同じく堅実で真面目な会社です。
安定した経営基盤だと思います。また福利厚生もいろいろとありますし、社員の事をよく考えた会社ですね。
キャリ...続きを読む(全159文字)
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〔魅力〕
社員がゆったりした感じであった。あまりせかせかした感じではなかった。
〔入社後のギャップ〕
多くの社員が社内におらず、客先常駐だったことに驚...続きを読む(全160文字)
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・研修は自分で希望したものを受講する。自分でしっかりとキャリアプランを立てている人はスキルが伸びる。しかし、上司に言われるがまま、主体性もなく受講している...続きを読む(全181文字)
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この業界では普通かもしれませんが、
やはり稼働が高いプロジェクトに回されることが多いこと、
そのクセ休日出勤以外ではおよそ30時間程度のみなし残業代し...続きを読む(全416文字)
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【評価制度について】
目標管理を中心とした評価制度があるが、会社本位の目標を立てさせれられる。
まぁそれは仕方ないとしても、現実的には目標を達成出来る...続きを読む(全204文字)
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私の場合は短期間で業務がかわっていたので、業務、技術については幅広く学べました。
ずっと同じ現場の人もいますが、研修制度を使って、スキルをあげています。...続きを読む(全158文字)
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会社の経営方針についていけなかった。また、上司との人間関係が悪化したために。
待遇も当初との約束も反故にされ、思った作業環境が提供されないので退職した。...続きを読む(全150文字)
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基本的にはメーカーやベンダーの下請けで、近年はコスト低減の犠牲になっており、奴隷のように酷使されることが多く、まともなかたちでシステムを開発できるような状...続きを読む(全168文字)
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一般職は残業代が全額支給されますが、昇格するにつれ、自分からは外すことのできない裁量労働制が適用されます。
これに対しては手当が支給されますが、仕事量の...続きを読む(全152文字)
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様々な業種の仕事ができるので飽きないと思います。
本社は私服も可能で、堅苦しくない社風です。
駅から徒歩1分程度なので、通勤しやすいです。
暇な人と忙...続きを読む(全158文字)
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スキルアップを望むならば、スキル内容を自分で選択しセミナーなどに参加できるので自由度があると思います。
ですが、各個人が習得したスキルを蓄積しておく器が...続きを読む(全151文字)
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会社を一言で表すのであれば「ゆるい社風」という言葉が当てはまるかと思います。
ですが、それは社内で作業している場合であって、常駐作業をしている場合は別で...続きを読む(全173文字)
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産休・育休・介護休暇など、標準的な休暇制度は揃っているし、全てについて取得実績があるようです。育休明けの時短勤務をしている人も、社内にはちらほらいる。
...続きを読む(全157文字)
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研修を通して身についたのは言語とビジネスマナー、そして実際に研修の終わりにはプロジェクトチームを組み実習もさせられました。その他研修時に同期が触れ合いやす...続きを読む(全177文字)
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社員と管理職との関係は良好でとても接しやすかったです。ただ、やはり仕事として大人の常識ないマナーには激怒された同期もいました。
具体的に管理職が居てその...続きを読む(全193文字)
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比較的育児休暇や結婚により休暇は取りやすいみたいです。ただし結婚を機にやめていく女性も多いみたいですが。
ちなみに当時居た人事は結婚して男女共に辞めてい...続きを読む(全154文字)
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当時新卒があまり需要のない現場に配属されたため、与えられた仕事内容があまり魅力がないものやよく理解できないシステムのコーディングだったと言うのも大きな理由...続きを読む(全151文字)
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業績不振によりボーナスも減り、以前は資格取得手当てなども大きかったみたいですが現在は大幅に減ってきているみたいです。
ただそれでもリストラまで結びつくこ...続きを読む(全152文字)
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面接で受けた印象と入社後に受けたギャップはほとんどなし。ただ、新人研修が終わり現場に配属されてからが年齢の離れた上司しかいないとコミュニケーションやモチベ...続きを読む(全161文字)
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納期間際だとやはり残業もありますが、それでも21時以降の退社はほとんどなし。
プライベートも充実してゆっくりした時間が過ごせるかと思います。ちなみに休日...続きを読む(全154文字)
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請け負いの仕事のやりがいはあまり面白みを感じせんでしたが、全国を出張する設置要員として飛び回ったこともあり、その際の手当はかなりよかったです。ちなみに仕事...続きを読む(全222文字)
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給与は基本的に短大、高専卒業は21万5000スタート、大卒は22万スタートだったかと。ちなみに寮費は当時2万5000円ほどで都内1Rの寮へ入寮できたはずだ...続きを読む(全201文字)
会社名 | 株式会社ソルクシーズ |
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フリガナ | ソルクシーズ |
設立日 | 1981年2月 |
資本金 | 14億9400万円 |
従業員数 | 827人 |
売上高 | 158億8300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 秋山博紀 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 604万円 |
電話番号 | 03-6722-5011 |
URL | https://www.solxyz.co.jp/ |
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