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株式会社伊東園ホテルズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊東園ホテルズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伊東園ホテルズの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊東園ホテルズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊東園ホテルズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.1

伊東園ホテルズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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伊東園ホテルズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

お客様のために働く社員の様子がうかがえ、若手からも活躍できる印象を受けた。続きを読む(全37文字)

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年7月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

ホテルは賑やかだが、本社は落ち着いた雰囲気で仕事をしている。続きを読む(全30文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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伊東園ホテルズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年3月17日
回答者:

【良い点】
産休・育休などのブランクをマイナス評価にするのではなく、復職後の意欲やスキルアップをポジティブに捉え、スムーズな昇進に繋げられる。
【気になる...
続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年5月21日
回答者:

【良い点】
株式会社アマネクは、社員一人ひとりの意見を大切にしている会社だと感じました。年齢や役職に関係なく提案しやすい雰囲気があり、若手でも積極的にチャ...
続きを読む(全537文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年6月27日
回答者:

【良い点】
シフト制のため繁忙期は忙しく残業が発生することもありますが、その分、閑散期には比較的休みを取りやすく、メリハリをつけて働ける環境だと感じました...
続きを読む(全212文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年7月22日
回答者:

【良い点】
基本的なビジネスマナー、言葉遣いを学べる点。
客室清掃、レストラン、フロント業務を通じてホテルの運営について学べる。
電話対応に強くなれる。
...
続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年6月23日
回答者:

【良い点】
2年間残業全くなかったです。嫌味を言われない程度に都合のいい日に休みをゲットできますし、連勤も長くて4日です。(その代わり2連休すらほぼ無かっ...
続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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伊東園ホテルズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的におばちゃんたちばかりいたので、働きやすい環境なのであろうと思います。重量物を持ち上げるなどの作業もなかったので。
【気になること・改...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に職場近くに寮があるので、空いていれば住まいの心配はない。
あと、グループホテルで使える優待券があるようです。ただ、裏側を知るとたとえ...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年5月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

ホテル職のためお客様にありがとうと直接言っていただけること。続きを読む(全30文字)

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年5月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

転勤の話だが、3年に一度転勤があるみたいです。続きを読む(全23文字)

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2026年5月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

女性は夜に勤務をさせないため、安全面に配慮している。続きを読む(全26文字)

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新型コロナウイルスの感染拡大の影響で、この後の勤務に不安を感じたため退職した。このような事情もあり、退職の手続きは比較的スムーズに進めていた...続きを読む(全83文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フロント業務だとイレギュラーな対応は比較的少ない。特に閑散期はそもそものフロント対応自体が少なく、何もしていない時間は多かった。一方で、英語...続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆無。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様をまったく考えていない。
体調不良のお客様にも、平気でキャンセル料を請求する。
入金が...続きを読む(全225文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

サービス(ホテル・旅行)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社JALスカイ大阪の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

縦社会という印象が強く、フランクというより少し古い印象。続きを読む(全28文字)

株式会社パレスホテルの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

社員同士の仲が良く、和やかな雰囲気であるように見受けられた。続きを読む(全30文字)

株式会社日本旅行の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

面接の中で会社の雰囲気を聞いたが、温かいエピソードを聞いて非常に働きやすそうだと思った。続きを読む(全44文字)

ANAあきんど株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

働いている人は優しそうな人が多いと思います。会社としては挑戦心や主体性を求めてはいますが、チームワークを重んじるため会社の一員として染まれる人を求めている...続きを読む(全93文字)

藤田観光株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

選考を通して感じたことは、熱意を持っている人を採用しているようだというイメージなので同じような社風があるのではないか。続きを読む(全59文字)

株式会社南西楽園リゾートの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

働いているスタッフ自身も島の生活を楽しんで欲しいと話していた。休みの日に体験したこと(マリンアクティビティなど)をお客様から聞かれた際に答えることで仕事に...続きを読む(全87文字)

株式会社星野リゾートの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

フラットな組織文化を大切にしている印象を受けました。職種や年次に関わらず対話を重視しており、説明会や選考を通じて一人ひとりの意見や考えを尊重する文化が実際...続きを読む(全87文字)

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

若手から裁量を持って仕事に取り組める点や、新規事業の立案から着手までの期間が短い点など、スピード感がある社風であるようだ。続きを読む(全61文字)

株式会社JTBの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

「交流創造」という理念のもと、人と人をつなぐことを大切にする温かい社風だと感じました。社員の方も穏やかで協調性を重視する雰囲気でした。続きを読む(全67文字)

株式会社星野リゾートの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

サービスとは何かということをグループディスカッションの話題として取り上げるほど、サービスにはこだわっているようなので社風としてもそのような雰囲気なのだろう...続きを読む(全82文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

伊東園ホテルズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社伊東園ホテルズ
フリガナ イトウエンホテルズ
設立日 2002年12月
資本金 3000万円
従業員数 5,600人
※グループ計
売上高 236億円
※2018年9月
決算月 9月
代表者 寺沢 広宣
本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目10番13号 荒井ビル5F
電話番号 03-5950-3400
FAX 03-5950-3399
URL https://www.itoenhotel.com/
NOKIZAL ID: 1787511

伊東園ホテルズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。