この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張りは年収で反映されるので、その都度のやりがいはありました。ただ、評価基準がよくわからなかったため、頑張りとして認められているのかはこまめに...続きを読む(全96文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アチーブメントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）
アチーブメント株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アチーブメント株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアチーブメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アチーブメントの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
アチーブメントの 職種別年収
アチーブメントの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
5.0
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
5.0
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
2.0
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
2.5
- 退職理由
-
2.3
アチーブメントの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.6
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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アチーブメントの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
10
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員のモチベーションが高く、働く環境としては素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のイエスマンが多く、正直な発言をしている...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
明確な目標設定が営業、バックオフィス問わず設定される。営業の場合、グレードに応じて、受注、入金、売上があらかじめ決められている。
バックオフィ...続きを読む(全247文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長だけが金を持っていて、従業員には還元されません。評価制度は去年？変更されたようですが、更に厳しいものになりまし...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
給料の遅配などはなく、決まった日にちには振り込まれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に提示された条件と実際の支給の実...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
とてもやりがいのある環境。上司はとても優しく常にやる気を後押ししてくれます。給料も納得いく金額を提示してくれました。仕事の内容的には毎日同じ作...続きを読む(全178文字)
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『理念経営』による企業経営を推奨し、自社も理念経営の実践社たらんとする企業。ゆえに、自社の理念・ビジョン、「人材教育」という事業に対する共感性がかなりの高...続きを読む(全154文字)
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給与については、おおむね満足。もちろんだが、基本的には、成果上げることが、大幅な昇給につながる。その基本となる評価制度は、きちんとした基準があるので、それ...続きを読む(全157文字)
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固定給がしっかりとありながら、成果に応じた報酬アップの制度が組まれている。
やればやるほど給料は上がる。
ボーナスが大きく、こちらも成果に応じて変動す...続きを読む(全164文字)
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頑張った社員や業績を残した社員に対しては、ちゃんと評価をしてくれる会社。
給与の審査基準も設けてあるため、自分が現在できていること、できていないことを認...続きを読む(全153文字)
全10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アチーブメントの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
休みは比較的取得しやすいです。ただ、ついてもらう上司による裁量も大きいかもしれません。数日間まとまった連休も取得できました。一週間近く休む人も...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
何十万円もする自社の公開研修を有給を取得して、現地までの交通費や宿泊費は実費ではあるが、無料で受講することができる。
自社の公開講座に参加す...続きを読む(全213文字)
サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
仕事がなくても給料がもらえる。逆に言えば残業代以外、仕事の忙しさに直近の給料は反映されない。残業代で稼ぐしかない。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが薄れることと給与の低さ
入社してからの一定期間は顧客貢献などによるやりがいや自社のビジョンである「営業の...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
派遣先の評判次第で継続かどうかが決まるようだ。キリのいいところ（３か月）までやらせてくれるのはよかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
会社としてもう少し社員を大切にした方がいいと思います。できる社員ほどすぐ辞めます。個人ではなくチームとして業務をフォローする体制を整えてほしい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
テーブルが明確化され、各グレード×評価によって給与が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は属人的。数字達成の評価も難しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格などを取れば年収はあがる。
残業手当はしっかり出るため稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もしやすいが残業が多く会食でスト...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比べても競争力があり、特に成果を出した場合にはボーナスや昇給の反映が早い点が魅力です。評価制度も透明性が高く、定期的なフィード...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
賞与は年2回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は最終的にはマネージャーが評価をつけるが、関わりのないスタッフはどれだけ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
向上心もなく、ただ最低限の給料をもらうだけならかなり楽
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しないシステムになったのとお店によりサービ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
夜勤があるので時給が安くても夜勤手当で、あげられる
【気になること・改善したほうがいい点】
そうはいっても時給が安い
派遣を使うくらいならその...続きを読む(全85文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アチーブメントの 会社情報
| 会社名 | アチーブメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アチーブメント |
| 設立日 | 1987年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 青木仁志 |
| 本社所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明3丁目7番18号 |
| 電話番号 | 03-3445-0311 |
| URL | https://achievement.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1164928
