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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

神戸デジタル・ラボの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全25件)

神戸デジタル・ラボの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.9
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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1.9
ワークライフ
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4.8
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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3.0

神戸デジタル・ラボの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

神戸デジタル・ラボの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 25

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
投資する姿勢はある
【気になること・改善したほうがいい点】
実績はほぼない。続きを読む(全44文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス勤務はやりやすい。
出社の義務もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な福利厚生サービス契約がおおい。続きを読む(全69文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わりと女性は多い。いろんなチームに女性がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はいない。なぜくるみんマークが取れたのか謎。続きを読む(全75文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気に入られたり、様々な炎上案件を経験して活躍できれば年収が大幅に上がるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代近くになっても上...続きを読む(全160文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残っている中堅・子育て世代は口を揃えて、育児の都合が付きやすいといっている。
産休復帰もしやすいので、かなり融通かきくよう。
【気になること・...続きを読む(全118文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きいお客さんを捕まえてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内製化が進めばしんどいかも?単価もなかなかあげられないので苦しんでる。続きを読む(全76文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エース級の人材がやめるので、自ずとスキルアップできる。また、良い上司にむぐまれれば、スキルアップはのぞめる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列・頭打ち・男社会という典型的な状態。
意見をまとめる割には外部コンサルの話しかとり入れない。続きを読む(全79文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
リサーチ・市場調査
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張れば年収アップはします。朝早くに出社して、あまり休まずに残業も、たくさんして、休日出勤も、たくさんすれば良いのだと思うんです。会社の雰囲気...続きを読む(全158文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気もとてもよく満足でした。
また、上司の知識の幅も広いため今までにない経験ができます。
会社として新しいことに挑戦できるので多少知識...続きを読む(全186文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーの人数に対して、中間管理職の数が多い印象を受けるので、もう少し数を減らしても良いのではないかと思う場面もあ...続きを読む(全178文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多部署との交流を兼ねたクラブ活動や、飲み会などを金銭面で支援する制度がある。隔週で社内の会議室にてマッサージを行ってくれる(500円)取り組み...続きを読む(全186文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の価値観・家庭状況を考慮し、概ね個人の意思に沿った業務時間設定が可能である点は良いと思う。また、女性/男性問わずの育児休暇(産休)取得率も...続きを読む(全155文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極端に有給休暇を取りやすいわけではないが、事前にある程度調整できればある程度休むことができる土壌があります。
ただし、所属しているプロジェクト...続きを読む(全206文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部活制度があり、月の活動費の一部を会社が負担してくれます。
やりたいスポーツなどで部が存在しなければ自分から部を立ち上げ、人を集めていくことが...続きを読む(全217文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の規定をうまく利用できれば評価されることができます。
積極的に新しい取り組みを実施できる仕組みはあるので、立ち回り方を上手にすれば社内のポ...続きを読む(全219文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インターン期間が終了したため。
当初の配属予定を自らの希望によって変更頂けたのは本当にありがたかった。
そのおかげで希望していた部署で希望通り...続きを読む(全156文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTは制度はあるが、担当者に任されているため、内容のバラつきが激しい。
会社として、外部企業に依頼しての研修もあるが、実務とかけ離れた内容と...続きを読む(全188文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、きちんとしているところは技術的にも優秀な方が多く、勉強会も開催頻度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるの...続きを読む(全304文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内にはウォーターサーバーやコーヒーを入れるスペースがあり、業務中はいつでも自由に使うことができる。また、自分に割り当てられているデスク以外の...続きを読む(全181文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
度々メディアでも散見される企業であり、高度な先端技術を駆使したプロダクトから地域のweb製作まで幅広く業務を行っていることから、実力と名声を兼...続きを読む(全167文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
神戸に根付いた企業ということもありアパレル関係の仕事(webページ製作、サイトのリブランディング)が多く、他の仕事もかなり多種多様なものがあり...続きを読む(全163文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ある程度の基本能力があればスキルアップするにはOJTがしっかりしてます、しかし付く先輩によってはとんでも系の方もいます 派遣と正社員のギャップも同一業界と...続きを読む(全152文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
WEBデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒が入社するには、給与面、人間関係など待遇は悪くないとは思います。
あくまで悪くないというだけで、IT系では普通といった感じでしょうか。
労働環境と...続きを読む(全210文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

社長の魅力

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
WEBデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長はフランクで話しやすい人柄で、社員からも慕われていました。
割と頻繁に社員が働く仕事フロアに顔を出し、積極的に声をかけてきてくれていました。
また...続きを読む(全158文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

神戸デジタル・ラボの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社神戸デジタル・ラボ
フリガナ コウベデジタルラボ
設立日 1995年10月
資本金 2億995万円
従業員数 162人
決算月 9月
代表者 永吉一郎
本社所在地 〒650-0034 兵庫県神戸市中央区京町72番地
電話番号 078-327-2280
URL https://www.kdl.co.jp/
NOKIZAL ID: 1482582

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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