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株式会社神戸デジタル・ラボ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

神戸デジタル・ラボの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全11件)

株式会社神戸デジタル・ラボの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社神戸デジタル・ラボの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社神戸デジタル・ラボで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

神戸デジタル・ラボの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

神戸デジタル・ラボの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

神戸デジタル・ラボの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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3.0

神戸デジタル・ラボの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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神戸デジタル・ラボの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
11件中11件表示

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧なところが気になる。
部署によって重視していることは違うものの、仕事ができる人でも評価されていない...会員登録して続きを読む(全89文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
地方だから仕方ないのかもしれないですが、社員のレベルが高い割に年収は低く感じました。都内であれば同じ働きでもっと...会員登録して続きを読む(全85文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気に入られたり、様々な炎上案件を経験して活躍できれば年収が大幅に上がるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代近くになっても...会員登録して続きを読む(全160文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は年二回あります。会員登録して続きを読む(全17文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
リサーチ・市場調査
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張れば年収アップはします。朝早くに出社して、あまり休まずに残業も、たくさんして、休日出勤も、たくさんすれば良いのだと思うんです。会社の雰囲...会員登録して続きを読む(全158文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の規定をうまく利用できれば評価されることができます。
積極的に新しい取り組みを実施できる仕組みはあるので、立ち回り方を上手にすれば社内の...会員登録して続きを読む(全219文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月11日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり技術的にレベルの高い方はほとんどいませんので、相対的に、よくできる方は出世しやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほう...会員登録して続きを読む(全210文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業手当や休日手当は一応出ます。
ただそれも、最終的に賞与で調整されているようです。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、...会員登録して続きを読む(全179文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
15分単位で働いた分はきっちりと残業代が出ること
【気になること・改善した方がいい点】
ボーナスは年2回半期ごとに設定する自己目標の...会員登録して続きを読む(全156文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年09月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
社内SE
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独立系システムのシステム会社としては水準は高いと思う。ただ、人事制度や評価制度は不透明な感じです。やってもやらなくても皆で稼いだものは皆で配分する感じで...会員登録して続きを読む(全192文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年05月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
主任クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事以外の部分でも、後輩指導や職場改善などの自分の取組みについても
評価に反映してもらえる。(ただし、アピールの仕方も重要)
数年前から導入された評...会員登録して続きを読む(全182文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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神戸デジタル・ラボの 他のカテゴリの口コミ

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員間の仲は良く、会社のイベントだけでなく、部署を越えて仲が良い社員も多く、プライベートでも交流している社員は少なくない。
また技術が好きな...会員登録して続きを読む(全117文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や産休は取りやすく、復帰後も時短で働いている方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが復帰直後で育児の比重も多い社...会員登録して続きを読む(全158文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはあるものの社員の教育は手厚くなく、自身で学ぶ姿勢が必要だと感じた。
他の社員との関係を良好にしておけば、...会員登録して続きを読む(全91文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コアタイムありのフレックスであるため、個人の生活スタイルに合わせて働ける。
有休の申請も通りやすくプライベートの時間を確保しやすい。会員登録して続きを読む(全72文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生はあるものの、退職金、確定拠出年金、住宅補助などがないため自身で積立をしておく必要がある。会員登録して続きを読む(全73文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モチベーションの高い社員ばかりなので会社としてはLT会をよくやったり色々と成長する機会が多いと思います。外部のITイベントもレポートを提出す...会員登録して続きを読む(全213文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長含め役職クラスの方がとても優秀な印象で、上がこれだけ優秀だと組織として強いなと思います。全体的に社員のレベルが高く、且つみんなバイタリテ...会員登録して続きを読む(全178文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同じプロジェクトで何年も固定になり、プロジェクト移動希望などは無いのでスキルが広がらないというのはありました。た...会員登録して続きを読む(全96文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きいお客さんを捕まえてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内製化が進めばしんどいかも?単価もなかなかあげられないので苦しんでる。会員登録して続きを読む(全76文字)

株式会社神戸デジタル・ラボの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エース級の人材がやめるので、自ずとスキルアップできる。また、良い上司にむぐまれれば、スキルアップはのぞめる。
【気になること・改善したほうが...会員登録して続きを読む(全121文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社オプトの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他の代理店と比べると同じぐらいなのではないかと思います。代理店というマージンビジネスである以上高みはあまり目指せないのではと考えており...会員登録して続きを読む(全145文字)

株式会社ボードルアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費などはほぼ全額出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がかなり少なく、生活が困難なレベルなので給料アップを検討してい...会員登録して続きを読む(全82文字)

株式会社アビリブの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
50代後半
女性
1年前
WEBデザイナー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的な目標設定やそれに伴い面談がなされる点を個人的にはよいとかんじていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満は特にありません。会員登録して続きを読む(全78文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期昇給もあり、賞与もしっかりと年2回支給される。また会社業績に応じて決算賞与もあるため良い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額...会員登録して続きを読む(全128文字)

株式会社アイ・エス・ビーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが毎年(2か月x2)出るのは良い
ただ、昇給はほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの社員が客先に出ており、...会員登録して続きを読む(全164文字)

株式会社メイケイの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強い企業です。
基本給を低く設定して様々な手当でかさ増ししているので...会員登録して続きを読む(全117文字)

株式会社ガルフネットの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
無線を通じた社長の鶴の一声で、減俸されてる人がいた。
成果を出しても評価されづらく、失敗した時の罰が酷い。会員登録して続きを読む(全73文字)

株式会社実業之日本総合研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収は入ったときは低くもなく高くもなく普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが夏、冬にあるが、どちらも1.25カ月程度とな...会員登録して続きを読む(全87文字)

株式会社フューチャーインの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年は業績もよかったため、他社にはない春の期末賞与が大きく、年収面では他社にやや劣る程度になっている。
【気になること・改善したほうがい...会員登録して続きを読む(全219文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は多くもなければ少なくもない平均的な気がします。ただし、残業代はしっかり出る。賞与も一年目からしっかり夏と冬の2回分は貰える。
【気にな...会員登録して続きを読む(全151文字)

神戸デジタル・ラボの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社神戸デジタル・ラボ
フリガナ コウベデジタルラボ
設立日 1995年10月
資本金 2億995万円
従業員数 162人
決算月 9月
代表者 永吉一郎
本社所在地 〒650-0034 兵庫県神戸市中央区京町72番地
電話番号 078-327-2280
URL https://www.kdl.co.jp/
NOKIZAL ID: 1482582

神戸デジタル・ラボの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。