Ｊ．フロントリテイリングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
・お客様がすぐそこにいる仕事のため、企画→実施→改善のスパンが早い。スピード感があり、やったことに対する結果もすぐ返ってくるためやりがいがあ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
・大企業であるため福利厚生は整っている。有休消化率も高く残業も少ない。働きやすさやワークライフバランスのみを重視するならばおすすめの企業。
...続きを読む(全257文字)

【良い点】
事業の考え方自体、今までにない百貨店を目指していて面白いと思う。また、面白いと思ったものを実現しようとする会社全体の温度感は早いと思う。
特...続きを読む(全183文字)

【良い点】
本社勤務については部署次第であるが、基本的には休日は取得しやすい環境であり、年末年始は一斉休日、夏も夏休みと称して個別に連休を取得している。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
私が在籍していた時は、本社部門は年収が大きく下がることはなかったが、人事制度が変更となり、変わったかもしれません。本社部門は営業の現場と違っ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年々、給与は上がっては行く仕組み。女性は、産休育休中もしっかり給与は出るため、復職しやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全200文字)

【良い点】
業界全体として縮小傾向で、厳しい事業環境に置かれているが、同業他社と比べて成長性は高い企業といえる。
しかし、非常に保守的な企業であり、成長...続きを読む(全203文字)

体制が古い。デパートの制度としては充実しているので女性には働きやすい環境かもしれないが、異動が激しいので特定のスキルが身に付きにくい環境である。特に古株...続きを読む(全154文字)

配属される売り場にもよるが、基本的には希望シフト制で、ほとんどの場合希望が通る。
年始等の一部の時期を除けば連続勤務もなくプライベートの時間はとりやす...続きを読む(全153文字)

福利厚生はしっかりしていると感じます。売り場でシフト制であっても連休は最大で10連休また、5連休4回にイベント休暇を年に3回も取れます。旅行も行けて充分...続きを読む(全153文字)

【良い点】
職場には女性スタッフが多く相談しやすい雰囲気もあるので、アルバイトという立場でも働きやすいと思います。性別によって仕事内容に差はないので、女...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性でも社員であれば十分にキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に女性の管理職の方はかなり多い方だと思います...続きを読む(全258文字)

【良い点】
気になること・改善したほうがいい点に対する、対応力が養われます。
会社のビジョンやビジネススキルを教わることができること。
【気になること・...続きを読む(全249文字)

【良い点】
営業、管理職でしたが業務の進め方や時間の使い方は自由だった
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量が多く残業は当たり前。担当...続きを読む(全169文字)

【良い点】
営業担当や、事務スタッフのサポートが手厚く、自発的に相談ができるのであれば心強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先にもよ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
肉体的に大変だと思う。仕事はある
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間に1人で仕事する場所もあるので、防犯的に女性1人だと厳しいので...続きを読む(全81文字)

【良い点】
性別によって評価がかわることはないとおもう。運用機能のトップが女性であるため、特にフラットだと感じる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性差で扱いが変わることが無いのは良い点。
女性社員自体は少なかったがそのなかでも役職に就いてる方は多かったので男尊女卑な考え方は特に無かった...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性は多いし、海外の方も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
海外の方も多いということもあり、日本人の先輩からは結構煙たがれてた印象...続きを読む(全85文字)

【良い点】
定時でささっと帰りたい方向け
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教えてくれるかは出向先次第だが、スキルアップになるような業務や指...続きを読む(全80文字)