この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幅広い業務に携わることができるので、経験を積めます。
意欲さえあれば様々な機会はもらえると思いますし、成長はできると思います。
基本的にバック...続きを読む(全191文字)
株式会社クレオ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
幅広い業務に携わることができるので、経験を積めます。
意欲さえあれば様々な機会はもらえると思いますし、成長はできると思います。
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【良い点】
婦人科検診の費用を会社が負担してくれる。コンプライアンスを徹底しているイメージ。管理職の女性比は少ないと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年齢層が高いが、皆さん比較的優しいと思う。わからないことがあれば丁寧に教えてくださるのでその点は良かった。
部署によっては雰囲気がピリピリして...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
会社指定の資格を取得すると会社から手当がもらえる。他にも希望すれば外部の研修も受けることができる。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
会社で有休取得日が設定されている。比較的有給は取りやすいと思う。仕事の進捗管理ができる人は残業も少ない。効率が悪い人は残業が多く、夜中までやっ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
複数事業があるので、ひとつがダメでも他で取り返せば赤字が出にくいしくみになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発スピードが遅...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給与レンジが決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は会社の成績と部署の成績と個人評価を掛け合わせたものが最終評価となる。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
2022年度からハイブリッド勤務となった。
よくも悪くも会社として半分以上は出社する規定になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
研修がしっかりしていました。OJTなどで、いろいろ教わりました。先輩のフォローもしっかりしています。飲み会も多く、同期も仲良しでした。若い人向...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
OJTがしっかりしていて、スキルアップできます。Excel、Wordの基礎から教えていただきました。データーベースの知識なども、先輩社員がしっ...続きを読む(全199文字)
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創業者である先代社長は、風格や思想がありながら親しみやすい魅力的な人だった。その息子さんである現社長は、まだ、若い印象。社員とおなじ同じ目線に立とうとして...続きを読む(全159文字)
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女性の働き方には、非常に耳を傾けてくれる会社。時短勤務や産休育休、産前休暇、在宅勤務などフォローしてもらえる制度が多数あり、取得実績もある。
女性社員が...続きを読む(全210文字)
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やりがいは、店頭で自分の担当企画が実施されている時に感慨深いものを感じるが、企画による効果等が見えにくいので無力感を感じることが多い。
いわゆる華やかな...続きを読む(全160文字)
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有給は非常にとりやすい雰囲気。事前連絡すれば、休めるように回りの人が協力的に業務調整してくれる。育休・産休等については、取得率が上がってきている。主張すれ...続きを読む(全189文字)
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充実している。業界全体としてみても充実しているのではないでしょうか。住宅補助、食事補助なども子宮されますジョブローテーションは、あまりわかりません。車内応...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社クレオ |
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フリガナ | クレオ |
設立日 | 1974年3月 |
資本金 | 31億4900万円 |
従業員数 | 1,212人 |
売上高 | 143億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柿崎淳一 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目10番27号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 572万円 |
電話番号 | 03-5783-3530 |
URL | https://www.creo.co.jp/ |
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