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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い内から色々やりたい人は二年居れば自動的に牢名主になれるので、ドンドン仕事を任せて貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その...続きを読む(全169文字)
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いすゞビルメンテナンス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、いすゞビルメンテナンス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にいすゞビルメンテナンス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い内から色々やりたい人は二年居れば自動的に牢名主になれるので、ドンドン仕事を任せて貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務内容が一回覚えてしまえば比較的楽なこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業種以外で役に立つキャリアやスキルになるようなもの...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場がかなり大きな商業施設で割と古い建物だったので、一通りの設備が有り毎日何かしらの設備トラブル等有る、ここで修業すればどこの現場でも通用す...続きを読む(全184文字)
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組織として、研修がありません。まず、人事組織がなく、責任感がない、総務部長が、行き当たりばったりで、総務をしいる。しかも、役員である。課長がいません。こ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特筆するようなものはなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業を希望する人は少なくないが、頑なに拒んでいる印象。
各種サポートもな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
提供しているサービスとしては、急になくなったり業績悪化するカテゴリーではない。利益はともかくとして売上高は安定していると思う。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
売り上げは他事業部より良いと研修では言っておられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益率が良いわけ無いよねパワハラ運用って。...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
派遣社員で居るなら残業は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
始めは同じ仕事、同じ残業時間なのに正社員は残業を付けて良くて、派遣は...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
考えるのが嫌いな人には駄々っ子の部長だけ見ていれば良いので楽かも。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく何でも禁止、マニュアル作...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
兎に角定着率が悪いので、契約更新しない事に全く罪悪感を持たなくて済む。初回が半年契約だったが、その間何人後から来た人が去っていったか
【気に...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
若い女性が活用している。もっと普通の会社はいっぱい有るし、若いから売り手市場なのにと思ってしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
定時が17時なので残る残らないを強制されない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に当たる仕事が無さすぎる
残ってまでやれる仕事がない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
毎月23日払いの給料となっているので、銀行へ行っても混まない点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給であったり手当等...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
オープンになっているので話だけは聞いてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
話を聞くだけでアドバイスだとか仕事の引き継ぎとかをし...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
現場による差はあるものの、派遣社員を受け入れる体制が整っている職場が多く、業務の進め方やフォロー体制が明確で働きやすい環境であると感じること...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
合宿がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後の合宿が厳しすぎて、辞めたいと思いました。100人程度の前で大声で自分の...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフのほとんどが契約社員、パートタイマーや学生アルバイトなので、スキルアップやキャリア開発、教育体制の評...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年4月に月給が増えますが、3000円だけです。機密、コンプライアンスの簡易的なネット研修...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
来た仕事をわからないまま、進めているので身になってはいない。
しっかりと人材育成に時間を費やしてほしいが、売り上...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
派遣社員でも、必須のe-lerningの受講がありしっかりとしたコンプライアンス教育があります。e-lerning を受講しないと、メールで...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
請負になると全く技量がつかないと思われる。
先輩社員も多く辞めていっているので、会社自体にノウハウはなく、請負に...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
研修がマメにあります。
研修は手厚いので、自ら学ぶ必要はなくカリキュラムに含まれているので、未経験の方でも安心して働けます。
未経験の方がす...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
コンプライアンス学習や、eラーニングなど、いつでもスマホがあれば受講可能。
最後にテストがあるが、合格点に行くまで何回も受けるとこができる。...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
スキル取得のための講座などがさまざまあり、本人の意欲次第で習得しスキルアップすることは可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | いすゞビルメンテナンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イスズビルメンテナンス |
| 設立日 | 1974年7月 |
| 資本金 | 5200万円 |
| 従業員数 | 1,300人 |
| 売上高 | 62億2500万円 |
| 代表者 | 岸下裕武 |
| 本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1丁目2番5号 |
| 電話番号 | 045-556-1119 |
| URL | https://www.isuzu-bm.co.jp/ |
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