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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日本マンパワーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）
株式会社日本マンパワーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本マンパワーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本マンパワーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本マンパワーの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
日本マンパワーの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
日本マンパワーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
2.6
日本マンパワーの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.4
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日本マンパワーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
評価は部署による気がするが、特段不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の評価関係なく三年いないと昇格できない点は気になる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
田舎の事業所でしたが、時給は相場に比べて良かったです。交通費もフルで出ました。資格を持って業務につくと、さらに待遇は良くなるようでした。意欲...続きを読む(全211文字)
回答者：
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【良い点】
実力のある社会人には良い人事制度だと思われます。評価基準が公開されておりシンプルな内容でしたので、社内での自分のポジションが分かりやすい面も...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与 平均４０万円
年収５００万円
ほどほどもらっておりました。
福利厚生も素晴らしい。
研修もいろいろな専門的な事を
受けらとってもとって...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
2000年当時は売上実績に応じた緩やかなインセンティブ精度があった。この制度は理論上の上限があったが、自分たちの事業部で案を出して青天井の制...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
業界の平均を知らないので何とも言えませんが、あまり高くありません。基本給約２０万円、みなし残業代約約５万円、営業手当5千円～1万円(2016...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特にありません。研修を行っているがすべて過去に学んだことがあるものばかりでスキルアップにはなりませんでした。初級レベルの人にはいいかもしれま...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
管理職はいるものの基本担当業務にあまり干渉せずまかせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
任せてくれますが、詳しい説明や引き...続きを読む(全200文字)
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現在はどうかわかりませんが、当時は売上に応じてインセンティブがあったので数字をやれば給与は多くもらえる人事制度でした。
ただ目標達成できないと固定ベー...続きを読む(全176文字)
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【良い点】女性には優しい会社だと思います。産休も取れ、ワークライフバランスが取れていると思います。年功序列な感じで給与は上がりました。
【気になるこ...続きを読む(全152文字)
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半年に一度、MBOによる評価があり、賞与に反映される。自分で決めた目標について上司が確認するが、例えば部のなかでのレベル感を合わせるようなマネジメントが...続きを読む(全231文字)
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一部の営業や企業実習企画の方々を除くと、平均年収は非常に低いと思います。また、ポストが詰まっているので、マネジメント側面の上昇キャリアパスは描きづらいで...続きを読む(全157文字)
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給与は管理職と非管理職とで大きな違いがあり、非管理職は残業が多くなれば比較的稼ぐ事ができるが、残業が全く無いと、あまり十分な年収は見込めないでしょう。
...続きを読む(全159文字)
回答者：
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ほんの少しの残業もキチンとカウントしていただけ、賃金で返ってきたことは満足。有給休暇も申請しやすい雰囲気で、こちらの希望もよく聞いていただけたと思います...続きを読む(全159文字)
回答者：
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派遣社員でしたが、給与は他の職場と比べても非常に良かったです。
毎月の成績に対してのインセンティブや、その他成績優秀者はしっかり評価をしてくれていて、...続きを読む(全151文字)
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日本マンパワーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
教育や人が好きな人はやりがいがあると思う。また今後の事業の成長にも関わりたい人はおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の型...続きを読む(全117文字)
回答者：
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【良い点】
最近は社内制度の見直しがあり、充実していくことを期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な福利厚生はない。最低限というレベルで...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
自分のスケジュールに合わせて休みを取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業系は若干ですが、早めに調整しないと取りにくいことも。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部署によっては在宅できる。何に数回しか出社しないという選択もできるので、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅が取...続きを読む(全131文字)
回答者：
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【良い点】
自己啓発においては、しやすい環境があるため、進んで学習しようと言う気持ちになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修の充実は...続きを読む(全83文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
話を親身に聞いてくれる人が多いのは助かっている。
個人の意見を尊重してくれる傾向もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
割と成長の...続きを読む(全123文字)
サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
時給が比較的高く、収入面には満足しています。年収も業務内容に見合っていると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が上が...続きを読む(全139文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブなどが入れば、そこそこの月給をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い子が少なく、年齢層が高めなところ。ボーナ...続きを読む(全82文字)
回答者：
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【良い点】
給与は時給を1月を21日で計算した額を月給で支給してもらえる。交通費支給、一年で昇給したことも仕事ぶりを評価されて嬉しかった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
教育が盛んで早く技術が身につくが繁忙期になるとかなり放置されるのでせっかく身につけても中途半端なままでやり方を覚えただけで上手くはならない
...続きを読む(全146文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
約8年間勤務しました。現場経験は積める環境で、配属先によっては大手企業の案件に携われる点は...続きを読む(全254文字)
回答者：
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【良い点】
年収は事務の割に高いです。
400万は貰えます。
昇格実績はリーダーまで。金額は5000円アップ
【気になること・改善したほうがいい点】
何...続きを読む(全120文字)
回答者：
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【良い点】
ボーナスは一時期と比較して格段にあがった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの支給額は高くなったが、基本給は低く、昇給も年6...続きを読む(全129文字)
回答者：
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【良い点】
大阪だと時給1,500円くらいがあるので他の都道府県に比べるとありがたい。
しかしボーナスは時給に含まれてる。
他の都道府県の時給に比べたら...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
評価基準は不明なものの時折昇給することがある
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが一年目は支給されない。二年目以降も会社の業績...続きを読む(全116文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手でも役職に就くことができるので、早く裁量権を持ちたい人は結果を昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼしません...続きを読む(全167文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本マンパワーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本マンパワー |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンマンパワー |
| 設立日 | 1967年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 240人 |
| 売上高 | 32億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 加藤智明 |
| 本社所在地 | 〒101-0042 東京都千代田区神田東松下町47番1号 |
| URL | https://www.nipponmanpower.co.jp/ps/ |
日本マンパワーは1967年9月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は240人で、売上高は32億円になります。
NOKIZAL ID: 1457234
日本マンパワーの 選考対策
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