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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては在宅できる。何に数回しか出社しないという選択もできるので、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅が取...続きを読む(全131文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日本マンパワー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本マンパワーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本マンパワーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては在宅できる。何に数回しか出社しないという選択もできるので、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅が取...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
自ら志願して、女性初の営業社員として働かせてもらったので、そういう意味では男性と同等に働けた。(女性として特別配慮されたわけではないので)営...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
私がいた事業所は女性が多く、事務方以外のほとんどの方は国家資格を持って働いていました。繁忙期は多少の残業や早く出勤したりしていましたが、それ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
派遣先によっては女性が活躍できる場は多くあります。実際私が派遣されていた先は、男女の隔たりはなく、女性も多く活躍していました。また、福利厚生...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性が8割でした。マネージャークラスにも女性がいるので、気配りや雰囲気も良い印象です。男女の差を自分たちが感じることはなかったので、頑張り次...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
楽しく就業しておりました。
私の派遣先の職場は女性だらけで、女性特有のギスギスした雰囲気があり、正直最初は胃が痛くなる事も多かった。
が、マ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
制度面は整っていて、利用する女性も多いのでプライベートを大切にしながら働くことは可能だと思う。が、営業になると話は別で、実際に産休や育休取得...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性がほぼ8割のプロジェクトで働いていました。ほぼ契約社員の方のみ、40overの方が多かったですが、落ち着いていて和やかな雰囲気で働きやす...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
女性が多かったので、とても働きやすいところです。契約だったのでわからないですが、最低限の福利厚生はあり、ワークライフバランスも最適。主婦には...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私自身は非正規社員だったので、休みの希望等考慮していただいていましたが、講座運営部署では、終業時間が遅く(10時...続きを読む(全171文字)
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会社の根幹事業である研修系と新サービスの人材系の部門間に対立があり、たびたびクーデターが起こる。それほどキレものの社員がおらず、半官半民的な社風。現在は...続きを読む(全169文字)
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女性男性関係なく、とても清潔、明るいイメージで働きやすい環境でした。
こちらの企業にお仕事を紹介していただいたのですが、事前に男女の人数の比率なども詳...続きを読む(全155文字)
人と企業のより良い未来つくりに直接携わる仕事であることに魅力がある。続きを読む(全34文字)
設立57年であること、人材派遣の需要が高いことから、将来性はあると考える。続きを読む(全37文字)
初任給は22万円。そこに営業手当や、時間外勤務手当などが入っていく。続きを読む(全34文字)
基本的なものは一通り揃っている上に、自社製品割引や自己啓発支援などかなり福利厚生については、充実しているといえる。続きを読む(全57文字)
年休は126日とかなり多い。休みについても、土日が休みやすいなどワークライフバランスはかなり取れているといえる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分のスケジュールに合わせて休みを取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業系は若干ですが、早めに調整しないと取りにくいことも。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
話を親身に聞いてくれる人が多いのは助かっている。
個人の意見を尊重してくれる傾向もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
割と成長の...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
自己啓発においては、しやすい環境があるため、進んで学習しようと言う気持ちになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修の充実は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
教育や人が好きな人はやりがいがあると思う。また今後の事業の成長にも関わりたい人はおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の型...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
最近は社内制度の見直しがあり、充実していくことを期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な福利厚生はない。最低限というレベルで...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給料良ければずっと続けたい仕事でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題なし。
男性の上司が多いので、生理痛等で休む時や体調面の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
アルバイトさんたちは女性の方が多く、面倒見もいい方々もいたので働きやすいほうだと思います、テレアポの仕事が多いので肌に合わずやめてしまう方も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性も多く働いています
産休育休もとれる
休憩室も男女分かれている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといっての働きづらさは...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育児休暇を取っている人もいるので、取得はしやすい、また、育児休暇を取得した後、復帰して継続的に活躍している人もいるので、制度が形だけでなく実...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与からは引かれるが早退、中抜けなど比較的融通が利くので、お子さんなどいる方、突発的なお休みが必要な場合には比較的動きやすい続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性スタッフも多く在籍しており、職場全体が和やかで相談しやすい雰囲気でした。シフトの融通が利きやすく、体調やプライベートの事情にも理解があり...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
産休育休を取ることにまだ引け目を感じる時代。
入社してまもなく妊娠した社員は朝礼でつるし上げられていたのが衝撃的だった。今は変わっていると思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ママさんや既婚者が多く働いており、時短勤務があったり、休みも取りやすいためワークライフバランスは取りやすい。派遣であっても産休・育休を取得で...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
この会社では、性別によってキャリアの機会が制限されることは一切ない。評価は完全に成果基準であり、実力とミッション達成度がそのまま昇格に反映さ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
育休、産休が取りやすく、その後の復帰に関してもしやすいのではないだろうか。また女性も多い職場なので理解をしてくれる方、サポートしてくれる方が...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社日本マンパワー |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンマンパワー |
| 設立日 | 1967年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 240人 |
| 売上高 | 32億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 加藤智明 |
| 本社所在地 | 〒101-0042 東京都千代田区神田東松下町47番1号 |
| URL | https://www.nipponmanpower.co.jp/ps/ |
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