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日本データスキル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本データスキルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本データスキル株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本データスキル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本データスキルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本データスキルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日本データスキルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

日本データスキル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にも記載しましたが、社員に利益を還元するということは基本ありません。
滅多に帰社しな...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年6月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    顧客は国内大手が多く、SIerとして安定した基盤があると思います。
    社員数も多く、研修の環境など成長しやすい環境なので良い循環で進んでいると...続きを読む(全201文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公共系の仕事を請け負っている(日立の2次受け)ので、安定した基盤を持っていると言えなくも無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新し...続きを読む(全235文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    参入市場については基本的に好調ではないでしょうか、ただしSSD(solid state drive)などがでてきていますから、主力のハードディスク用小型...続きを読む(全156文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日本データスキルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年11月30日
    回答者:

    【良い点】
    社員同士が仲がいいところは特徴です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職や社員の雰囲気は、正直なところ配属される部署によって大きく異...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年5月23日
    回答者:

    【良い点】
    業界的には特段高い訳では無いが、年数の割には十分な額を支給されていた。半期ごとに設定する目標の達成具合によりボーナスの額が変動する(1回2ヶ月...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    難しい作業は少なく先輩社員にフォローしていただける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも下請けという感じであまり独自の独創性を...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年5月29日
    回答者:

    【良い点】
    時間休制度があるため、プライベートも仕事も充実させられる点。...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年7月4日
    回答者:

    【良い点】
    年間休日は125日で、完全週休2日制(土日祝休み)や有給休暇の取得推奨など、休みがしっかり確保されている。
    フレックスタイム制度やリモートワ...続きを読む(全495文字)

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    日本データスキルの 他のカテゴリの口コミ

    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にはクライアント先の働き方に従事するため、定時退社でき、残業も少ないクライアント先に出向となれば、ワークライフバランスのとれた働き方が...続きを読む(全243文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属されてすぐは先輩が1人常についてくれるので困ったことや分からないことは聞きやすい環境だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客...続きを読む(全191文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大規模システムに携わる機会は多い。顧客も大手や官公庁がほとんど。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局元請けの指示に従って動くだけな...続きを読む(全90文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場によるだろうが、有給は基本的に取れる。プロジェクトが炎上しない限りは残業もそこまで発生せず、毎日終電で帰る、ということはない。
    【気にな...続きを読む(全164文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助は25000円。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    東京勤務と神奈川勤務が部で明確に分かれているが、東京勤務だからといって住宅...続きを読む(全92文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に人はいいが、実際に動いてくれるかは別。そもそもの保有案件が少ないため会社として融通が利きにくいことが理由だと思われる。
    【気になるこ...続きを読む(全213文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は多い方ではないだろうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価に関しては不透明。客先常駐のため、どのように上層部に伝わっている...続きを読む(全84文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員の割合が年々増えている。採用率も女性の方が多い年もあるとのこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員でも残業等は発生し...続きを読む(全105文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助が25000円いただけるのは良いと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格の取得を推奨しているが、業務と並行して学習す...続きを読む(全105文字)

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    日本データスキル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は取得しやすかった。職場の人間関係もプロジェクト次第だが良好。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日出勤や定時後の業務が多く、ワ...続きを読む(全93文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    三菱ケミカルシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    三菱ケミカルが傾かない限り食い扶持がなくなることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも三菱ケミカルの業績に左右される。続きを読む(全77文字)

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    株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・証券会社向けの案件の上流工程という、比較的お金になりやすいポジションにいる
    ・二次受け案件が多く、比較的高度な業務内容が多い
    ・客先からの...続きを読む(全90文字)

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    オートデスク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    AIをうまく取り入れており、プロダクトの競争力が高い会社です。特に製図・図面系ソフトの領域では製品力が強く、業界内での存在感があります。
    【...続きを読む(全138文字)

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    ヤマトシステム開発株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    投資する事業に関わることができれば成長できる環境だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方であまりお金をかけていない事業は環境...続きを読む(全94文字)

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    弥生株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会計ソフトにおいてシェアが高いのは良かったと思う。ただそれ以外のところでも売上を伸ばせないと企業としての成長が見込めないと思う。続きを読む(全70文字)

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    株式会社すららネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コンテンツの開発力は評価されることが多い気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    申し訳ないが、将来性を感じて働いているのは入社1...続きを読む(全101文字)

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    株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家に帰ってから技術を全て取得することになる意味ではプログラマーやシステムエンジニアを自力で頑張れる人にはおすすめできる。
    【気になること・改...続きを読む(全213文字)

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    日本トーター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存事業は強み。
    余程のことが無い限り、仕事が他社に変わることは少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に、他社に仕事を取られて...続きを読む(全112文字)

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    株式会社経営情報センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社サービスがほとんど存在せず、基本的には客先常駐が中心のため、配属されるプロジェクトによって働き方や業務内容が...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ダンクハーツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しいことに挑戦しようという姿勢はいいと思います。若手のディレクターがいたりして、事業を盛り上げようとしていました。
    【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本データスキルの 会社情報

    基本データ
    会社名 日本データスキル株式会社
    フリガナ ニホンデータスキル
    設立日 1974年4月
    資本金 4250万円
    従業員数 434人
    決算月 3月
    代表者 豊田昭
    本社所在地 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地7
    電話番号 045-451-3200
    URL https://www.nds.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1284173

    日本データスキルの 選考対策

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