この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスタイム制度や在宅勤務の導入により、個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能。ただ、繁忙期は残業が増える傾向にあり。
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麒麟麦酒株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、麒麟麦酒株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に麒麟麦酒株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
フレックスタイム制度や在宅勤務の導入により、個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能。ただ、繁忙期は残業が増える傾向にあり。
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【良い点】
フルフレックスであり、有給もとりやすく、営業でありながらもある程度の在宅勤務も認められており、働く環境としては最高に良かった。
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが進んだと言っても総合職であれは転勤範囲は全国。家族をもっても転勤が容赦なくあるため、単身赴任などを...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
基本土日祝日休みかつ残業はほぼありません。トラブル対応の時のみ若干残業するくらいでした。ワークライフバランスはとても良く、プライベートとのバラ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
スーパーフレックスであり、出社・退社の時間が自由に調整できる。在宅/出社も業務内容次第で自由に選択できる。提携のワークスペースが首都圏に多数あ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有給は部署によると思うが私の部署は比較的取得しやすく、年に一度5日間連続で有給を取得するか、年に二度土日休みと合わせて5連休を取得できる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
土日祝日は必ず休み。契約店より依頼があっても行かなくていい。ただ正社員になるとその限りではないみたいです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
自分でコントロールできるが部署や担当企業によってはコントロールが難しい。
営業も本社も比較的に有給休暇は取得しやすく、申請すれば休むことができ...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
休みも多く残業もほぼない。
残業をしないことがよい風潮がある
【気になること・改善したほうがいい点】
時間があるので自己啓発にあてたほうがよい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休みも取りやすいしフレックス制度の元、早上がりも自由(ただし上司によるところも多少ある)
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
残業がほぼないため、就業後も予定をいれやすい。丁寧な方が多く、仕事も分業制のため、業務の線引きがしっかりしている。
ワークライフバランスがとれ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
土日は基本休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすい環境であるのだが、平日は得意先や社内からのメールが多い為、一日休ん...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
場所によってしまうが、全体的に見ると良い方ではないか。
出社の場合、22時にはオフィスが消灯となるため、残業できない。
本社機能でいうと、営業...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
フルフレックスの為、時間の拘束が
基本的にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当店に、左右されることが多く
品出しを強要される店...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
協力し合って各個人のプライベートな時間を十分確保できる環境。子供のことなどで急に休まなければいけない時も、カバーしてくれるようなフォロー体制が...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも社員が多いので休みやすい。
産休育休、時短勤務もあり。残業面時制度もあるが、実際に使えるかは別かと。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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子育て、介護、体調など、人それぞれ仕事をセーブしないといけない状況があると思います。コロナ以降は在宅勤務が増え、とても調整しやすくなりました。少し在宅勤務...続きを読む(全179文字)
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働き方改革は全体で進んでいる。
営業は得意先づきあいでなかなかバランスが取りづらい。
コーポレイト系はかなり良い印象。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
時間管理は自身で行うので、プライベートの予定に合わせて仕事に取り組める。
介護や育児などの家族の都合がある人は特に働きやすい環境です。
有給休...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
入社当初は休みの日数固定で土曜出勤などありましたが、2年ほど前からカレンダー通りのお休みになりました。
また、残業をしっかりと減らしていこうと...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
直行直帰のため、ワークライフバランスは比較的バランス良くできる。
また、フレックス制度もあるので時間の融通はかなり効くのではないかと感じる。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
完全フレックス制なのでプライベートとのバランスがとりやすい。
また、直行直帰なので電車に乗らず、自身の車やリース車を借りて現場へ向かう事ができ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
30歳で800〜1000万は見込める。管理職のアソシエイトになれば1000万を超える。
業界平均を上回る年収で、賞与も充実しており、長期的な...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
・想像以上にチャレンジが多い。若手の海外駐在も割と増えてきている。
・新商品の開発に携わる機会が多く、自分のアイデアが形になる過程は非常に刺激...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
他社に比べると水準はいいと言うものの、近年上がりにくくはなっている。
福利厚生も年々悪くなっているので、ならすと他社以下の場合がある。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的には営業担当先は皆有効的、メンテナンスでの訪問もあるが、感謝される事の方が多く、やりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
何より仕事が楽しく収入としては特に不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はとにかく目立ったもの勝ち。かといって評価され...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
契約社員だと全くに近いほど何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランチで得意先に行く事もあるため、少しだけでも補助があれば嬉しかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良くも悪くも5年満期で一区切り。人生を考える上での社会人ながらのモラトリアム期間を作れる。スキルアップはあまりのぞめないが、意外と転職への繋ぎ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
そこそこ良い大学出身者が殆どで、基本的な一般常識や人柄の良さを備えた人が集まっているため、仕事上ではそんなにストレスを感じない
【気になること...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い大きな会社ゆえ、一部ハラスメント体質な人間が残っている。
残業代時間を減らせ、業務効率を上げろといわれ、改善を...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
飲料の言わずと知れた大手メーカーであること。強いブランドをもっていて、社員の人柄の良さが決め手となった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
仕事を家に持ち帰ることはあまりなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも急ぎの用で仕事の電話がかかってくることがありました続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは1ヵ月前に申請をすれば概ね希望通りの休みを取ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務かつ年中生産をするため1週...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
直行直帰なので
基本ストレスがないです。
有給も取りやすく
フレックスを導入しているので
スケジュール管理は自分で行えます続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年休は取りやすい。年休は3営業日前に申請すればほぼ通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし大型の新商品の発売時は難しいが、何に1...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
家庭のことは最優先にして良い風潮はある。周りの理解があるので遠慮せず会社に相談すればいい
【気になること・改善したほうがいい点】
可能な場合は...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
業務内容は頭を使う機会は殆どなく、内容もとにかく緩いです。
体力ある方であれば向いていると思います。
営業目標も一応設定されていますが、目標数...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
土日祝日は基本的に休み。営業なので自分で計画して自由に動ける。家畜の飼料を切らすわけにはいかないので、長期連休は短い。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
部署にもよるが休暇はとりやすく残業もそれほど多くはない。ただ企画部門等は繁忙期や会議が多い為その為の資料作成等には追われる
【気になること・改...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
有給に加えて、夏季休暇や年末年始休暇もありかなり休みやすい。また有給は各個人のスケジュールで取れるため、ほぼ消化している人が多いイメージであり...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
7時間勤務のため年間休日が98日。だが新卒採用ページには120日と書かれているのがちょっと…8時間勤務の場合という...続きを読む(全192文字)
会社名 | 麒麟麦酒株式会社 |
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フリガナ | キリンビール |
設立日 | 2007年7月 |
資本金 | 300億円 |
従業員数 | 3,585人 |
売上高 | 6350億8100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 堀口英樹 |
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番2号 |
電話番号 | 03-6837-7002 |
URL | https://www.kirinholdings.com/jp/profile/organization/kirinbrewery/ |
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