キヤノンビズアテンダの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
入社理由は派遣先の企業が魅力的（新卒で入社するにはかなりのハードルの大企業）だったからです。
キャノンビズアテンダの契約社員として入社後に、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本的に残業がなければ17時には窓口が閉まるため、後処理を含め、17時半には退勤可能。
また、研修後はテレワークが可能（SV判断による）のた...続きを読む(全104文字)

【良い点】
研修体制や残業は少なく、働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
転職のきっかけとしては、カスタマーサポートで扱っている製品の...続きを読む(全101文字)

【良い点】
専門的知識や顧客対応が身につき、自分自身で臨機応変な対応ができるところは魅力。
また、不明な点をすぐにSVに相談できる環境も魅力。
【気にな...続きを読む(全221文字)

【良い点】
研修は対面と動画での座学と２つに分かれており、かなり学びやすく質問もしやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
野村総合研究所とキャノンの合弁会社なだけあって野村総研の仕事をたくさん紹介できるのが強み。実際に好条件の案件が多い印象だった。雇用先のオフィ...続きを読む(全480文字)

【良い点】
派遣社員なので、責任は小さかった。それ以外は特に思い当たる節はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時のジョブディスクリ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
契約社員の立場でも、育休・産休制度を活用できる点は、女性のライフプランに合わせた業務のしやすさに直結していると感じます。また、全日休だけでな...続きを読む(全163文字)

【良い点】
休みは取りやすい。プロジェクトにもよっては残業が多くなってしまうこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって繁...続きを読む(全86文字)

【良い点】
キヤノンの看板はあるが元は別の会社でM&Aで買収した会社。元の人たちは少しクセがある人が多い。某コンサルティング会社から来ている人も何人かい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
オフィスが綺麗、社内が綺麗なのでモチベが上がる。育休制度、産休制度もある。男性も育休を取るなどしている続きを読む(全57文字)

【良い点】
福利厚生についても一定水準が整っており、安心して働ける環境が整備されている会社でした。各種社会保険はもちろん、交通費支給や休暇制度など基本的...続きを読む(全223文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はほとんどあります
コンプライアンスにも厳しいので、いい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全78文字)

【良い点】
以前は社内運動会があったと聞いております。ただ、今は無くなったようです。特段、目立つものは無いという印象ですが、可もなく不可もなく、大手企業...続きを読む(全93文字)

【良い点】
福利厚生で一番良いと思うのは、家族も利用できるサービスの多さ。
リゾート施設の割引とか、子供の学費の補助とか、家族みんなで恩恵を受けられるか...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言って秀でた福利厚生ごあるわけではない。ただ、人間ドックなどどの補助はあったので助かっていた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
住宅補助や資格奨励金などあり、一般的な福利厚生等はあるため、どんどん使うといいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教...続きを読む(全102文字)

【良い点】
住宅補助費は年間600,000円から800,000円ほど出るので、NTTグループの恩恵をとても受けている。続きを読む(全59文字)

【良い点】
派遣社員としてホテルなどに配属され、その派遣先のシフトに合わせて休日が決まる。私の配属先は他の人とかぶりすぎなければ希望休は毎回通っていた。...続きを読む(全162文字)

【良い点】
帰社などがないこと、ある意味フリーランスに近いとも取れますが、マージンは取られてしまうので給料は控えめになってしまいます。
【気になること・...続きを読む(全96文字)