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エンカレッジ・テクノロジ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンカレッジ・テクノロジの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エンカレッジ・テクノロジ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエンカレッジ・テクノロジ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エンカレッジ・テクノロジの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

エンカレッジ・テクノロジの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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エンカレッジ・テクノロジの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費はとりあえず定期券代が全額支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないようなものです。家賃補助があります...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    福利厚生はほぼない。
    おそらくWebサイトには住宅補助が出る旨の記載があったと思うが、実際に支給されている人はほとんどいないように思う。堂々と嘘をつい...続きを読む(全329文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    福利厚生はほぼないと思ってください。ギャグみたいな住宅手当てならありますが、条件が厳しすぎて使わせる気があるのかという感じです。見なし残業なので、残業代...続きを読む(全181文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    エンカレッジ・テクノロジを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    上司はサイバーセキュリティに関する知識が広く、お客様にとって有益な助言をするために便利させてもらっている。
    上司だけでなく周囲の社員も知識が豊富であり、相...
    続きを読む(全185文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年11月12日
    回答者:

    【良い点】
    女性のマネージャーも多く、産休の取得しやすさなど、...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月15日
    回答者:

    【良い点】
    車の開発などに関することをやっているのでプロジェクトによっては普段乗れないような車にも触ることが出来、車好きは楽しめながらやれるかも。
    【気に...
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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2024年11月26日
    回答者:

    【良い点】
    教育体制は良いと思う。
    社会人としての基本を教えてもらえた。
    給与や働き方の教育は特に良いと思った。
    技術的にレベルの高い人もいるため、良い人...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2024年4月14日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のおもしろみはほぼない。
    毎日同じことの繰り返しで社内の雰囲気も重い中全員がカタカタカタカタ パソコンに向かっ...
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    エンカレッジ・テクノロジの 他のカテゴリの口コミ

    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    昨今の物価高高騰を鑑みた賃金UPを行うも含め、業績UPのために社員に先行投資(賃上げ)を行っている。

    評価制度に関しては半期毎に目標を立て...続きを読む(全253文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    業務に関連する資格については全額補助が出る。書籍についても経費にて購入可能(私物化はできないが家に持って帰る等は可能。読了したら会社の本棚に返却)続きを読む(全79文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ミッションクリティカルなシステムに導入する製品を販売、開発、保守しているため製品の使い勝手や品質は特に重要となり、会社方針としても品質を第一...続きを読む(全100文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    育休産休取得後でも管理職にそのまま復帰出来るため、育児のためにキャリアが犠牲になるといったこともない。
    実際に把握している範囲では希望した全...続きを読む(全107文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍当時は専務が部門長を兼任されており、専務の保護下にあったため社員は働きやすく心理的安全性も担保されていた
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒研修にはだいぶ力を入れていた。(エンジニア職限定)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2年目から予想していない部署移動が発生したた...続きを読む(全111文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代が見込み時間を越えた分きちんと支払われる所はよく、収入は増えた。
    サービス残業もあまりないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全229文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは比較的取りやすい。
    調整つけばだが、ある程度で折り合いつければ休める。
    休日出金には振替休日制度もあり、休むように指導される、この辺の...続きを読む(全203文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社製品があるので、そこに魅力を感じるならば良いと思う。
    大手企業とも取引があり、職種によっては良い経験になりそう。
    開発エンジニアにはあま...続きを読む(全143文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日々、経営層にあって話ができるため、目線は経営目線になることができる。また、人脈形成や足下でどのような業界が好調ななのか、など、大手企業だけ...続きを読む(全206文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    食堂はおしゃれな雰囲気です。ですが社食に業者を入れていますが本当においしくないので改善したほうがいいと思います。続きを読む(全76文字)

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    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とくになしです。こまったものです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に手当や福利厚生は薄いです。関東IT健保なのはよいです。そ...続きを読む(全83文字)

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    楽天カードパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当は勤務地によって異なります。無料の社員食堂があり、メニューも豊富で自分で好きな物を選べます。レストランや映画の割引クーポンの取得もで...続きを読む(全80文字)

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    アイレット株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅支援金や資格の補助金が出るのはありがたかった、一通りの非¥福利厚生は整っていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与はそ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助や奨学金制度は新卒入社者のみに適応される。中途の数が増えているもののかなり新卒が優遇されている形。続きを読む(全59文字)

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    株式会社ヒューマンシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格を持っていれば、見なし残業が出る
    残業がほぼ0でも特に残業を強要されることはない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業不可
    リモ...続きを読む(全86文字)

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    アイエックス・ナレッジ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    可もなく不可もなく。特別不満を感じることはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当が貰えたが、他社と比較すると手厚いとは...続きを読む(全81文字)

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    日本IBM株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には福利厚生がある。ポイント制度があり、お礼として同僚に渡したりもらったりできる。現金みたいに使えるので、そこは良いポイント。
    【気に...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ピコ・ナレッジの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    古い考え方が根付いていますが良し悪しかなと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は禁止です。在宅手当は3万円ほどだったと思...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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    SCAT株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    産前産後休暇、育児休暇の取得実績があり、復帰後の時短勤務制度も活用されています。会員制リゾート施設の利用など、リフレッシュのための福利厚生も...続きを読む(全190文字)

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    エンカレッジ・テクノロジの 会社情報

    基本データ
    会社名 エンカレッジ・テクノロジ株式会社
    フリガナ エンカレッジテクノロジ
    設立日 2002年11月
    資本金 5億738万6000円
    従業員数 125人
    売上高 25億100万円
    決算月 3月
    代表者 石井 進也
    本社所在地 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町3丁目3番2号
    平均年齢 37.6歳
    平均給与 701万円
    電話番号 03-5623-2622
    URL https://www.et-x.jp/
    NOKIZAL ID: 1171474

    エンカレッジ・テクノロジの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。