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エンカレッジ・テクノロジ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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エンカレッジ・テクノロジの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エンカレッジ・テクノロジ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にエンカレッジ・テクノロジ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エンカレッジ・テクノロジの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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エンカレッジ・テクノロジの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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エンカレッジ・テクノロジの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があれば、若手でも事業の中枢を担うような業務に携わることが可能。
実際に新卒2年目~4年目の社員がとある製品開発のプロジェクトリーダー...続きを読む(全242文字)

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    エンカレッジ・テクノロジを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年12月1日
    回答者:

    【良い点】
    IT業界歴はつきます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    エンジニアの仕事ができないので実務経験は積めません
    IT業界歴3年でもエンジニア...
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    【良い点】
    地方から引っ越す場合は社員寮で安く住めるところ。
    最低限の交通費補助と資格受検料負担があるくらいであとは何もないです。
    【気になること・改善し...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月15日
    回答者:

    【良い点】
    車の開発などに関することをやっているのでプロジェクトによっては普段乗れないような車にも触ることが出来、車好きは楽しめながらやれるかも。
    【気に...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年6月18日
    回答者:

    【良い点】
    社員の管理力に対する満足度は普通と感じています。日々の業務指示やスケジュール管理は一定の基準を満たしていますが、個々の成長支援やフィードバック...
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2013年1月25日
    回答者:

    長く在籍は出来なかったのですが良い会社でした。社員教育もしっかりなされてて、本人に学ぶ意欲があればいくらでも成長できる環境でした。福利厚生もしっかりしてい...続きを読む(全161文字)

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    エンカレッジ・テクノロジの 他のカテゴリの口コミ

    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ミッションクリティカルなシステムに導入する製品を販売、開発、保守しているため製品の使い勝手や品質は特に重要となり、会社方針としても品質を第一...続きを読む(全100文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    育休産休取得後でも管理職にそのまま復帰出来るため、育児のためにキャリアが犠牲になるといったこともない。
    実際に把握している範囲では希望した全...続きを読む(全107文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    昨今の物価高高騰を鑑みた賃金UPを行うも含め、業績UPのために社員に先行投資(賃上げ)を行っている。

    評価制度に関しては半期毎に目標を立て...続きを読む(全253文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    業務に関連する資格については全額補助が出る。書籍についても経費にて購入可能(私物化はできないが家に持って帰る等は可能。読了したら会社の本棚に返却)続きを読む(全79文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍当時は専務が部門長を兼任されており、専務の保護下にあったため社員は働きやすく心理的安全性も担保されていた
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒研修にはだいぶ力を入れていた。(エンジニア職限定)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2年目から予想していない部署移動が発生したた...続きを読む(全111文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代が見込み時間を越えた分きちんと支払われる所はよく、収入は増えた。
    サービス残業もあまりないと思う。
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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは比較的取りやすい。
    調整つけばだが、ある程度で折り合いつければ休める。
    休日出金には振替休日制度もあり、休むように指導される、この辺の...続きを読む(全203文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社製品があるので、そこに魅力を感じるならば良いと思う。
    大手企業とも取引があり、職種によっては良い経験になりそう。
    開発エンジニアにはあま...続きを読む(全143文字)

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    エンカレッジ・テクノロジ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日々、経営層にあって話ができるため、目線は経営目線になることができる。また、人脈形成や足下でどのような業界が好調ななのか、など、大手企業だけ...続きを読む(全206文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    近代システムビューロー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長性は全くないと思われる。若手育成などは全く力を入れておらず後続の成長がない為、今後人材がいなくなることによる...続きを読む(全84文字)

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    株式会社WeeAreの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    IT化が進む中、営業から制作まで、当社で一貫して行っているので、これからも成長し続けていくと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)

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    株式会社八雲ソフトウェアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

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    【良い点】
    現状、エンジニア派遣型のビジネスから社内開発・提案・伴走支援型のビジネスへの転換が著しい。新しいビジネスの立ち上げの雰囲気を感じることができ...続きを読む(全221文字)

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    株式会社ガルフネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長についていければいいのではないか。
    それ以外はやめたほうがいい。
    新規事業にうまくいかなく...続きを読む(全88文字)

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    サービス&セキュリティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    セキュリティやインフラ領域に強みがあり、今後もニーズが拡大していく分野で安定感があります。
    特に、自社でSOCを運営しているのは珍しく、社内...続きを読む(全191文字)

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    マイクロテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    事業基盤については、長くお付き合いのある大手メーカーさんが多く、安定感はある会社だと思います。組込み開発では40年以上の実績があるので、この...続きを読む(全492文字)

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    株式会社テンダの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 経営企画 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    長く働いている方々はいい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長、経営陣、管理部
    新しいサービスを出すこと。人を大事にすること...続きを読む(全96文字)

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    株式会社メタバーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に後悔される方が出ないよう、率直に書かせていただきます。
    補助金を活用して新規サービスを開発しましたが、そ...続きを読む(全324文字)

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    株式会社フォーカスシステムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料も毎年アップしており、ITということもあって安定性は高い会社ではある。
    会社の立ち位置を確立しているため、今後倒産の心配もなく安定して成...続きを読む(全90文字)

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    トレンドマイクロ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンシューマ製品はPCの売上に依存している部分がある。また推奨販売に頼っているところもあるので、ビジネスモデルを...続きを読む(全107文字)

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    エンカレッジ・テクノロジの 会社情報

    基本データ
    会社名 エンカレッジ・テクノロジ株式会社
    フリガナ エンカレッジテクノロジ
    設立日 2002年11月
    資本金 5億738万6000円
    従業員数 125人
    売上高 25億100万円
    決算月 3月
    代表者 石井 進也
    本社所在地 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町3丁目3番2号
    平均年齢 37.6歳
    平均給与 701万円
    電話番号 03-5623-2622
    URL https://www.et-x.jp/
    NOKIZAL ID: 1171474

    エンカレッジ・テクノロジの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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