この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の売上的には好調なのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針に疑問点が多くなった。
販売台数や売り方などやっていて...続きを読む(全104文字)
円谷フィールズホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員による円谷フィールズホールディングス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に円谷フィールズホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の売上的には好調なのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針に疑問点が多くなった。
販売台数や売り方などやっていて...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して6か月しかたっていなかったので、特に止められることもなくすんなり退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで2...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業先が遠距離にあり就業時間外の拘束時間が長かったこと、複数メーカーの機種を短期間に同時並行的に扱うため無理があ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
給料が上がらない。役職がうまっており昇進する未来も見えない
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業でありあまり先が見えない続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意味の無い会議などに取られる時間が多過ぎる。それで残業が増える。
社内研修においても、個人的には成長を感じる事が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
お客さんや会社内の上司先輩に関しては、仲が良くいい人が多いと思う。面倒見もよく、販売が厳しい時には一緒になって営業してくれる。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い機械であれば勝手に売れるのでその点に関しては苦労はないが、オーダーパンクしそうな程注...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新入社員教育に力を入れていたので、他でできない体験がたくさんできた。グループワークも多く同期と仲良くなるきっかけは充分だった。それに加えて会...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
退職というより、解雇に近かったため、特に良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣から契約社員になりました。
最初は...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
退職理由は、夜遅くまで働くことがあり、自分には合っていないと思い辞めました
夜の営業が終わった後に台の搬入、店舗責任者とのやりとりなどで夜遅...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の社風で、商品を販売したらしたでパチンコ台の釘調整やスロット台の設置で日曜日の深夜出勤の可能性も高...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業績が悪くなってもボーナスカットや給与ダウンはなかった
上場企業の良さがあった
文房具など充実して提供されていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
業界自体が衰退しており、将来性を感じることができなくなり、退職しました。厳しさがある反面、社員を大切にする社風はあると思います。最後まで諦め...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社内の人間関係として、営業会社であることもあり上司は多くの人が面白く優しい人ばかりでした。人間関係に関しては一切不満がなく仕事させていただい...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
業界が好きであれば様々なメーカーの機種を発売前に触り倒せるのでおすすめできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新台入替え時の設置作...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
結婚を機に退職しました。現在は育休も取りやすく、1人目、2人目を出産後でも時短で復職しやすい環境なので、小さなお子様のいる女性にも働きやすい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
パチンコ・パチスロ販売という得意事業へ注力することになったのは、結果はなかなか出ていませんが業績回復に向けて方向性としては良かったと思います...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
9時出社、27時帰宅が多々あったにもかかわらず、フレックス制度等の柔軟性がない。その結果、社歴に関係なくほぼ全て...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現在不況状態のため次々にやめていっています。まったくありません。社員は自分がいつやめるかそんな考えを常にしており、10年後20年後も勤められ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特になし。強いていうなら事業が縮小しているため残業時間は少ない。ほぼ定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人から退職...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
実力主義の評価制度のため働き、実績を残せば評価はしてもらえる。給与にも反映されやすいと感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
少なからず今残っている人は会社への忠誠心というかロイヤリティを持っている人たちなのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事的...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若い年齢にしては
月給水準が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として、パチンコ業界が規制によりかなり厳しくなっている。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ノルマはあるが、営業期間が決まっておりノルマ未達であろうと大したお咎めはない。ノルマも普通にしてればクリアできる。
【気になること・改善した...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
初任給としては高い方だと思います。
いろんな番組で派遣されるので面白さはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
リロクラブはあるが、ほぼ使う機会がない。
リゾートの宿泊優待もあるが、どの場所も駅から遠い。
...続きを読む(全195文字)
円谷プロダクションのウルトラマンのIPを有するので高い知名度が魅力。続きを読む(全34文字)
中国でのウルトラマン人気もあり将来性もある。中国事業が非常に堅調に推移している。続きを読む(全40文字)
やはりパチスロ好きな人が多く,楽しく仕事ができると思う。そうでない人も知的財産を活用したウルトラマン事業などで活躍の場があると聞いた。続きを読む(全67文字)
休日数もかなり充実しているのでしっかり休める。年間休日124日。続きを読む(全32文字)
説明会を聞いている感じではチャレンジの機会は少なそうに思った。山本社長以下のトップダウン型の経営形態が根強い続きを読む(全54文字)
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【良い点】
好きなものを仕事にできているのはよかった。
自分も知らないような情報が手に入るため楽しさも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
販...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
良くも悪くも自由度が高い。
自由度が高い分やってないことが多いとそれを責められるが、やることをやっていれば大丈夫
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
パチンコが好きな人ならやっていける業界ではあると思う。
思った通りに売れている状況になるとやっていて楽しい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
給料はある程度もらえると思う。
同世代と比べても比較的もらえているため、生活には困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
辞めるときはすんなりと辞められたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
だんだん、モチベーションが維持できなくなった。着物の販売とい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
接待や社内の飲み会が多すぎる。その分の利益を社員の給与で還元した方がいいと思う。社長の機...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
貢献してきた社員を大切にしないので、退職者が後を絶たない。なぜ退職が多いのかを上層部はわかろうとしない。その都度...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを受けて退職。退職時に社内でも検討を重ねると言っていたため、改善されていることを願うばかり。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
嘱託員は1年単位の契約で最長で3年間までしか働けず昇給や評価もないが、プロパー並みの働きを要求され、割りに合わな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
自己都合退職。ライフプランのため。
【気になること・改善したほうがいい点】
ぎりぎりの人数でやっているので早めに退職の申し出をしたほうが良い...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
とくに引き止めることなどせず淡々と進めてくださる有給も消化しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の質があまり良くないため電話...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
イエスマンであり、のほほーんと仕事する人は向いてる。
スキルアップなど自分を成長したいなど意欲何ある人は辞める。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
まだ退職を伝えていないため不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
・コンサルであれば”このくらいできて当たり前”みたいな部分があるが...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、退職時に引き留められることが多く、個人のキャリアアップを歓迎しない。
退職者を蔑んで、自分たちを正当化...続きを読む(全88文字)
会社名 | 円谷フィールズホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ツブラヤフィールズホールディングス |
設立日 | 2003年3月 |
資本金 | 79億4800万円 |
従業員数 | 1,542人 |
売上高 | 1419億2300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本 英俊 |
本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16番17号 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 728万円 |
電話番号 | 03-5784-2111 |
URL | https://www.tsuburaya-fields.co.jp/ |
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