この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
イエスマンであり、のほほーんと仕事する人は向いてる。
スキルアップなど自分を成長したいなど意欲何ある人は辞める。
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テス・エンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員によるテス・エンジニアリング株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にテス・エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
イエスマンであり、のほほーんと仕事する人は向いてる。
スキルアップなど自分を成長したいなど意欲何ある人は辞める。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職するにあたっては特に問題はない。退職金があるわけでもないので辞めることに問題なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わ...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ともかく成果主義なので、それで結果を出せている時は良く感じる。
この会社の特徴だと思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己責任...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しがあまりなく、部下の業務量に対してのマネジメントが効いていない。上司から案件の進捗や課題事項の整理やフォロ...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料、福利厚生についてはいいと思う。
住宅補助など充実している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職の負担がかなり大きい。
...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1人に任される仕事は多く、毎日沢山刺激を受けながら仕事ができた。その影響もあって主体的に動いて業務な取り組む癖がついたことは非常によかった。...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限の説明はあるが、退職理由まで納得のいかないものであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を退職させるのに躊躇が無い点。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業職であったために、当たり前ですが、ノルマがありました。チームによって、ノルマに対する捉え方にも違いがあり、他のチームは良く会議を行っていました。営業...続きを読む(全162文字)
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施工管理はとても少ない人数で複数の案件をかけもちしていて、現場担当となってしまうと休日も十分に取ることが困難で、プライベートな時間も限られます。代休制度...続きを読む(全170文字)
会社名 | テス・エンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | テスエンジニアリング |
設立日 | 1979年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 282人 |
売上高 | 244億5200万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 高崎敏宏 |
本社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1番1号 |
電話番号 | 06-6308-2073 |
URL | https://www.tess-eng.co.jp/ |
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