この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは悪いです。
というよりも事業所によると思います。
とにかく職場が疲弊しており、全体的に暗い雰囲気です。
挨...続きを読む(全145文字)
株式会社オカムラ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オカムラの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オカムラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは悪いです。
というよりも事業所によると思います。
とにかく職場が疲弊しており、全体的に暗い雰囲気です。
挨...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いわゆる"悪い人"が少なく、"良い人"が多い。見た目や印象はあまり良くなくても、喋ってみると意外と力になってくれたりする人が多い。そのため、あ...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員はいい人も居ますが、みんな自分の仕事で手一杯なので新人教育まで手が回りません。上司は当たり外れがあります。ハズ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
部署によるだろうが、プレイングマネージャーとして業務の最前線にいながら、マネジメント力の向上ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
関連事業のコネ入社も多く、そもそもお金に困っていない、困ったことのない育ちのいい方も多いので、人はいい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
昔ながらの会社ですが、良い人ばかりでした。
外部の方も社内にたくさんいらっしゃいました。(営業部だと備品発注するプロのような方が外部の方ばかり...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
支店によっては異なりますが、社員一人一人の笑いの多く、コミュニケーションがとりやすい会社だと思います。上長及び管理職のパワーハラスメントやモラ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
管理者以外は優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長の就く人のパワハラが多い。常に喧嘩口調で、社員を呼び捨てする。人事異動...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本的にこれといった強みがなく、上司が御用聞き営業になっているため下の人間が体を張って仕事をこなす状況が続いている。それがなかなか後に繋がらず...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本的に、優しくて、良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームのパフォーマンスを最大限に引き上げるためのチーム作りを真剣に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
よく言えば自由が効く。自身が考えたことに対してとやかく文句を言う人はおらず、相談すれば答えてくれる環境にある。また、人脈があれば他事業からの話...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本社の人事や上層部は話を聞いてくれる。わざわざ地方まで足を運んで聞いてくれる。
親身になって話を聞いてくれる点。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事に関して、周りの社員との関係性、希望する部署、上司との定期的な面接があり丁寧にカウンセリングしてもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
比較的自由に働ける文化・風土があり、お客さんや社内の同僚から認められれば裁量的にある程度好きに働けるような文化があった。みんな概していい人ばか...続きを読む(全176文字)
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私が現在いる事業所の管理職の人たちは、ほとんど仕事ができません。数名優秀な方がいますが、その人たちの上または同役職にダメな人が多すぎます。口だけの人、判断...続きを読む(全150文字)
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業界的には安定した業界であるが、トヨタ生産方式等を導入している関係上、徹底した効率主義である。その分、社員一人の業務量、分野は多岐に渡り、かなりの多忙な業...続きを読む(全174文字)
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皆さん非常に優しい方が多いです。仕事でわからない事があれば、気兼ねなく聞く事が出来ます。わからない事を聞いて、嫌な顔をする人はほぼいませんでした。上下関係...続きを読む(全151文字)
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人当たりが良く、温厚な社員が非常に多いように感じます。逆に、バリバリ仕事をする社員はすぐに辞めてしまうため、全体的にのんびりした雰囲気で、その状況を打破し...続きを読む(全174文字)
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社員は、穏やかでイイ人が本当に多いです。
退職した今でも同期入社は仲も良いですよ。
ただし、社員は皆さん疲れております。
ウツになる人も実は多いです...続きを読む(全155文字)
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女性は働きやすいと思います。上司の人当たりに関して、男と女では全然違いました。休める部署は有給がすべて消化できます。仕事以外では、ほとんど上司とのかかわり...続きを読む(全150文字)
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私の上司は初めての女性課長でした。女性同士ということもあり、忙しく気がめいってるときにいつも声をかけてくれて励ましてくれました。そのうえの上司である支店長...続きを読む(全163文字)
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管理職には全く魅力がありませんでした。特に役職が上がれば上がるほどロクな人間が居ませんでした。逆に担当者に近くなれば近くなるほど良い方が一杯居たのでその点...続きを読む(全159文字)
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行き過ぎた社内競争がなく、営業はしやすい。管理職はいろいろな人がいるため、一概に言えない。もちろんはずれもある。部内での飲み会のアリナシもそれぞれ。
過...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアや仕事感を考えたり、部署長の異動に伴い仕事のやり方が大分変わったため、退職を希望したから。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
安定的に仕事はありました。忙しい時は残業したり。仕事がCADオペレーターだったのですが、経験が無いデザインソフトなどは学びながら仕事をさせても...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
営業、営業事務、部署全員がとても満足して働いてる印象がありました。部署長が変わると支店全体の印象が変わるイメージがあります。あくまで私が感じた...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
正社員も派遣社員も問わず産休、育休を取得されていました。派遣社員の方も復帰されていましたので、働きやすいように見えました。時短勤務などしている...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
異動があまりなく、人間関係を時間をかけて構築できること。定期なジョブローテーションはなく、その業務を突き詰められる環境ではある
【気になること...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
長く勤めれば長く勤めるほど待遇が良くなる点が良いと思います。寮もあるので実質的な収入はそこまで低くなく、人間関係も自然とできる
【気になること...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
男女関係なく働けますし、女性で上の役職の人もちらほらといる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間休を取ろうとすると残業から引き当てる...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
30さいまで寮へ住める点がよく、共用スペースもあることから、他世代や他部署の方々と交流ができます
【気になること・改善したほうがいい点】
資格...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
退職する際に、上長が悲しそうな顔をして、話をしっかりと聞いてくれたことです
【気になること・改善したほうがいい点】
声の大きな人の意見が良くと...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
いい点としては、アクセスの良い地域にオフィスがあり,家からアクセスがいいことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
満員電車は日常茶飯...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
先輩や上司から学ぶことが沢山ある
【気になること・改善したほうがいい点】
慣例主義が強く、多様性や変化を受け入れにくい雰囲気がある。「命令を出...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
日常会話は問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
虐めパワハラが日常で威圧的な人達がやりたい放題で誰もコントロールできていなかった。...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
同僚や先輩は良い人が多く、悩んでいても色々声掛けてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると営業数字が全てなので、部...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制がいつまでも抜けない。古くからいる人は居心地がよさそうだが新人は大変。
管理職はほぼ外に出ているので聞きた...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪いことは言わない。この会社に入社しようとする方、絶対辞めておいた方がいい。
被害者が増えるだけ…続きを読む(全79文字)
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【良い点】
普通の社員として働く分には悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は休みがほぼなく、みんな疲れた顔をして働いている。そのため...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の力量不足。
品質管理に必要な専門知識やスキルが欠如していると、適切な品質管理プロセスを導入・維持することが...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
人柄や考え方、理念を重視している部分は良くも悪くも強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかに数字をこなしたか、などよりも理念...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
以前は年功序列の昔ながらの日本企業というイメージだったが、昨今は実力主義でイケイケなベンチャー気質の人が事業責任者に就く傾向がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社員の多くは温厚な人が多く、和気藹々としている。どんなに大きな失敗をしても、仕事がてきなくてもポジションは用意してくれる。
【気になること・改...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社オカムラ |
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フリガナ | オカムラ |
設立日 | 1946年7月 |
資本金 | 186億7000万円 |
従業員数 | 5,491人 |
売上高 | 2982億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村雅行 |
本社所在地 | 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2丁目7番18号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 737万円 |
電話番号 | 045-319-3401 |
URL | https://www.okamura.co.jp/ |
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