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オカムラのインターンシップの体験記一覧（全39件）

株式会社オカムラのインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

オカムラの インターン体験記

全39件中1〜25件表示 （全13体験記）

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 2日 / デザイン職
5.0
22卒 | 早稲田大学大学院 | 女性
倉庫をリノベーションした10名規模のオフィスプランニング

会社概要や事例の説明(講義)→働き方研究所の社員とのワークショップ→海外拠点とのライブ配信(講義・座談会) 合間の時間に課題の作成時間や、1人ずつポートフォリオを見てもらえる時間があった。 ラボオフィスツアー(講義)→若手社員との座談会→課題提出→事前課題のプレゼンと講評 提出直前も課題の作成時間とポートフォリオを見てもらう時間があった。 希望者は終了後部長クラスに質問や相談することができた。

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公開日：2021年4月4日

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22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 2日 / デザイン職
5.0
22卒 | 早稲田大学大学院 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
実際に働いている人の話を聞くことで、オフィスの設計とそのほかの空間設計の仕事を比較することができた。会社選び・業界選びをする上でよい材料になった。例えばエンドユーザーと直接関われて、フィードバックが得られるところや、顧客との距離が近いため共感能力・プレゼン能力が必要になるところが特徴的だと感じた。 続きを読む
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公開日：2021年4月4日

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22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 2日 / デザイン職
5.0
22卒 | 早稲田大学大学院 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
A.

はい インターンシップに参加し、高い評価を受けることで早期選考に進むことができ、選考ステップも少なく済んだため。ただ全員が早期選考に呼ばれるかはわからないので、インターンシップにて意欲的な姿勢を見せ、社員に覚えてもらうことが必要。

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公開日：2021年4月4日

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22卒 夏インターン体験記

2020年8月開催 / 1日 / 営業職
4.0
22卒 | 立教大学 | 女性
新しい生活様式に合わせた商品開発

業界／企業説明、個人ワーク、座談会、グループワークという流れ。グループワークでは3-4人のグループに分かれ、オフィス、商環境、流通それぞれの事業に対する課題が出された。

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公開日：2020年10月27日

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