オカムラのインターンシップの体験記一覧（全39件）

会社概要や事例の説明(講義)→働き方研究所の社員とのワークショップ→海外拠点とのライブ配信(講義・座談会) 合間の時間に課題の作成時間や、1人ずつポートフォリオを見てもらえる時間があった。 ラボオフィスツアー(講義)→若手社員との座談会→課題提出→事前課題のプレゼンと講評 提出直前も課題の作成時間とポートフォリオを見てもらう時間があった。 希望者は終了後部長クラスに質問や相談することができた。

業界／企業説明、個人ワーク、座談会、グループワークという流れ。グループワークでは3-4人のグループに分かれ、オフィス、商環境、流通それぞれの事業に対する課題が出された。