この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私がこの会社に入社した理由は街づくりに携わることができると考えたからです。
実際入社してみて感じたことは、良くも悪くも技術系の会社であるという印象です。...続きを読む(全265文字)
八千代エンジニヤリング株式会社 報酬UP
八千代エンジニヤリング株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私がこの会社に入社した理由は街づくりに携わることができると考えたからです。
実際入社してみて感じたことは、良くも悪くも技術系の会社であるという印象です。...続きを読む(全265文字)
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実力・スキルさえあれば女性にとっても魅力的な環境だと思います。
中途採用が多く、周りに出産・育児をしていた女性がいないため、残念ながらこの点についてはコ...続きを読む(全156文字)
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求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象のギャップは、特にありません。面接時に社内を見させていただいたとき、パーティーションもなく役所のようなレイアウト...続きを読む(全175文字)
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待遇、労働環境、仕事内容にはまったく不満はありません。ただ、国内業務希望だったのが社の事情と私自身たまたま語学の心得があったために海外部署に回ることになり...続きを読む(全164文字)
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賞与はやや低いが支給されている。
残業代は満額支給されるが、残業をするためのハードルが高い。
中途採用が多く、実力主義の風潮はじゅぶんにある。
技術...続きを読む(全169文字)
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総合建設コンサルタントであるので、良くも悪くもほとんどの分野をカバーしている。
幹部は技術屋上がりで占められているので経営センスは期待できない。良く言え...続きを読む(全174文字)
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通勤距離が長い。会社が僻地にあるため、合コンで名刺を渡すとに非常に恥ずかしい。そこでだいたいふるいからおとされます(笑)個人の能力が利益にダイレクトにつな...続きを読む(全221文字)
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業界全体が右肩下がりの中、新たな事業展開を模索したり部門の選択と集中をしたりするなどの、戦略的な経営方針は打ち出されない。業界全体に言える事だが、成長性は...続きを読む(全172文字)
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若手に対する面倒見が非常によいです。困ったときには部署を超えていつでも快く相談にのってくれる雰囲気があり、若手としては非常に安心して仕事ができます。ただ、...続きを読む(全211文字)
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仕事内容について、入社前は技術的な創意工夫が求められるのかと思っていたのですが、それよりも前例やマニュアルや慣習に拘束される部分が大きいと感じました。また...続きを読む(全157文字)
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ほかの多くの企業と同様に、残業が多く土日出勤することもかなりあり、徹夜することもしばしばあります。年度末になると時間外勤務が月200時間以上という状況もあ...続きを読む(全169文字)
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忙しいので、福利厚生は使わない。家賃補助がないことが苦しい。労働時間は非常に長い。基本的には、この長い労働時間を有効に利用できた人は実力がつくし、有効に利...続きを読む(全151文字)
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仕事を取ってくれば、残業代は確保できる。極端な年功序列。ただ、社内はかなり自由な気風であり、実力があれば自由なことができる。企業規模の割に、技術が分散化す...続きを読む(全164文字)
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企業の将来性は無いが、倒産のリスクも少ない。企業統治力が弱く、個人商店の集合体という感じがする。このため、組織のシナジー効果は皆無である。公共事業の減少に...続きを読む(全165文字)
会社名 | 八千代エンジニヤリング株式会社 |
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フリガナ | ヤチヨエンジニヤリング |
設立日 | 1963年1月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 1,086人 ※技術職868人・事務職218人(平成29年7月1日現在) |
売上高 | 207億4700万円 ※平成29年6月30日現在 |
代表者 | 出水重光 |
本社所在地 | 〒111-0053 東京都台東区浅草橋5丁目20番8号 |
平均年齢 | 42.0歳 |
平均給与 | 731万円 |
電話番号 | 03-5822-2900 |
URL | https://www.yachiyo-eng.co.jp/ |
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