この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りを巻き込んだ行動をした人や、リーダーシップを発揮した人が管理職になる。
開発知識などの知見は、管理職になること...続きを読む(全214文字)
株式会社ニジボックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニジボックスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニジボックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りを巻き込んだ行動をした人や、リーダーシップを発揮した人が管理職になる。
開発知識などの知見は、管理職になること...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
一緒に働く方々はとても優しいです。良い意味でドライなので、変な上下関係もないし飲み会とかも多くはないけど、険悪なムードでもないし、わからないこ...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
たまたま自分が入ったチームのリーダーがリクルート色が無い方だったからかわかりませんが、社内でも珍しくとても風通しの良いチームでした。
良くも悪...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
完全フレックス。いつ出社しても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間に能力が伴わない人物が多いです。また、対してスキルが無...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
管理職はオフィスにいないため、のびのびと仕事ができてよかった。いても何の意味もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社から出向して...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、元リクルートの集団みたいな所もあり、その人に気に入られないと、評価を下げられたり、意見を聞かれても結局は「リクルート...続きを読む(全220文字)
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社員と管理職との関係では「モノ言える自由な社風」が顕著かと思います。スキルについては、研修制度も弱いので期待値は低く見積もってください。どれだけ上を目指す...続きを読む(全165文字)
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管理職も若い人が多いため、同じ目線で働いてくれる。チームでワイワイ働きたい人はオススメかも。さらに、若くても責任感がある人が多いので、部下に仕事を押し付け...続きを読む(全157文字)
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勢いはあるが、新人しかいないのでまったく経験値がない。
また、毎期了承もなく人事異動があるため、いきなり違う部署に異動もあり。
社内の雰囲気は和気あい...続きを読む(全164文字)
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管理職の社内いじめが陰湿です。またリアルマネートレードを口止めしている社員は口止め料としてキャバクラに連れてかれます。チームリーダーは大学生のノリ。上司の...続きを読む(全198文字)
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リクルートの人が管理してるのでみな頭はよさそうです。
ハズレくじは誰がみてもわかりやすいです。
ここで働いても気分が悪いのですぐ辞めました。
アルバ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
正直あまりなかった。ひたすら仕事に集中して、会社でも家でも仕事してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の上記のコメントはソシャ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
いわゆるキラキラ系な人が多くて、明るい職場でした。陰湿なトラブルは少なかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内恋愛に寛...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ソーシャルゲームがやりたくて入社しました。その点様々な業務にたずさわれるのでよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
そそろそろ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
デジタルマーケティングとソーシャルゲームの2つの事業があり、まだ新しい会社のためどちらも伸びしろが多く、裁量が与えられると感じた。
【気になる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
風通しは比較的よく、法律を遵守する傾向にあると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満らしい不満は特にないが、途中で会社の事業が...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員の半数程度は女性、かつ管理者も半数程度女性であり、ダイバーシティ観点では進んでいると思う。平均年齢が低いため、子育て世代が増えるのはこれか...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
当時はリクルートとの結びつきが今よりも深かったため、カフェスペースや会議室など、勉強部屋感覚でリクルート本体の方と同じ場所を使わせてもらってい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
研修などがとても充実していました。直接自身の業務に関わらなくても、会社のやってる事業やステークホルダーの説明をきちんとしてくれました。また社内...続きを読む(全249文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度経験を重ね、業務内容に慣れてくると、「作業自体は難しくないが、ひたすら量をさばく」のような動き方が多くなっ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
リーダーシップや周りを巻き込んだ行動、組織課題に向き合う姿勢などはどの上司も高く評価してくれる。
どの上司も、部下をポジティブな方向に評価しよ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多く、若手のうちはわからないことは相談すれば教えてくれる人が多い。
穏やかな雰囲気なので働きやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
昇格すればするほど仕事の幅が自由になっていたように感じた。どのぐらいの経験を積めば管理職になるかなどは分かりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的に、人柄のいい人が多かったです。嫌な人は少ないので、人間関係で悩むのはそんなにありませんでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
他の企業よりも新入社員の頃から部長との関わりが多いところ、社長も割とフランクに話しかけてくれるところ続きを読む(全56文字)
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【良い点】
東京のみの意見ですが、かなり社員に気を遣っている部分はあります。
休みも取りやすく、上下問わずのコミュニケーションが盛んに取られているイメージ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
上司は超有能だった。他社員との関係も良好だったし、特におかしい社員はいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にこの上司がいなか...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は基本定時では帰っていない。残業は多くなる。新規業務は正社員を優先されレクチャー受ける。その他基本業務は契約...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
優秀で接しやすい社員が多く、仕事がしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が多く、また、テレワークが普及しているため、社...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
他企業から転職してきた中間管理職に優秀な人が多い。雰囲気も穏やかで人柄も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタートアップからいる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良く、嫌な人もいないので職場環境は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司もいい人が多く、基本的には良かったが、...続きを読む(全120文字)
会社名 | 株式会社ニジボックス |
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フリガナ | ニジボックス |
設立日 | 2010年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 151人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山田英樹 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
電話番号 | 03-6705-9230 |
URL | https://www.nijibox.jp/ |
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